Je ziet vaak mensen die 32u werken, nog vaker 38 of 40. Maar er is nog een tussenstap van 36u werken. Ik heb hier net een aantal vacatures gezien voor 36u/w, wat mij toch eens deed fronsen. Het is maar 2u maar minder dan 38, dus waarom neemt de werkgever niet meteen aan voor 38u of tenminste de keuze tussen 36u/38u? Welke gevolgen heeft dit voor werkgever en werknemer, aangezien het maar 2u minder is dan officieel voltijds maar dus toch niét officieel voltijds?
36u werkweek, nadelen?
- Onderwerp starter Rooo1o
- Startdatum
36 uur kan perfect voltijds zijn. Ik werkt 34,25 uur per week en da's voltijds.
Hangt af van bedrijf/paritair comité.
Nu, in sommige bedrijven is het ook een bewuste strategie om mensen niet als voltijdse in dienst te nemen, maar da's een minderheid en heeft héél wat verschillende redenen (bvb al recht op bepaalde vormen van tijdskrediet). Maar ik zou de oorzaak eerder bij mijn eerste zin nemen.
Hangt af van bedrijf/paritair comité.
Nu, in sommige bedrijven is het ook een bewuste strategie om mensen niet als voltijdse in dienst te nemen, maar da's een minderheid en heeft héél wat verschillende redenen (bvb al recht op bepaalde vormen van tijdskrediet). Maar ik zou de oorzaak eerder bij mijn eerste zin nemen.
