En wat doen jullie juist?Op jezelf beginnen en het beter doen!
Als je al +20 jaar bestaat en een jaarlijkse winst van 1 Mio. EUR kan boeken heb je allicht je risico-periode al achter de rug. Dit wil niet zeggen dat je al die jaren niet fameuze risico's genomen hebt en jezelf niet krom hebt gewerkt. Het feit dat er nu een serieuze payout is, is allicht het resultaat van de risico's en het harde werk van destijds (en het goede beheer van nu).
Als je dan zo uniek bent voor je onderneming, stap dan naar je baas en zeg dat je je mee wil inkopen in het bedrijf.
Tgoch, vergeef me mijn cynische insteek, maar hoe minder ze aan u moeten geven hoe meer winst voor hunzelf... En als ze iemand vinden die kan wat jij kan (moet niet even goed zijn) voor fractie van wat jij hun kost is de keuze rap gemaakt.
Je beantwoord hiermee inderdaad al je eigen vraag eigenlijk, maar het antwoord van Vega vult dat goed aan.
Als je er als werknemer beter bij vaart zal je beter uw best doen. (Zo zat/zit ik toch ineen) beter loon, betere voorwaarden, mooiere extra´s... in een KMO is de verloning vaak ´met de natte vinger´ en kan er al is iets extra volgen (nee geen zwart geld).
Klein voorbeeld. Zaakvoerder hier gaat lening aan van 2M om een nieuwe zaak te openen, hopend om zo meer klanten te lokken. Na 10 jaar ziet hij hier pas echt resultaat van. Dus 10 jaar lang pover loon, beetje leven op de kap van de vrouw haar inkomen met de hoop dat de zaak van de grond raakt en degelijk begint te renderen.
Het ergste dat er kan gebeuren dat je eindigt met niets, of zelfs met niets én een berg schulden er bovenop.
Zeker niet uniek, er zijn er miljoenen zoals ik - en veel beter, maar ook slechtere. Wie weet stel ik ooit die vraag wel eens.
Dat is idd, de theorie- maar ook niet zonder risico- je weet nooit wie in de plaats komt natuurlijk- vandaar dat ik echt denk dat. In een kleine KMO de werknemers er alle baat bij hebben zich oprecht in te zetten en moeten streven naar een goede business .. goed werk associeer ik met grotere kans op meer loon, voordelen, promotie - maar ben daar mss naïef in.
Je hebt consumentengarantie.
Pure nieuwsgierigheid: over wat voor sector spreken we dan?
Gras maaien en grond van plaats A naar B brengen.
Vermoedelijk redelijk kapitaalsintensief (camions, pro grasmachines), of valt dat mee?
zeer beperkt, enkel voor het gras (al zijn die snel afbetaald)- voor de grondwerken stelt de klant zo goed als alle materiaal ter beschikking.
Sorry hoor, maar burgemeester zijn van een stad zoals Menen of Geraardsbergen, voor mij geen discussie dat die betaald mogen worden, de 100kEUR is toch niet overdreven veel voor zo'n verantwoordelijkheid?
Nu niet voor het een of ander maar de gemiddelde politicus draait wel geen 40 (of zelfs 50) urenweken... Voor het uren dat ze draaien mogen ze van mij gerust 100K of meer bruto verdienen. Om nog maar te zwijgen van de verantwoordelijkheid (en bijkomend, hoeveelheid shit) dat erbij komt kijken.
Lijkt mij lang niet overdreven voor zo'n job + parcours ernaar toe is pad van vele jaren je vrije tijd in politiek steken zonder zekerheid
