SlashDotDash
Well-known member
Die hoge lonen hier storen mij niet, de zure en cynische reacties erop daarentegen…
contextbinder
Well-known member
Daar zit mss ook de verklaring waarom jobhoppen soms een goede keuze is, elke werkgever weet de waarde van een werknemer maar weinigen zullen dat ook erkennen en omzetten naar loon - personen met capaciteiten maar bvb. weinig assertief blijven dan soms achter met een laag loon.
Ik mag niet klagen.
Straks ne Cupra Born onder mijn gat. Laadpaal + installatie is nu ook éénmalig uit het budget gehaald.
Ik heb plan Horizon Dkv (sinds vorig jaar permanent geactiveerd na 10 jaar dienst)
Ik heb pensioensparen via de werkgever (momenteel bijna 40k bruto in de pot)
Qua salaris marktconform (maar niet extreem zoals sommige posts in dit topic), zeker na een salarisverhoging (exclusief de index) en straks 8% indexering erbij
Ik heb ook reeds 11,5 jaar ancienniteit opgebouwd dus als ik mijn C4 krijg heb ik nog een beetje respijt.
Ze gaan mij een serieuze salaris aanbieding moeten geven, wil ik nog switchen van job hoor.
Straks ne Cupra Born onder mijn gat. Laadpaal + installatie is nu ook éénmalig uit het budget gehaald.
Ik heb plan Horizon Dkv (sinds vorig jaar permanent geactiveerd na 10 jaar dienst)
Ik heb pensioensparen via de werkgever (momenteel bijna 40k bruto in de pot)
Qua salaris marktconform (maar niet extreem zoals sommige posts in dit topic), zeker na een salarisverhoging (exclusief de index) en straks 8% indexering erbij
Ik heb ook reeds 11,5 jaar ancienniteit opgebouwd dus als ik mijn C4 krijg heb ik nog een beetje respijt.
Ze gaan mij een serieuze salaris aanbieding moeten geven, wil ik nog switchen van job hoor.
Laatst bewerkt:
contextbinder
Well-known member
Ik heb de laatste 2 weken eens geleefd zoals ik zou willen leven en tot het besluit gekomen dat mijn loon minstens x4 moet gaan.
Chelark007
Well-known member
Gaat er ook soms over de manier waarop.
Uw uitleg en verklaring was heel normaal en zal er weinig comment op zijn.
Hoe andere het soms vertellen..
@lammeken verantwoordelijk voor magazijn technische dienst en transport regelen voor alles op zijn locatie te krijgen. Puur planning voor transport, No thanks.
Had op supply chain vacature gereageerd, maar twijfel of ik 100% bureau wil doen.
@Brecht al overwogen om zelfstandig te worden? Weet dat de opstart veel geld is.
D
Deleted member 2181
Guest
De "verwachtingen" van zelfstandigen liggen hier zo hoog of zie ik het zelf te rooskleurig in?
Ik heb een omgerekend een dagfee van 325 dat stijgt naar 350 -> 375 in de volgende 2 jaren en ik ben meer dan content met wat daarvan overschiet?
Als ik dan lees dat dagfees van 550 "amper de moeite" zijn..?
Ik heb een omgerekend een dagfee van 325 dat stijgt naar 350 -> 375 in de volgende 2 jaren en ik ben meer dan content met wat daarvan overschiet?
Als ik dan lees dat dagfees van 550 "amper de moeite" zijn..?
Mulan
Well-known member
Ik denk dat je dat vooral moet zien in de functie die iemand uitoefent en het loonpakket dat daartegenover staat als je in loondienst bent.
Lijkt me logisch dat een standaard helpdesk medewerker van Proximus bvb enkel kan dromen van een dagfee van 550 euro. Terwijl een cyber security specialist hier toch wel eens bij zal fronsen...
Spooky
Well-known member
‘T is natuurlijk ook geen gans jaar Tomorrowland hé
Dogo Argentino
Well-known member
In de zomer leef je altijd beetje duurder vind ik. Ik betrap me erop dat ik ieder weekend een “premium” stukje vlees haal voor op de bbq
Multiboxer
Well-known member
Mulan
Well-known member
Ja... Beeld je eens in dat je met een aalmoes van +- 2300 netto (en auto, tankkaart, gsm, abonnement,... Op naam van de zaak) zou moeten rondkomen...
Vega
Well-known member
Zal misschien eerder te maken hebben omdat die mensen dat in hun vakgebied niet mogen of zo? Is in de verzekeringen in ieder geval geen probleem.
6.000 EUR bruto met een jaarlijkse bonus van ca. 13.000 EUR en alle voordelen erbij komt op een jaarsom van ca. 54K handje contantje. Dagtarief van 550 EUR rekening houdend dat je 10 wettelijke feestdagen hebt en nog 30 dagen verlof neemt komt op een jaarsom van ca. 77K (uiteraard afhangend van de kosten die je maakt, ik ben uitgegaan van een kost op jaarbasis voor de wagen van 17K puur omdat ik mijn salariswagen overkoop van de werkgever, na het eerste jaar zal die 17K terugvallen naar ca. 3K en wordt die jaarsom van 77K eerder tegen de 90K). Dan laat ik het dividend als aandeelhouder nog achterwege.
Laten we eerlijk zijn, moest het zelfstandige statuut met een aandeel in het kantoor niet lukken kan ik nog altijd teruggaan naar bediendenstatuut. 6K bruto zal er niet inzitten maar wat ik nu heb zal minstens weer lukken. En het "vast zetten", dit is een kantoor waar ik sinds m'n studies ben gaan werken en op 12j tijd 1 jaartje ergens anders gewerkt heb om weer terug te komen. Het gevoel van vast zitten zal ik dus bijzonder moeilijk krijgen tenzij er één en ander verslechtert.
Idem, zal bij ons ook 6 maanden opzeggingstermijn worden dus toch ietwat "veiligheid" ingebouwd.Valt te zien wat je contractueel afspreekt. Zeker in zijn geval waarbij die vermoed ik evenzeer medebestuurder van de vennootschap van het kantoor wordt. Wanneer ik ontslagen word (directeur accountancy kantoor) moeten ze mij nog steeds 6 maand opzeg uitbetalen. Daar kom ik wel even mee toe. Zelf vanaf week 1, bij een werknemer is het afhankelijk van de anciënniteit. Daartegenover staat dan wel weer dat wanneer ik het contract wens op te zeggen, mijn opzeg evenzeer 6 maand bedraagt.
Even over het gezeur dat er teveel hoge lonen worden gepost, wat een zever.... Akkoord dat iemand met een lager loon misschien minder geneigd zal zijn om het hier te delen doordat ze zich er niet goed bij voelen omdat het "maar" lager is. Met alle respect naar die mensen toe maar het loon van iemand zegt bijzonder weinig over die persoon in kwestie. Ik ken mensen die waanzinnig veel verdienen en ronduit eikels zijn, ik ken mensen met een absoluut minimumloon en dat zijn crème van mensen. Ikzelf kom ook uit een arbeidersgezin waar mijn moeder haar laatste jaar aan't werken is en momenteel (laatste jaar van haar carrière) verdient wat ik verdiende toen ik van school afgestudeerd was en als snotneus begon te werken (niet dat ik toen veel verdiende maar mijn moeder verdient als poetsvrouw nu eenmaal zeer/veel te weinig). Schaam ik me daarvoor? Tuurlijk niet, ik ben er verdorie trots op dat mijn ouders met niet bijzonder veel middelen hun kinderen alles hebben kunnen geven wat maar kon, fijne jeugd, alle mogelijke studies die we maar wilden doen, elk jaar/om de 2 jaar een autovakantie naar Spanje, jarenlang bij sportclubs mogen aansluiten, etc...
Dus als er dan mensen zijn die "twijfelen" om hun loon te posten, gewoon doen! Zij die niet durven/willen, prima. Om dan andere mensen te horen mekkeren..... Het is nu niet dat hier neerbuigend wordt gereageerd als er iemand met een laag loon post, dit wordt zelfs aangemoedigd langs alle kanten?!
Soit, sommige zuurpruimen zullen nu eenmaal zuurpruim zijn.
Multiboxer
Well-known member
Met al die extra bullshit die je je dient aan te trekken als kleine zelfstandige?Ja... Beeld je eens in dat je met een aalmoes van +- 2300 netto (en auto, tankkaart, gsm, abonnement,... Op naam van de zaak) zou moeten rondkomen...
Zagen tegen wanbetalers... facturen opvolgen & maken, papierwinkel in orde houden (allemaal extra onbetaalde uren), klanten zoeken, ....
Yup, dat is het inderdaad allemaal niet waard. Ik zou ergens in loondienst gaan of iets anders gaan doen.
Vega
Well-known member
Dit is in mijn ogen effectief een nuance probleem hier op BG. Sommige hoge verdieners zijn de pedalen kwijt en weten niet meer te relativeren. Op zich geen probleem als je deze houding hebt op een congres van chirurgen waarin je klaagt dat je Porsche te duur wordt om nog in je zaak te houden en je deze dan maar zal vervangen voor een hybride model van 160.000 EUR, dit doen op een forum waar de ganse waaier van de bevolking passeert, volledig fout.
Mensen vergeten dat een netto maandloon van 2.500 EUR zonder voordelen een zéér goed (en bovengemiddeld) loon is maar praten erover alsof dit een aalmoes is...
Mulan
Well-known member
Ik zou het zelf ook absoluut niet willen doen, begrijp me niet verkeerd! Ik ben 1 van die mensen die zich het "veiligst" voelt in loondienst.
Maar nu niet doen alsof dat een peulschil is qua inkomen he...
Genoeg mensen met een goede boekhouder, beperkt aantal klanten die jarenlang trouw aan je diensten blijven,... Die hiermee in een luxe positie zitten.
Maar pakweg een zelfstandig tuinman/loodgieter/... die op een maand 20 verschillende klanten heeft, moet investeren in materiaal, gezeik voor vanalles naar zijn kop krijgt,... Chapeau voor dat type zelfstandigen!
contextbinder
Well-known member
‘T is natuurlijk ook geen gans jaar Tomorrowland hé
Idd, denk ook dat het niet echt goed voor de gezondheid zou zijn - met het warme weer hebben bepaalde organen overuren moeten presteren
, een laag loon kan dus ook een soort van bescherming bieden
Vega
Well-known member
65K omzet kan ca. 4.000 EUR aan nettoloon genereren (als je gebruik maakt van het dividendstelsel en dit zonder rekening te houden met eventuele wagen).
Als je er een wagen bij wilt en de kost hiervan is 1.000 EUR per maand zit je nog steeds aan een nettoloon van 3.200 EUR... Dus neen, het is geen 65.000 EUR netto op jaarbasis maar het is alles behalve slecht en overigens niemand heeft beweerd dat 65K omzet 65K loon genereert
Mulan
Well-known member
Ik ging eerder uit van 30k over na belastingen, kosten,... Dat delen door 13 = 2308 euro. Netto.65K omzet kan ca. 4.000 EUR aan nettoloon genereren (als je gebruik maakt van het dividendstelsel en dit zonder rekening te houden met eventuele wagen).
Als je er een wagen bij wilt en de kost hiervan is 1.000 EUR per maand zit je nog steeds aan een nettoloon van 3.200 EUR... Dus neen, het is geen 65.000 EUR netto op jaarbasis maar het is alles behalve slecht en overigens niemand heeft beweerd dat 65K omzet 65K loon genereert
