Op welke partij zou je stemmen bij de eerstvolgende federale verkiezing?

  • N-VA

  • VB

  • CD&V

  • Open VLD

  • Vooruit

  • Groen

  • PVDA

  • Andere partij/blanco/geen stem


De resultaten zijn alleen zichtbaar na stemmen.
Status
Niet open voor verdere reacties.
Die zak geld voor 25-jarigen vind ik ondoordacht - €30K voor iemand uit de villawijk in Brasschaat heeft toch een andere impact dan hetzelfde bedrag voor iemand in een sociale wijk in pakweg Anderlecht. Zoals hierboven aangegeven gaat dat niet veel goeds doen aan de huizenmarkt. Bovendien zijn dat wéér extra uitgaven van de overheid. De fiscale last moet omlaag gebracht worden, de staat afgeslankt. Er zijn andere en betere duwtjes in de rug voor jongeren.
Ik vind het ook een debiel voorstel.

Is totaal geen links voorstel ook. Ironisch genoeg zou het alleen maar de ongelijkheid doen toenemen. Los je echt niets mee op. Kijk bvb. eens naar dat programma van die daklozen met Axel waar ze 10K krijgen. Geld kan veel doen, maar lost zelden problemen op. Het kan een start zijn, maar het is geen cure.

En wat dan mensen die er net buiten vallen (zoals ik en wellicht eens je dat voorstel doorvoert, mensen uit 1997/1998). Ik vind het een arbitraire grens ook.
 
Een wet niet doorvoeren omdat er dan bepaalde mensen net uit de boot vallen doet helemaal niet ter zaken. Dat ga je met elke wet hebben. Als je vanaf morgen de max snelheid op de snelweg naar 150 zet gaat die persoon die vandaag tegen 135 geflitst is ook kwaad zijn.

Mensen die hun papieren bij de notaris niet meer op tijd in orde hebben kunnen krijgen hebben ook de woonbonus door hun neus zien geboord worden.

Dit is gewoon het zoveelste debiele voorstel dat niet meer dan een wanhopige (lees: zielige) poging is om wat stemmen te ronselen.
 
Behalve dan dat je zo ook mensen straft die gaan samenwonen, scheiden, verhuizen etc.
Hoezo? Iedereen krijgt 1x in zijn leven een voordeel. Dat is toch simpel uit te leggen?
De centen die ze uitsparen bij de eerste aankoop zullen dan mee in het vastgoed zitten bij wijze van spreken. Als je gaat scheiden en je nieuwe partner heeft nog geen voordeel gehad, dan telt het voor de helft bijvoorbeeld nog mee.
 
Mss eens nadenken om jongeren een extra belastingvoordeel toe te kennen de eerste 5 jaar dat ze werken (exclusief alle types van ziektedagen), licht progressief in te voeren, onder het motto: eens men 5 jaar gewerkt heeft zal men wellicht verder werken. Beetje principe van loon naar werken.
Hebben ze dat nog niet als ze vakantie- of weekendwerk doen? Ik zit misschien al een generatie verder, maar tegenwoordig worden er wel nogal eieren onder de jongeren gelegd zenne.

35 jaar geleden legerdienst in Duitsland, nu € 30.000 cadeau krijgen na jaren studeren aan spotgoedkope prijzen.
 
Hebben ze dat nog niet als ze vakantie- of weekendwerk doen? Ik zit misschien al een generatie verder, maar tegenwoordig worden er wel nogal eieren onder de jongeren gelegd zenne.

35 jaar geleden legerdienst in Duitsland, nu € 30.000 cadeau krijgen na jaren studeren aan spotgoedkope prijzen.

Een mening die ik volledig kan beamen, maar helaas moeten we ook kijken naar de realiteit en vaststellen dat er talloze vacatures zijn die niet ingevuld raken en tegelijk best wat jongeren geen werk hebben. Ik heb bij werkgever dit jaar al 6 mensen aangeworven waarvan 4 jonger dan 26, van de 6 heb ik er 3 moeten laten gaan - op zich geen probleem maar de reden waarom is een probleem: frequent te laat komen, drinken van alcohol, liggen slapen in de eetruimte om 10h00 s'ochtends, ... puur problemen met respect voor collega's, stiptheid, gevoel voor verantwoordelijkheid, iet of wat discipline .... ben geen specialist maar ik heb de indruk dat ik anders opgevoed ben en dat ik naast onderwijs ook nog andere waarden op school heb meegekregen.

Concreet is vakantiewerk etc. van korte duur, een omgeving creëren waar wat meer volharding en uithouding loont kan daar mss een onderdeel van zijn. Zoals je zegt leggen we nu hele manden eieren onder zowat alle groepen - mss eens tijd om dat effectief eens te gaan koppelen aan inzet of de wil om progressie te maken - wie dat doet zal beloont worden, voor de anderen kan er nagedacht worden over andere zaken.
 
Hebben ze dat nog niet als ze vakantie- of weekendwerk doen? Ik zit misschien al een generatie verder, maar tegenwoordig worden er wel nogal eieren onder de jongeren gelegd zenne.

35 jaar geleden legerdienst in Duitsland, nu € 30.000 cadeau krijgen na jaren studeren aan spotgoedkope prijzen.
Krijgen natuurlijk wel geen huis of lap bouwgrond meer bij de cornflakes.
 
Ik en mijn broer indertijd ook niet, gij?

Maar met zo een dooddoener als reply is de discussie wel weer snel beslecht.
Veel valt er inderdaad niet te discussiëren over het feit dat de verhouding huisprijs - loon volledig scheefgegroeid is over tijd en dat een huis kopen voor veel jongeren onbetaalbaar is geworden. Uw eieren opmerking houdt weinig steek.
 
Veel valt er inderdaad niet te discussiëren over het feit dat de verhouding huisprijs - loon volledig scheefgegroeid is over tijd en dat een huis kopen voor veel jongeren onbetaalbaar is geworden. Uw eieren opmerking houdt weinig steek.
Die scheefgegroeide situatie is er voor iedereen, deze is niet exclusief voor jongeren. Veel 30-ers zitten met net dezelfde situatie.
 
Die scheefgegroeide situatie is er voor iedereen, deze is niet exclusief voor jongeren. Veel 30-ers zitten met net dezelfde situatie.
Klopt zeker maar 808 State had het over jongeren nu vs jongeren 35 jaar geleden.

Het is natuurlijk eigen aan latere generaties om te vloeken op daaropvolgende generaties maar gezien de financiële evoluties is dat toch een ietwat wereldvreemde opmerking.
 
Klopt zeker maar 808 State had het over jongeren nu vs jongeren 35 jaar geleden.

Het is natuurlijk eigen aan latere generaties om te vloeken op daaropvolgende generaties maar gezien de financiële evoluties is dat toch een ietwat wereldvreemde opmerking.
Maar er is een verschil tussen werkethiek en financiële evoluties. Die staan, in mijn ogen, los van elkaar. Ik denk dat 808 State het daar eerder op had. En toegegeven, ik merk dat hier toch ook vaak bij de recent aangenomen collega's die -27 jaar zijn.

Er zijn er die ondertussen een half jaar in dienst zijn maar nog steeds moet je ze effectief aan het werk zetten of ze doen niets. Verder kijken dan hun neus lang is om oplossingen te zoeken zit er ook niet echt in. Pas op, dat geldt zeker niet voor alle jongeren. Maar het valt toch wel een beetje op.
 
Krijgen natuurlijk wel geen huis of lap bouwgrond meer bij de cornflakes.
Toen ook niet, ze konden toen lenen tegen rentevoeten die 6x hoger waren dan vandaag en mochten hun geleend bedrag dubbel en dik terugbetalen. Op dat vlak is het de laatste jaren hier ook stukken gemakkelijker dan het 35 jaar geleden was.
 
Maar er is een verschil tussen werkethiek en financiële evoluties. Die staan, in mijn ogen, los van elkaar. Ik denk dat 808 State het daar eerder op had. En toegegeven, ik merk dat hier toch ook vaak bij de recent aangenomen collega's die -27 jaar zijn.

Er zijn er die ondertussen een half jaar in dienst zijn maar nog steeds moet je ze effectief aan het werk zetten of ze doen niets. Verder kijken dan hun neus lang is om oplossingen te zoeken zit er ook niet echt in. Pas op, dat geldt zeker niet voor alle jongeren. Maar het valt toch wel een beetje op.
Wat is het opleidingsniveau daar van nieuwkomers? Want ik heb soms de indruk dat door de democratisering van het onderwijs en de diploma-inflatie, "iedereen een hoger diploma" om het cru te zeggen, men bij de mensen met enkel diploma middelbaar nu met een groter procentueel aandeel zit dat zoals jij zegt eigenlijk niet zo gemotiveerd/capabel is.

Ik weet niet of men nu zoveel meer eieren legt onder jongeren, ik denk dat de wereld ook gewoon complexer is geworden. Mijn vader, en anderen van zijn generatie, zijn op hun 14 jaar gaan werken want ze konden niet goed studeren. Ja, dat lijkt zwaar, en dat was het ook, maar toen had je effectief nog hopen jobs die nu niet meer bestaan, en waar mensen die voor niet veel zaken geschikt zijn in konden aarden. Ik heb dat hier al eens aangehaald; jobs zoals bode (interne postbedeling), koffiemadam, ...

Een buurman van mij is zo postbode geworden op 18, na vanaf zijn 14de als bode te werken. Die zijn verhalen komen toch neer op veel anekdotes genre "de collega's". Ja, hard werken want vroeg beginnen, laat thuis, en veel te voet doen. Maar 5 min later gaat het dan over het feit dat iedereen tussen de postbedeling 's morgens en 's avonds op café zat, en men soms eens de ronde van een andere deed die te zat was om te stappen.

Ik denk dat veel van die "simpele functies", om niet te zeggen alle jobs, gewoon veel meer geprofessionaliseerd zijn tegenwoordig, en de druk gewoon hoger ligt veelal, ook al zijn de zware fysieke jobs wel minder aanwezig. De mensen die cru gezegd niet zo capabel zijn zitten dan vooral werkloos thuis, en moeten door de VDAB aangespoord worden om toch te proberen functioneren.
 
Wat is het opleidingsniveau daar van nieuwkomers? Want ik heb soms de indruk dat door de democratisering van het onderwijs en de diploma-inflatie, "iedereen een hoger diploma" om het cru te zeggen, men bij de mensen met enkel diploma middelbaar nu met een groter procentueel aandeel zit dat zoals jij zegt eigenlijk niet zo gemotiveerd/capabel is.

Ik weet niet of men nu zoveel meer eieren legt onder jongeren, ik denk dat de wereld ook gewoon complexer is geworden. Mijn vader, en anderen van zijn generatie, zijn op hun 14 jaar gaan werken want ze konden niet goed studeren. Ja, dat lijkt zwaar, en dat was het ook, maar toen had je effectief nog hopen jobs die nu niet meer bestaan, en waar mensen die voor niet veel zaken geschikt zijn in konden aarden. Ik heb dat hier al eens aangehaald; jobs zoals bode (interne postbedeling), koffiemadam, ...

Een buurman van mij is zo postbode geworden op 18, na vanaf zijn 14de als bode te werken. Die zijn verhalen komen toch neer op veel anekdotes genre "de collega's". Ja, hard werken want vroeg beginnen, laat thuis, en veel te voet doen. Maar 5 min later gaat het dan over het feit dat iedereen tussen de postbedeling 's morgens en 's avonds op café zat, en men soms eens de ronde van een andere deed die te zat was om te stappen.

Ik denk dat veel van die "simpele functies", om niet te zeggen alle jobs, gewoon veel meer geprofessionaliseerd zijn tegenwoordig, en de druk gewoon hoger ligt veelal, ook al zijn de zware fysieke jobs wel minder aanwezig. De mensen die cru gezegd niet zo capabel zijn zitten dan vooral werkloos thuis, en moeten door de VDAB aangespoord worden om toch te proberen functioneren.
Tgoh, zelf heb ik ook enkel een middelbaar diploma. Tussen die nieuwe mensen zullen er zijn met bachelors en met enkel middelbaar diploma. Wie welk diploma heeft weet ik niet. Ik denk dat dit eerder leeftijdsgebonden is dan diplomagebonden. Opnieuw, er zullen van elke strekking net zo goed mensen zijn die wel inzet hebben en hard werken.

Maar wat ik wel vaker merk als iemand van jongere leeftijd begint vs iemand van eind de 30 is dat de jongere personen vaak zich eerder richten op het absolute minimum. Pas op, als hier iemand van 21 net aan zijn eerste job begint verwacht ik heus niet dat die werkt als iemand van 40. Dat is op zich toch nog altijd een heel grote aanpassingen om van het studentenleven naar het echte leven te gaan. Dus geen probleem om die wat te helpen en te sturen.

Maar van iemand die 25 is verwacht ik toch iets meer. Vooral op het vlak van werk zien. Bijvoorbeeld het deftig houden van de werkplek. Dozen van nieuwe laptops, defect materiaal, etc. Dat laten ze allemaal liggen ipv het op te ruimen omdat ze dan eens 500 meter moeten wandelen. Tijdens mijn operatie ging op de plaats waar ik werk enkel jongere (en 1 oudere nietsnut die ondertussen buiten ligt) collega's invallen. Ik had als test een defecte laptop en 2 dozen laten liggen. Toen ik 6 weken later terugkwam hadden ze, ipv dat weg te doen, er gewoon nog wat laptops en dozen bijgezet.

En zo is dat met veel taken hier dat ze het niet zien of niet willen zien. Cru gezegd, krijgen ze geen telefoon of geef je ze geen specifieke taak dan zitten ze gewoon wat op hun gsm te tokkelen. Een keertje de stock nakijken, materiaal testen, wat opruimen, etc het zit er allemaal niet in. En ik kan gerust begrijpen dat als je hier 1 maand werkt dat het nog allemaal wat zoeken is. Maar van mensen die hier ondertussen 6+ maanden zitten verwacht ik gewoonweg meer.

En oftewel is dat omdat ik nu zelf wat ouder ben en stilletjes aan zelf in die leeftijdscategorie van "in mijnen tijd eh" begin terecht te komen, of er is toch werkelijk een verschil in werkethiek tegenover pakweg 15 jaar geleden en nu. En ik vermoed dat, zoals altijd, de waarheid wel ergens in het midden zal liggen. Het kan ook gewoon de branche (IT) zijn, maar ik krijg hier toch vaak de indruk dat ze liever lui dan moe zijn.
 
Laatst bewerkt:
Op een vraag hoe Vlaamse onafhankelijkheid zou passen in “internationale luiken en juridische bezwaren” ging de voorzitter van de extreemrechtse partij volgens de krant niet in.


I wonder why
Omdat het correcte antwoord (dat dat er geen hol toe doet) niet zo politiek correct is, vermoedelijk.
 
Net in de Afspraak te horen gekregen dat Groen in 2024 blijkbaar op 20% mikt. Ik moest toch even gniffelen.
Zal nooit gebeuren en dat weten ze zelf ook. Anders hadden we andere "kandidaten" voor het voorzitterschap gezien. De kandidaten die we nu hebben tonen toch een gebrek aan vertrouwen aan in het kunnen van Groen, gezien de groten allemaal nee zeggen.

Maar als je de lat niet hoog legt, zal het resultaat altijd slecht zijn, omdat je dan de indruk creëert dat uw partij niets meer voorstelt. Iedereen doet dat dus enigszins, al is 20% wel niet echt realistisch. Groen moet rekening houden met de omstandigheden van vandaag, en die zijn niet echt positief voor Groen. Dat zijn factoren die men niet altijd zelf in de hand heeft, maar mensen stemmen met hun portemonnee, en een grote energiefactuur is niet echt uitnodigend om op Groen te stemmen.

Wellicht zoals het er nu naar uitziet. 1. VB 2. N-VA 3. Vooruit (onderling kan hier nog wat bewegen, vooral dan N-VA en VB evt.). 4 tot 7 worden CD&V, Open VLD, Groen en PVDA (maar welke volgorde weet ik niet). Als Mahdi zijn partij op de rails zal krijgen, dan zal CD&V denk ik 4e eindigen, anders wordt het VLD denk ik. Groen is een kanshebber voor de laatste plaats. Maar dat kan elk van de 4 partijen worden, denk alleen dat VLD in principe over de sterkste papieren beschikt, omdat ik sws al niet goed begrijp waarom mensen daarop stemmen en dus ook niet begrijp waarom ze het slechter doen in de peilingen nu omdat ik geen verschil zie tov vroeger. CD&V heeft een trouwe achterban, die kunnen eigenlijk enkel maar omhoog nu. Bij Groen moeten de omstandigheden gewoon veranderen, anders wordt het een ramp. Mochten er vandaag verkiezingen zijn, denk ik met de correctie dat ze vaak overschat worden in de peilingen dat ze 6-7% zullen kunnen overtuigen v/d Vlamingen. De achterban van CD&V zal wel stemmen dus PVDA eindigt dan wellicht zesde omdat het soms ook stemmers gaan die een duwtje in de rug nodig hebben of geactiveerd moeten worden. CD&V'ers zijn gewoon meer mensen die uit traditie al heel hun leven gaan gaan stemmen, dat s'ochtends vroeg doen, babbeltje met de mensen doen en dan op café gaan zitten ofzo of voor de tv gaan zitten.
 
Laatst bewerkt:
Status
Niet open voor verdere reacties.

Vergelijkbare onderwerpen

Reacties
750
Weergaven
40K
  • Gesloten
  • Opiniepeiling Opiniepeiling
Reacties
2K
Weergaven
136K
  • Gesloten
  • Opiniepeiling Opiniepeiling
Reacties
2K
Weergaven
135K
Reacties
2K
Weergaven
152K
Terug
Bovenaan