parabellum
Well-known member
Ik start in december bij een bank (kom van de overheid). Vanaf januari 2023 stappen zij daar over naar een mobiliteitsbudget. Voor mij zou dat een budget van €10.000 à €12.000 per jaar betekenen zeiden ze (exact bedrag pas gekend in november).
Ik heb in eerste instantie geopteerd om de interesten van mijn hypothecaire lening te betalen met dat budget (+-€270/maand) omdat dit ook effectieve nettoloon voor mij betekent (ik heb geen wagen momenteel). In het slechtste geval (€10000/jaar) hou ik dan nog €564/maand over. Ik heb geen idee hoeveel een (elektrische) bedrijfswagen kost maar ik neem aan dat dit bedrag veel te laag is om dat er nog bij te nemen? Het leasebudget kan wel nog aangevuld worden met het Cafetariaplan (13de maand = €4000).
Wat denken jullie? Zou ik nog een wagen kunnen nemen of doen we beter de NMBS?In de (federale) publieke sector bestaat dit allemaal niet dus 0.0 ervaring hiermee.
Sinds 2022 kan je ook je kapitaalaflossing inbrengen in het mobiliteitsbudget. Afgaande op je interest zal je daarmee je volledige ‘korf’ kunnen vullen en dus de 10/12K netto laten uitkeren.
Aan jou om nu uit te maken of een bedrijfswagen dan nog interessant is of niet. 10K is veel geld maar als je er een wagen mee op de baan moet houden waarmee je 25K kilometers per jaar doet, en verzekering, waardevermindering, etc bijrekent, kan de wagen nog steeds interessant zijn.
Als er eventueel een partner is met bedrijfswagen lijkt het mij een no-brainer om volledig mobiliteitsbudget te laten uitkeren, en eventueel indien nodig een goedkoop hok als tweede wagen aan te houden. Enfin, veel hangt af van je situatie en voorkeur.
In de (federale) publieke sector bestaat dit allemaal niet dus 0.0 ervaring hiermee.


