Haar punt is dat het werk en het hele leven complexer is geworden. Vroeger kon iemand die moeite had met complexiteit bv. bode worden of met koffie rondgaan op bureau. Nog vroeger werkte men misschien 10 uur per dag, maar dat was repetitief en gedaan het moment dat je uit de fabriek weg was.
Nu moet zelfs iemand met een "eenvoudige" job meestal enige flexibiliteit tonen, met een paar computersystemen overweg kunnen, enz. Neem al gewoon een postbode: vroeger met de fiets je ronde doen en tijd voor een babbel. Nu moet je een rijbewijs hebben, kan je wisselen van ronde, heb je -berekend- een zekere tijd per ronde.
Een groeiend aantal mensen kan dat niet bolwerken, maar heeft gewoon geen keuze want elke job "professionaliseert". Meer doen met minder (mensen), flexibeler zijn, je communicate gaat via mail en app i.p.v. je directe overste die je zegt hoe het zit, je verloning is minder transparant, enz.
En thuis is het niet hetzelfde: continue communicatie, apps in plaats van dagelijks de brievenbus leegmaken, toestellen die allemaal computers zijn, de school van die kinderen die meer papierwerk en input vraagt dan vroeger, geen zekerheden uit de mond van de pastoor, enz.
.
www.mediquality.net