Chelark007
Well-known member
Hier wordt nieuw verlof geweigerd tot na de zomer. Wegens te weinig volk.
Muscleduck
Well-known member
Ik ken de regels niet o pnationaal vlak maar in ons arbeidsregelement staat specifiek dat dit NIET mag. Een dokter zou dit eigenlijk ook niet mogen voorschrijven want dat lijkt me deontologisch niet zuiver.
Ik denk dat zantos het eerder heeft over iets als zorgverlof dat we in België ook kennen maar niet voor iedereen betaald is (hangt af van uw werkgever)
Hier ook zoiets. Eind december lag mijn dochter (9 maanden oud toen) een dikke week in het ziekenhuis en mijn n+1 en n+2 zeiden ook "je moet geen verlof nemen, je ziet maar of je kan werken of niet. Maar dat is deze week allemaal niet belangrijk". Nog nooit heb ik mij zo gewaardeerd gevoeld op het werk.
Een werkgever kan dat wel schrijven in zijn arbeidsreglement, maar dat is niet van tel.
Als je dokter je ziek schrijft omdat je kind ziek is, dan is dat zijn verklaring en telt dit als een bevestiging van de arbeidsongeschiktheid door ziekte. De werkgever kan dit enkel betwisten door een controlearts.
Als je dokter zegt dat je afwezig mag zijn omdat je kind ziek is, dan is dat zijn verklaring en telt dit NIET als een verklaring van ziekte, maar als een verklaring van afwezigheid (telt als een verlof om dwingende redenen). Zo dek je je in tegen een ongewettigde afwezigheid, maar moet je werkgever je geen loon betalen.
Omdat genoeg mensen de wetgeving niet kennen en denken dat wat in een arbeidsreglement staat altijd wettelijk in orde is.
BigBear
Member
Aargh, hoe vaak heb ik deze fout al niet moeten corrigeren bij mijn kinderen, nu hier ook nog
Omgeving Mechelen?
Laatst bewerkt:
Sloan
Banned
Maar wat als ik een paar keer wil slaan?Aargh, hoe vaak heb ik deze fout al niet moeten corrigeren bij deze fout, nu hier ook nog
Omgeving Mechelen?
Si
Mijn favoriete stok om meerdere keren mee te slaan.
strijkkeiZer?
Active member
Teleurstellend...Aargh, hoe vaak heb ik deze fout al niet moeten corrigeren bij mijn kinderen, nu hier ook nog
Omgeving Mechelen?
Het is zijn favoriete stok om te sloan...
Omgeving Mechelen verstaat genoeg Antwerps om dat te verstaan
(Ps, moet wel toegeven, ben ook van tussen Antwerpen en Mechelen, en wij zeggen ook stok om mee te slagen.
Sloan
Banned
Van oorsprong van over 't water dus kant mij nie aan trekken.Teleurstellend...
Het is zijn favoriete stok om te sloan...
Omgeving Mechelen verstaat genoeg Antwerps om dat te verstaan
(Ps, moet wel toegeven, ben ook van tussen Antwerpen en Mechelen, en wij zeggen ook stok om mee te slagen.
Chelark007
Well-known member
Nadat de nonchalante excollega gisteren zijn laatste dag gewerkt heeft, was de sfeer vandaag compleet anders en veel meer relaxed.
Het was precies toch nodig dat hij vertrok. Nu nog een vervanger zoeken, die wat beter bij het bestaande team past en we kunnen terug vooruit.
Het was precies toch nodig dat hij vertrok. Nu nog een vervanger zoeken, die wat beter bij het bestaande team past en we kunnen terug vooruit.
Keyboard To Get Fired From Company 😂 | Insane
Keyboard To Get Fired From Company 😂.
www.facebook.com
Meester Kweepeer
Member
Het mentaliteitsverschil tussen publiek en privé over net werk en privé.
Ik werk nu een jaar voor de overheid en ik besef ten volle dat ik dit afgelopen jaar zo goed als geen werk stress gehad heb. Letterlijk van 100 naar 0. Oké, het loon is een stuk lager en qua management loop er het een en ander in de soep, maar mijn work-life balans is perfect. Thuiswerk, volledige zelfsstandigheid, overuren,... zorgen ervoor dat ik het gevoel heb dat ik ten minste weer kan genieten van het weekend en vakanties.
Ik werk nu een jaar voor de overheid en ik besef ten volle dat ik dit afgelopen jaar zo goed als geen werk stress gehad heb. Letterlijk van 100 naar 0. Oké, het loon is een stuk lager en qua management loop er het een en ander in de soep, maar mijn work-life balans is perfect. Thuiswerk, volledige zelfsstandigheid, overuren,... zorgen ervoor dat ik het gevoel heb dat ik ten minste weer kan genieten van het weekend en vakanties.
Eland
Well-known member
Ik zag in februari op m'n loonbrief 5% meer staan dan waar ik recht op had. I.p.v. een stijging van 4% was m'n loon 9% hoger dan vorig jaar. Ik wachtte even het verklarend document op het onlineportaal af om te kijken of ik iets over het hoofd had gezien, maar daar stond enkel 'uitzonderlijke verhoging, €xxx' op terwijl ik van niks wist.
Vandaag heb ik de situatie aangekaart bij m'n n+1. Die heeft me blijkbaar 5% extra opslag gegeven en was me dat vergeten te zeggen.
Vandaag heb ik de situatie aangekaart bij m'n n+1. Die heeft me blijkbaar 5% extra opslag gegeven en was me dat vergeten te zeggen.
Vandaag met de Thalys naar Amsterdam, nutteloos zoals steeds.
Wel een dutje van wereldklasse gedaan in het terugkeren
15u11 vertrokken, na twee minuten in slaap gevallen, nu net wakker en we rijden dadelijk Antwerpen binnen. Verwezenlijking om trots op te zijn 
Wel een dutje van wereldklasse gedaan in het terugkeren
15u11 vertrokken, na twee minuten in slaap gevallen, nu net wakker en we rijden dadelijk Antwerpen binnen. Verwezenlijking om trots op te zijn 
Muñoz
Well-known member
Vandaag met de Thalys naar Amsterdam, nutteloos zoals steeds.
Wel een dutje van wereldklasse gedaan in het terugkeren
Je had kunnen werken op de trein!
@cege
Maar dan was het geen glimlach geweest
