Collibra of Showpad wellicht. Odoo zou ook kunnen.Eindigt op een d?
Indien wel, zorg dan dat je op tijd een deel casht, want tijden kunnen nogal eens veranderen in vrij niche SaaS en privéwaarderingen indien het uiteindelijk niet verkocht geraakt
.
Zou je achteraf dezelfde keuze maken? Je hebt (uiteraard) een bedrag waar de meeste mensen alleen maar van kunnen dromen, maar ik weet oprecht niet of ik voor dat bedrag alle vriendschappen zou opgeven die ik heb. Het lijkt me een vrij leeg bestaan zonder mensen om dingen mee te delen. Je hebt wel je partner natuurlijk, misschien is dit voldoende?
Ik las hetzelfde en dacht toch ook meteen: "oei."
Odoo lijkt me goede kanshebber. Kom je tegenwoordig echt veel tegen.
Goh, ik denk dat het geen keuze hoeft te zijn. In mijn geval werd ik ontslagen op mijn eerste job, niet omdat het aan mij lag maar omdat het bedrijf er financieel slecht voor stond. Feit is wel dat ik één van degenen was die ze konden missen en dat ontslag kwam heel onverwacht. Toen ik een nieuwe job had gevonden ben ik maniakaal beginnen werken omdat ik niet nog eens misbaar wou zijn. Geen gezond gedrag, maar het wordt wel beloond en aangemoedigd. Ik hoop daar wel verandering in te brengen.
Mensen die daar daadwerkelijk werken en hier op het forum zitten kunnen nu een verkeerd idee krijgen en dat is de bedoeling niet. Ik kan zeggen dat het geen van die drie is en denk dat het geen zin heeft om er verder naar te raden.
Ik zou aan de huidige rentes en inflatie juist lang lenen zodat je zsm kan bouwen en sneller meer op de beurs kan zetten. Dat ga je sowieso moeten doen als je vroeg op pensioen wil.Algemeen
-Hoe oud ben je? beide 31 & 26
-Hoe lang werk je al? 7 & 2jr
Spaarvermogen:
-Hoeveel verdien je maandelijks netto? ong. 5100-5200 samen. MC meegerekend als cash. Vakantiegeld/13de maand niet meegerekend.
-Wat zijn je maandelijkse kosten? 1900€(waarvan 600€ lening grond en 825€ huur)
-Hoeveel kan je maandelijks sparen? +-3200 + vakantiegeld/13de maand
Spaargeld:
-Hoeveel heb je tot nu toe al gespaard?
- aandelen en andere beleggingen: 14.000
- spaarrekening: 225.000
- waarde grond- lening: 40.000
-Hoeveel hiervan heb je zelf gespaard? alles
-Hoeveel hiervan heb je in de laatste vijf jaar gespaard? 60-70%
Wij sparen jaarlijks +30k. (60-65% van het loon)
Zij zelfstandige, ik bediende + flexijob. We leven comfortabel maar minimalistisch. Beiden een bedrijfswagen, energiekost kan deels ingebracht worden bij haar, geen vaste internet kost (onderdeel van loon). We hebben geen digitale tv, wel netflix account dat we delen. Als we iets willen kopen (fun aankopen) laten we het eerst even bezinken en bekijken we of het echt nodig is.
We houden onze spaardoelen strak in een excel sheet bij. Idem voor de uitgaven. Zonder dit laatste, zouden we veel minder sparen.
Eerstkomende doelen: een huis bouwen en dan asap schuldenvrij leven (hypotheek op 8-9-10jr afbetalen ipv 25).
Daarna: asap voldoende geld aan de kant zetten om tegen ons 50-55ste op pensioen te gaan. We doen bewust niet aan pensioensparen, aangezien we niet de intensie hebben om tot ons +65ste te werken. We hebben ons pensioenopbouw dus vroeger nodig, dus we zien geen reden om daarin te beleggen en dan een boete te betalen als we vervroegd stopzetten/uitcashen. Daar zijn betere oplossingen voor.
Geeft onze levenstijl soms problemen? Ja, we gaan ervan uit dat veel mensen als ons leven/kunnen sparen..wat niet zo is. Soms hoor ik koppels rondom mij vertellen dat ze veel sparen...en dan sparen ze "maar" 10-15% van hun loon. Waar zeker niets mis mee is, maar het doet ons inzien dat we ofwel te fanatiek bezig zijn...of heel geldbewust zijn
Het voordeel is wel dat we makkelijker tegen een financiele tegenvaller kunnen dan een gemiddeld gezin en dat geeft enorme gemoedsrust.
Een ander voordeel is dat we geen koopdrang hebben en blij zijn met minder. Nochtans was ik vroeger iemand die graag veel kocht. Weet niet waar de klik plots gekomen is
True, alleen is er een factor die ik niet uitgetypt heb
..Awel, exact mijn vraag ook.
Goed punt. Er zijn duizenden SaaS bedrijven, die gaan niet allemaal >10B $ waard zijn op termijn. Er zullen een aantal duidelijke winners zijn maar heel wat SaaS bedrijven hun groei zal wellicht opdrogen zonder dat ze heel winstgevend worden, of zullen weggeconcurreerd worden, en dan kan de sales/ARR multiple wel eens heel snel naar beneden duiken. Om een voorbeeld te geven: Dropbox is nu in 2021 nog steeds minder waard dan de private waardering die ze in 2014 kregen.Eindigt op een d?
Indien wel, zorg dan dat je op tijd een deel casht, want tijden kunnen nogal eens veranderen in vrij niche SaaS en privéwaarderingen indien het uiteindelijk niet verkocht geraakt
Verschillende mogelijkheden:
Ja, da's natuurlijk de vraag. Wanneer is genoeg, genoeg. Ik had dat bij 500k of 1M ook kunnen zeggen, maar dan was ik niet geraakt waar ik nu ben.
Dat is zeker niet het geval en die indruk wil ik niet geven, het is geen lijdensweg hé want dat hou je niet vol. Ik heb mijn werk altijd met veel plezier en interesse gedaan (en nog steeds). Als je al je tijd spendeert aan iets dat je graag doet en daardoor andere dingen minder doet zou ik dat niet echt een opoffering noemen.
Geen idee en nog geen concrete plannen, al weet ik wel dat ik niet ga zitten niksen.
Het is niet omdat je, zelfs decennialang, opofferingen gemaakt hebt voor je carrière dat je die keuze later in het leven niet meer kan wijzigen. Als er nu iets is dat je je leven lang kan maken, dat zijn het toch wel vrienden.
. Voor Musk is dat waarschijnlijk een kolonie op Mars en dan kom je er niet met 100 miljoen euro .
Dus ge hebt 3.775€ na aftrek huur en lening grond en spaart 3200€.Algemeen
-Hoe oud ben je? beide 31 & 26
-Hoe lang werk je al? 7 & 2jr
Spaarvermogen:
-Hoeveel verdien je maandelijks netto? ong. 5100-5200 samen. MC meegerekend als cash. Vakantiegeld/13de maand niet meegerekend.
-Wat zijn je maandelijkse kosten? 1900€(waarvan 600€ lening grond en 825€ huur)
-Hoeveel kan je maandelijks sparen? +-3200 + vakantiegeld/13de maand
Spaargeld:
-Hoeveel heb je tot nu toe al gespaard?
- aandelen en andere beleggingen: 14.000
- spaarrekening: 225.000
- waarde grond- lening: 40.000
-Hoeveel hiervan heb je zelf gespaard? alles
-Hoeveel hiervan heb je in de laatste vijf jaar gespaard? 60-70%
Wij sparen jaarlijks +30k. (60-65% van het loon)
Zij zelfstandige, ik bediende + flexijob. We leven comfortabel maar minimalistisch. Beiden een bedrijfswagen, energiekost kan deels ingebracht worden bij haar, geen vaste internet kost (onderdeel van loon). We hebben geen digitale tv, wel netflix account dat we delen. Als we iets willen kopen (fun aankopen) laten we het eerst even bezinken en bekijken we of het echt nodig is.
We houden onze spaardoelen strak in een excel sheet bij. Idem voor de uitgaven. Zonder dit laatste, zouden we veel minder sparen.
Eerstkomende doelen: een huis bouwen en dan asap schuldenvrij leven (hypotheek op 8-9-10jr afbetalen ipv 25).
Daarna: asap voldoende geld aan de kant zetten om tegen ons 50-55ste op pensioen te gaan. We doen bewust niet aan pensioensparen, aangezien we niet de intentie hebben om tot ons +65ste te werken. We hebben ons pensioenopbouw dus vroeger nodig, dus we zien geen reden om daarin te beleggen en dan een boete te betalen als we vervroegd stopzetten/uitcashen. Daar zijn betere oplossingen voor.
Geeft onze levenstijl soms problemen? Ja, we gaan ervan uit dat veel mensen als ons leven/kunnen sparen..wat niet zo is. Soms hoor ik koppels rondom mij vertellen dat ze veel sparen...en dan sparen ze "maar" 10-15% van hun loon. Waar zeker niets mis mee is, maar het doet ons inzien dat we ofwel te fanatiek bezig zijn...of heel geldbewust zijn
Het voordeel is wel dat we makkelijker tegen een financiele tegenvaller kunnen dan een gemiddeld gezin en dat geeft enorme gemoedsrust.
Een ander voordeel is dat we geen koopdrang hebben en blij zijn met minder. Nochtans was ik vroeger iemand die graag veel kocht. Weet niet waar de klik plots gekomen is
Da's één van de weinige karaktertrekken waarover er consensus is dat een topmanager ze moeten hebben: materialisme, het blijven waarderen van meer ook als je al veel hebt. Ze moeten ook alles blijven geven voor die 10 miljoen bonus als ze al 100 miljoen hebben, en zo zit inderdaad lang niet iedereen in elkaar. Veel mensen zullen het vanaf een bepaald inkomensniveau rustiger aan willen doen en da's niet wat je als aandeelhouder wilt als je je bedrijf in handen geeft van een manager.Ik vraag mij ook af wat die mensen drijft als je al een som hebt waarmee je al "binnen" bent.
Maar blijkbaar hebben die mensen doelen of objectieven die "meer" vereisen.
Bezos/Musk verzinnen ook nog zaken extra zodat ze nog redenen hebben om er iedere dag nog voor te gaan en meer kapitaal te vergaren
Bwa, veel van die tech-ceo's zijn toch niet echt materialistisch ingesteld he. Anders ging Jobs niet altijd met een simple turtleneck rondlopen en reed Bezos niet rond met een Honda uit 1996 he. Of deelt Bill Gates de miljarden uit aan goede doelen...
