Dat was niet mijn bedoeling. Het is meer algemeen bedoeld. Persoonlijk is het niet zo dat ik een waauw-gevoel krijg als een baas me ijsjes geeft bij warm weer, of als ik een danku krijg bij goed werk, of als ik bij de baas thuis naar een BBQ mag gaan. Voor dat laatste zou ik zowiezo passen, omdat mijn tijd na het werk heilig is, je zit al 5 dagen 8 uur op mekaars lip te zien. Maar ik begrijp wel dat je dat doet, bij bepaalde werknemers kan dat het moreel en de samenhorigheid verhogen met als gevolg verhoogde productiviteit, en DAT is wat telt in een onderneming. Maar als die werknemer niet meer presteert vliegt hij zonder pardon buiten (of krijgt geen vast contract). Zo gaat dat nu eenmaal. Ik denk dat je een beetje te veel verwacht. Werknemers komen werken voor hun centen, niet om vriendjes te maken. Een baas/teamleader heeft nu eenmaal andere belangen dan een werknemer op de onderste ladder. Gelukkig ben ik geswitcht naar zelfstandige en werk ik voor mezelf zonder al die informele verplichtingen, ik moet wel toegeven dat ik niet goed functioneer als werknemer werkend voor een baas, ben liever mijn eigen baas
Wat betreft goeiemorgen en goeienavond geef ik je zeker gelijk als je in een bepaald team op dezelfde vloer werkt is dat het minste. Om dan gewoon te gaan zitten en in alle stilte gaan werken is not done. Als je ervoor gekozen hebt om bij een bepaald bedrijf te gaan werken moet je er rekening mee houden dat je collega's hebt waar je best zo collegiaal mogelijk mee omgaat. Wil dat zeggen dat het hele bedrijf, van afdeling A tot Z een hand moet gaan geven? Nee, wil dit zeggen dat je best friends moet worden en elke vrijdagavond moet opofferen voor de collega's? Ook niet, maar gewoon een gezonde relatie onderhouden mag wel.
. 
.