Archief - [deleted]

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
E

Epothon

Legacy Member
Pharao zei:
Nogmaals bedankt voor jullie input. Ik ga deze week terug in gesprek. Wat zou ik kunnen en mogen vragen. Ik dacht om direct een leasewagen etc te verkrijgen, die 100€ bruto hoger te verkrijgen of die om te zetten naar maaltijdcheques? Of zou ik echt veel hoger durven gaan.
Klik om te vergroten...

Niet aanmodderen met uw tegenbod, duidelijk en consequent zijn.
Een precies bedrag vragen (geen afgerond getal, maar iets redelijk precies, geen 100 bv maar 115) .. dit zorgt voor een curve-ball en doet mensen nadenken ipv vlakaf ja/nee. Eventueel zelfs afkomen met een lijstje op papier, toont dat u erover nagedacht heeft.

Voorts is het belangrijk om te overschatten, dit zorgt dat uw tegenbod vaak dichter bij de hoge kant gaat zitten.
Altijd hun eerste tegenbod counteren maar hen complimenteren met hun sterke "onderhandelings skills"

Indien ze afwimpelen, vragen waarom
A

Anoniem09

Legacy Member
:unsure: zei:
ja inderdaad. Zeg gewoon dat je gecontacteerd bent via mail voor te solliciteren bij een soortgelijke functie, waar je merkte dat ze 3k€ zouden geven, maar dat je enorm graag bent waar je nu zit, en vraag dan 2750 (altijd met 50-tallen werken, werkt beter).
Klik om te vergroten...

Waarom liegen? Dat heeft toch geen enkel zin? Vraag gewoon wat je graag zou verdienen, zonder leugens.
S

SomeDude

Legacy Member
silent785 zei:
Om de zes maanden krijg je normaal ook opslag(als consultant).

Sent from my SM-G935F using Tapatalk
Klik om te vergroten...

Totaal geen waarheid, is afhankelijk van bedrijf tot bedrijf en zelfs dan nog soms gewoon connecties en slijmerij.
:

:unsure:

Legacy Member
koenpje zei:
Waarom liegen? Dat heeft toch geen enkel zin? Vraag gewoon wat je graag zou verdienen, zonder leugens.
Klik om te vergroten...

ze zullen u daar schoon zien afkomen als ge 50% raise vraagt zonder reden.

Kzal anders ook even tegen mijn baas zeggen dat ik 4000 wil verdienen, zonder dat te kunnen staven als 'marktconform'.


Kan goed zijn dat die baas geen benul heft van een marktconform salaris
N

Nineshots

Legacy Member
Dan zeg je toch gewoon dat je marktconform wilt ipv te liegen dat je gecontacteerd bent door een ander bedrijf hé :D.

silent785 zei:
Om de zes maanden krijg je normaal ook opslag(als consultant).

Sent from my SM-G935F using Tapatalk
Klik om te vergroten...
Dat had ik nu nog niet eerder gehoord. Enkel na een half jaar evaluatie voor de eerste keer, maar niet elk half jaar opnieuw.
F

Fella

Legacy Member
Uw functie is moeilijk in te schatten. Maar als je zegt dat je al projecten gaat gaan trekken, mensen aanstuurt, de verantwoordelijkheid draagt etc. dan mag daar ook iets tegenover staan.
Vlakaf zou ik zeggen minstens 2500 euro bruto + bedrijfswagen en tankwagen (geen poolwagen).
B

Bimmer

Legacy Member
File, out of my way!!

article-0-1AB0CC54000005DC-356_634x370.jpg
P

Pieterjan94

Legacy Member
Sinds die tankwagens fiscaal voordelig zijn gemaakt ziet ge ze overal!
I

Inv

Legacy Member
:unsure: zei:
ze zullen u daar schoon zien afkomen als ge 50% raise vraagt zonder reden.

Kzal anders ook even tegen mijn baas zeggen dat ik 4000 wil verdienen, zonder dat te kunnen staven als 'marktconform'.


Kan goed zijn dat die baas geen benul heft van een marktconform salaris
Klik om te vergroten...

En dan zegt uw baas: sorry, kunnen wij ons niet permitteren, vertrek maar. Wat ga je dan doen?
p

passero

Legacy Member
Ook even posten hier...
Mijn vrouw en ik zijn aan het denken om terug te verhuizen naar Belgie. We hebben al een akkoord van mijn baas en mijn loon zou omgerekend worden volgens de interne baremas. Ze kijken op welke percentiele ik nu zit en dan geven ze mij dezelfde percentiele in belgie voor dezelfde rol. Alleen willen ze mij nog niet zeggen hoeveel het is, omdat ik pas in 2018 zou verhuizen.

Iemand enig idee hoe ik een inschatting kan maken van hoe ik mijn loon kan omrekenen? Onderstaande is mijn huidig loon in London:

1. PERSONALIA
Leeftijd: 34 jaar
Opleiding: Bachelor TI
Werkervaring (wat/hoelang) : 10+ jaar
Alleenstaand/getrouwd/wettelijk samenwonend: Getrouwd
Aantal kinderen ten laste: 2

2. ARBEIDSOVEREENKOMST
Arbeider/bediende/ambtenaar: Bediende
Werkgever/Industrie waar je in werkt (+ paritair comité?): IT
Huidige functie: Principal Cloud Solutions Architect
Functiebeschrijving: help grote klanten migraties te doen van on premis installatie naar een cloud infrastructure. Ook help ik mee de visie te bepalen voor onze toekomstige producten
Anciënniteit: 4 jaar
Werkweek (parttime/fulltime/hoeveel uren/week effectief): 38u officieel
Ploegarbeid (? shiften)/dagwerk: dagwerk
Land waar je werkzaam bent: UK
Plaats waar je werkzaam bent: London
Verantwoordelijkheid over personeel: Soms (afhankelijk van project, momenteel 6 mensen)

3. LOONVOORWAARDEN (vermeld enkel wat van toepassing is)
Maand salaris (bruto): £ 8350
Maand salaris (netto): £ 5300
13e maand (volledig/gedeeltelijk): Nee
14e maand of winstuitkering: Nee
GSM (eigen bijdrage)?: iphone 5, geen eigen bijdrage
Auto (VAA?): Nee
Woon-werkverkeer vergoed?: Nee
Tankkaart: Nee
Laptop (eigen bijdrage?): Ja, geen eigen bijdrage
Maaltijdcheques: Nee
Ecocheques: Nee
Groepsverzekering: ja
Hospitalisatieverzekering: Ja

4. WERKOMSTANDIGHEDEN
Afstand woon/werk in km's: 0km, werk vanuit mijn zetel
Afstand woon/werk in tijd: 0
Aantal wettelijke vakantiedagen: 20
Vakantiedagen (arbeidsduurvermindering):0
Vrijheid om verlof te nemen: Ok
Aantal uur/week voor werk bezig/onderweg?: 40 à 50.
Glijdende werkuren: Ja
Stress? Valt mee
Hoe vaak overuren te presteren? +/- 20/maand
Auto nodig voor het werk? Nee
Mogelijkheid tot het volgen van opleidingen: Ja


Bovenstaande lijkt veel (en het is dat ook wel) maar vergeet ook niet dat London veel duurder is dan Belgie. We huren een niet te groot huis met 3 slaapkamers en betalen £ 1875/maand.
Ook krijgen we geen kindergeld en zijn er andere voordelen die we niet krijgen die we in Belgie wel zouden krijgen.
Daarom vind ik het persoonlijk heel moeilijk om een idee te krijgen van wat ik me kan verwachten als loon...
B

Bv202

Legacy Member
Dit zocht u op Google in 2016 - De Standaard

Dit topic is populair onder de Belgen :rofl: :rofl:

Bij zoekopdrachten die beginnen met ‘Wat is...’ hebben Vlamingen duidelijk interesse in het verschil tussen hun netto- en brutoloon. De ‘deel 6’ duidt op de titel van een forumpost waaronder surfers hun bruto- en nettoloon onthullen.

Je brutoloon deel 6
Een persoonsvorm
Narcisme
Nierfibrose
Bristlr
Nettoloon
Sofisme
Bicarbonaad (sic)
Een barbier
Een pictogram
Klik om te vergroten...
N

Nineshots

Legacy Member
Ik betwijfel ten zeerste of je wel een gelijkaardig loon gaat krijgen. Het is weinig mensen weggelegd om in loonverband 6,3k netto te krijgen in België.
Wat bedoel je eigenlijk met percentiel?
I

Inv

Legacy Member
passero zei:
Ook even posten hier...
Mijn vrouw en ik zijn aan het denken om terug te verhuizen naar Belgie. We hebben al een akkoord van mijn baas en mijn loon zou omgerekend worden volgens de interne baremas. Ze kijken op welke percentiele ik nu zit en dan geven ze mij dezelfde percentiele in belgie voor dezelfde rol. Alleen willen ze mij nog niet zeggen hoeveel het is, omdat ik pas in 2018 zou verhuizen.

Iemand enig idee hoe ik een inschatting kan maken van hoe ik mijn loon kan omrekenen? Onderstaande is mijn huidig loon in London:

1. PERSONALIA
Leeftijd: 34 jaar
Opleiding: Bachelor TI
Werkervaring (wat/hoelang) : 10+ jaar
Alleenstaand/getrouwd/wettelijk samenwonend: Getrouwd
Aantal kinderen ten laste: 2

2. ARBEIDSOVEREENKOMST
Arbeider/bediende/ambtenaar: Bediende
Werkgever/Industrie waar je in werkt (+ paritair comité?): IT
Huidige functie: Principal Cloud Solutions Architect
Functiebeschrijving: help grote klanten migraties te doen van on premis installatie naar een cloud infrastructure. Ook help ik mee de visie te bepalen voor onze toekomstige producten
Anciënniteit: 4 jaar
Werkweek (parttime/fulltime/hoeveel uren/week effectief): 38u officieel
Ploegarbeid (? shiften)/dagwerk: dagwerk
Land waar je werkzaam bent: UK
Plaats waar je werkzaam bent: London
Verantwoordelijkheid over personeel: Soms (afhankelijk van project, momenteel 6 mensen)

3. LOONVOORWAARDEN (vermeld enkel wat van toepassing is)
Maand salaris (bruto): £ 8350
Maand salaris (netto): £ 5300
13e maand (volledig/gedeeltelijk): Nee
14e maand of winstuitkering: Nee
GSM (eigen bijdrage)?: iphone 5, geen eigen bijdrage
Auto (VAA?): Nee
Woon-werkverkeer vergoed?: Nee
Tankkaart: Nee
Laptop (eigen bijdrage?): Ja, geen eigen bijdrage
Maaltijdcheques: Nee
Ecocheques: Nee
Groepsverzekering: ja
Hospitalisatieverzekering: Ja

4. WERKOMSTANDIGHEDEN
Afstand woon/werk in km's: 0km, werk vanuit mijn zetel
Afstand woon/werk in tijd: 0
Aantal wettelijke vakantiedagen: 20
Vakantiedagen (arbeidsduurvermindering):0
Vrijheid om verlof te nemen: Ok
Aantal uur/week voor werk bezig/onderweg?: 40 à 50.
Glijdende werkuren: Ja
Stress? Valt mee
Hoe vaak overuren te presteren? +/- 20/maand
Auto nodig voor het werk? Nee
Mogelijkheid tot het volgen van opleidingen: Ja


Bovenstaande lijkt veel (en het is dat ook wel) maar vergeet ook niet dat London veel duurder is dan Belgie. We huren een niet te groot huis met 3 slaapkamers en betalen £ 1875/maand.
Ook krijgen we geen kindergeld en zijn er andere voordelen die we niet krijgen die we in Belgie wel zouden krijgen.
Daarom vind ik het persoonlijk heel moeilijk om een idee te krijgen van wat ik me kan verwachten als loon...
Klik om te vergroten...

- Gegeerd profiel: veel enterprises zijn bezig met migratie van hun on prem infrastructuur naar de cloud
- De luxe om van 5 dagen van thuis te werken heb ik nog niemand weten hebben in Belgie. Ga je dat behouden?
- Uit de losse pols (en gebaseerd op gelijkaardige profielen van collega's van me): 5k bruto + gangbare voordelen zoals auto, tankkaart, gsm, hospitalisatieverzekering, nettovergoeding, ...)
Da's volgens mij redelijk marktconform, maar ik weet natuurlijk niet hoe de barema's van uw bedrijf eruit zien.
p

passero

Legacy Member
Inv zei:
- Gegeerd profiel: veel enterprises zijn bezig met migratie van hun on prem infrastructuur naar de cloud
- De luxe om van 5 dagen van thuis te werken heb ik nog niemand weten hebben in Belgie. Ga je dat behouden?
- Uit de losse pols (en gebaseerd op gelijkaardige profielen van collega's van me): 5k bruto + gangbare voordelen zoals auto, tankkaart, gsm, hospitalisatieverzekering, nettovergoeding, ...)
Da's volgens mij redelijk marktconform, maar ik weet natuurlijk niet hoe de barema's van uw bedrijf eruit zien.
Klik om te vergroten...

Mijn loon hier zit een stuk boven de officiele band. Vorig jaar heb ik een grote opslag gekregen omdat een ander bedrijf mij een aanbieding gedaan heeft. Dan hebben ze een out of band exception gemaakt en boven dat offer van het ander bedrijf gegaan om mij toch te houden.

5k bruto, wat geeft dat ongeveer netto tegenwoordig?
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan