Dag iedereen,
Vorig jaar net voordat de pandemie uitbrak had ik deelgenomen aan de selecties voor Master bij selor en was ik geslaagd op de generieke proeven met redelijk mooie scores. Echter na de pandemie hebben ze de selectieprocedure aangepast en heb ik geen vrijstelling meer gekregen. Ik heb dan deelgenomen aan de nieuwe selectieproeven voor Master in zomer 2021 (omdat ik niet meer verder had deelgenomen aan de selecties van het afgelopen jaar). Hierbij moest ik een test abstract redeneervermogen afleggen en een dossierbehandelingstest. In de nieuwsberichten zag ik een bericht over dat de nieuwe selectieproeven flexibeler zouden zijn en dat er meer geslaagden waren. Dat verklaart volgens mij ook waarom ze pas na een jaar opnieuw de selecties voor Master hebben opengezet (terwijl ze in het verleden toch minstens 2x per jaar de selecties openstelden). Tot mijn verbazing ben ik gebuisd op de dossierbehandelingstest 20/50. In totaal was ik dan ook nipt gebuisd waardoor de selectie voor mij stopte. Ik was samen met een vriendin gegaan en ook zij was gebuisd op de dossierbehandelingstest met een vrijwel zeer lage score. Nochtans hadden we na de test overlegd en bleek dat we ongeveer in dezelfde lijn hadden geantwoord. Nu vraag ik mij af of er nog mensen zijn die deelgenomen hebben aan deze selecties en wat hun resultaat was op de dossierbehandelingstest. Ik vraag me namelijk af of ze een strengere scoring hebben toegepast omdat er vorig jaar zoveel geslaagden waren.
Wat waren jullie scores op de dossierbehandelingstest en hoe hadden jullie dit aangepakt? Ik kijk alvast uit naar jullie reacties!
Vorig jaar net voordat de pandemie uitbrak had ik deelgenomen aan de selecties voor Master bij selor en was ik geslaagd op de generieke proeven met redelijk mooie scores. Echter na de pandemie hebben ze de selectieprocedure aangepast en heb ik geen vrijstelling meer gekregen. Ik heb dan deelgenomen aan de nieuwe selectieproeven voor Master in zomer 2021 (omdat ik niet meer verder had deelgenomen aan de selecties van het afgelopen jaar). Hierbij moest ik een test abstract redeneervermogen afleggen en een dossierbehandelingstest. In de nieuwsberichten zag ik een bericht over dat de nieuwe selectieproeven flexibeler zouden zijn en dat er meer geslaagden waren. Dat verklaart volgens mij ook waarom ze pas na een jaar opnieuw de selecties voor Master hebben opengezet (terwijl ze in het verleden toch minstens 2x per jaar de selecties openstelden). Tot mijn verbazing ben ik gebuisd op de dossierbehandelingstest 20/50. In totaal was ik dan ook nipt gebuisd waardoor de selectie voor mij stopte. Ik was samen met een vriendin gegaan en ook zij was gebuisd op de dossierbehandelingstest met een vrijwel zeer lage score. Nochtans hadden we na de test overlegd en bleek dat we ongeveer in dezelfde lijn hadden geantwoord. Nu vraag ik mij af of er nog mensen zijn die deelgenomen hebben aan deze selecties en wat hun resultaat was op de dossierbehandelingstest. Ik vraag me namelijk af of ze een strengere scoring hebben toegepast omdat er vorig jaar zoveel geslaagden waren.
Wat waren jullie scores op de dossierbehandelingstest en hoe hadden jullie dit aangepakt? Ik kijk alvast uit naar jullie reacties!
die dossierbehandelingstest vond ik maar vaag, zeker de rangschikking van wat je eerst moet doen, dat vond ik wat nattevingerwerk. Kben es benieuwd of er überhaupt een jobkans in zit zo als er maar 100 plaatsen zijn? Hoe werkt dat systeem eigenlijk?
na vijf jaar was ik het werk beu ook het specifieke kantoor waar ik werkte was ook enorm slecht georganiseerd. 
