Archief - Wat is uw brutoloon?
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Reetman
Legacy Member
God_Of_Death zei:Ik denk dat het nog geen 5 jaar gaat duren. Als ge ziet hoeveel mensen TI of Informatica willen volgen. Aanbod loopt achter op de vraag maar de slinger zal wel de andere richting uitgaan. Het gaat niet slecht gaan met de ICT, maar er zullen te veel mensen er in willen werken.
Op wat baseer jij je dan, hier opt forum zit het er vol van, logisch, maar ik denk dat globaal gezien juist te weinig mensen informatica willen volgen.
NoblesseOblige
Legacy Member
Reetman zei:
Ik denk dat er in het verleden er te weinig waren die het wilden doen.
Maar aangezien ICT conjunctuurgevoelig is (we gaan naar een dal
) denk ik dat de huidige vraag naar personen wat zal verminderen/stagneren. Anderzijds blijkt de verloning wel goed te zitten nu er nog krapte is wat veel mensen zal overhalen om toch iets IT te doen (het aantal studenten in die richtingen is nu niet direct aan het dalen, maar dat heb ik 'van horen zeggen').Ik zeg niet dat ICT minder belangrijk gaat worden, ik denk gewoon dat je binnen 5 jaar als starter niet meer moet hopen op een bedrijfswagen. En denken dat de sector niet meer op zijn bek kan gaan, waar ik op reageerde, vond ik wel héél erg voorbarig.
EternalSilence
Legacy Member
der zijn altijd goeie te kortGod_Of_Death zei:Ik denk dat het nog geen 5 jaar gaat duren. Als ge ziet hoeveel mensen TI of Informatica willen volgen. Aanbod loopt achter op de vraag maar de slinger zal wel de andere richting uitgaan. Het gaat niet slecht gaan met de ICT, maar er zullen te veel mensen er in willen werken.
er zijn inderdaad mensen teveel met ICT studie's bezig, maar hoeveel mensen hebben de logica en de skills.
de mensen die de logica en skills hebben worden direct voor ze nog afgestudeerd zijn al een contract onder de neus geschoven.
makila
Legacy Member
Naar mijn mening heeft, op junior & medior level, een IT-tester de beste garanties tegenwoordig. Je krijgt hetzelfde loon als een andere IT'er, maar 90% haat testen en wil het niet doen dus als de IT een beetje crasht, zal dit minder het geval zijn in de testomgeving.
Vanaf Senior level ben je dan volgens mij weer het beste af als programmeur of systeembeheerder. Testers kunnen ze nog altijd weglaten bij besparingen in slechte tijden, maar ne topprogrammeur of top systeembeheerder nooit. Want als het programma of server crasht kun je de klant nooit gaan zeggen : sorry door besparingen krijg je geen fix! Dan is die klant weg
Of je kan nooit zeggen sorry server is stuk, een jaar lang geen internet!
Vanaf Senior level ben je dan volgens mij weer het beste af als programmeur of systeembeheerder. Testers kunnen ze nog altijd weglaten bij besparingen in slechte tijden, maar ne topprogrammeur of top systeembeheerder nooit. Want als het programma of server crasht kun je de klant nooit gaan zeggen : sorry door besparingen krijg je geen fix! Dan is die klant weg
Of je kan nooit zeggen sorry server is stuk, een jaar lang geen internet! 8bitmonkey
Legacy Member
What the hell is een IT tester? De infrastructuur testen zou een job moeten zijn voor de sysadmin of de integrator, wat voor werk gaan ze die tester anders geven na het uitrollen van een project? Uitrollen van wcpapier? Als de helft van de IT testers al tegoei een perfmon kan uitlezen zal het vet zijn ..
Op een degelijk niveau gebruik je trouwens in je team Issue management, das hetzelfde als testing. Sorry, maar in IT tester zie ik echt geen toekomst. Focus u op de dingen waar geen enkele IT structuur zonder kan : storage, networking, backup en disaster recovery, volg de markt op en ge hebt gegarandeerd altijd werk, zeker als ge dit als consultant of integrator doet.
Als externe een SAN + DRP/DRS uitrollen en dan het maintenance contract doorspelen aan uw firma .. sweet times
De infrastructuur testen zou een job moeten zijn voor de sysadmin of de integrator, wat voor werk gaan ze die tester anders geven na het uitrollen van een project? Uitrollen van wcpapier? Als de helft van de IT testers al tegoei een perfmon kan uitlezen zal het vet zijn ..Op een degelijk niveau gebruik je trouwens in je team Issue management, das hetzelfde als testing. Sorry, maar in IT tester zie ik echt geen toekomst. Focus u op de dingen waar geen enkele IT structuur zonder kan : storage, networking, backup en disaster recovery, volg de markt op en ge hebt gegarandeerd altijd werk, zeker als ge dit als consultant of integrator doet.
Als externe een SAN + DRP/DRS uitrollen en dan het maintenance contract doorspelen aan uw firma .. sweet times
Mooncat
Legacy Member
8bitmonkey zei:What the hell is een IT tester?
Op een degelijk niveau gebruik je trouwens in je team Issue management, das hetzelfde als testing. Sorry, maar in IT tester zie ik echt geen toekomst. Focus u op de dingen waar geen enkele IT structuur zonder kan : storage, networking, backup en disaster recovery, volg de markt op en ge hebt gegarandeerd altijd werk, zeker als ge dit als consultant of integrator doet.
Als externe een SAN + DRP/DRS uitrollen en dan het maintenance contract doorspelen aan uw firma .. sweet times
Een tester heeft helemaal niks te maken met systeembeheer. Een software tester gaat na of dat de software die hij test voldoet aan de eisen die de klant er heeft aan gesteld. En testers zullen ze altijd nodig hebben, het zou nogal wreed geweldig zijn als Agfa een nieuw medisch toestel aflevert waar de software nog vol met bugs zit
Emerxill
Legacy Member
ICT is een stuk minder conjuctuurgevoelig als je denkt. Als de economie slecht gaat zullen de budgetten voor nieuwe projecten fors teruggeschroefd worden. Maar voor bestaande projecten kunnen ze niet zo maar even de kraan dichtdraaien. Elk ietwat groter bedrijf zijn volledige business zit verweven met IT, ze kunnen toch moeilijk hun volledige business platleggen als ze willen overleven.God_Of_Death zei:Ik denk dat er in het verleden er te weinig waren die het wilden doen.
Maar aangezien ICT conjunctuurgevoelig is (we gaan naar een dal
Ik zeg niet dat ICT minder belangrijk gaat worden, ik denk gewoon dat je binnen 5 jaar als starter niet meer moet hopen op een bedrijfswagen. En denken dat de sector niet meer op zijn bek kan gaan, waar ik op reageerde, vond ik wel héél erg voorbarig.
Daarnaast hoort ge dezer dagen dat een aantal bedrijven terug meer en meer willen insourcen om kosten te besparen. Terwijl andere dan weer aan bekijken zijn welke kosten ze met outsourcing kunnen besparen.
Dat laaste kan voor de IT-er hier in België nadelig zijn als die outsourcing naar lageloonlanden wordt gedaan. Hoewel dat op langere termijn eerder een voordeel is dan een nadeel
.Tenslotte las ik een tijdje geleden een artikel van een prof aan de UA gelezen waarin hij sprak dat er op dit moment er een evenwicht is in de wereldwijde vraag en het wereldwijde aanbod. Maar dat er tegen 2015 er meer vraag zal zijn dan aanbod, bijv doordat die groeilanden ook IT-ers gaan nodig hebben...
Anyway, ik heb net zo min een glazen bol als jij dus we zullen in de toekomst wel merken wie er "gelijk" heeft. Ik zie het allesinds niet heel negatief in maar ik zal er allesinds voor proberen te zorgen dat ik mijn backup heb moest het toch niet uitlopen zoals ik het nu zie
Gromme
Legacy Member
De durf van sommige selectiekantoren of mensen die er werken kan me ook wel verbazen.
Mijn vader heeft 5 jaar als brandwachter gewerkt bij Solvay, niet zo lang geleden. En mijn vader was in gesprek met die gast die de infosessie deed.
Hij vroeg aan mijn vader wat zijn hoogste studies waren. Mijn vader zei dat lager onderwijs het hoogste behaald niveau was.
Daarna zei die gast gewoon heel droog... Jah, hoe denkt u dan door de test te geraken?
Mijn vader wijst nogmaals op het feit dat hij oa 5 jaar als brandwachter heeft gewerkt. En die andere persoon ging dat tegenspreken en zeggen dat hij niet als branwachter werkte maar als iets anders.... waarop mijn vader een boekje liet zien van het bedrijf waarin letterlijk stond dat hij er als brandwachter heeft gediend.
We komen ervoor dan al binnen. Moesten ons cv nogmaals invullen (op zich niet erg) op een karton waarin je printpapier steekt. Daaropvolgende moesten we allemaal ons eigen stoeltje meenemen naar de 'ruimte' waar de presentatievideo afgespeeld ging worden. De project werkte dan al niet en moesten we met een 8 mensen rond een laptop gaan zitten. Meeste van de tijd was hij dan nog eens zijn 'interim' aan het ophemelen ipv gewoon concreet info te geven over de functie.
Jongens toch.
Mijn vader heeft 5 jaar als brandwachter gewerkt bij Solvay, niet zo lang geleden. En mijn vader was in gesprek met die gast die de infosessie deed.
Hij vroeg aan mijn vader wat zijn hoogste studies waren. Mijn vader zei dat lager onderwijs het hoogste behaald niveau was.
Daarna zei die gast gewoon heel droog... Jah, hoe denkt u dan door de test te geraken?
Mijn vader wijst nogmaals op het feit dat hij oa 5 jaar als brandwachter heeft gewerkt. En die andere persoon ging dat tegenspreken en zeggen dat hij niet als branwachter werkte maar als iets anders.... waarop mijn vader een boekje liet zien van het bedrijf waarin letterlijk stond dat hij er als brandwachter heeft gediend.
We komen ervoor dan al binnen. Moesten ons cv nogmaals invullen (op zich niet erg) op een karton waarin je printpapier steekt. Daaropvolgende moesten we allemaal ons eigen stoeltje meenemen naar de 'ruimte' waar de presentatievideo afgespeeld ging worden. De project werkte dan al niet en moesten we met een 8 mensen rond een laptop gaan zitten. Meeste van de tijd was hij dan nog eens zijn 'interim' aan het ophemelen ipv gewoon concreet info te geven over de functie.
Jongens toch.
oxbow
Legacy Member
ik heb al 2-3 meegemaakt dat gewoon op een werf andere aannemers komen vragen of ik geen zin heb om bij hun te komen werken als machinist.
ik ben nog jong en ze denken dat ze zo goedkoop werkrachten kunnen werven, ze zien je bezig dus weten dat je een beetje bekwaam bent,(ofwel is er overal een hopeloos personeelstekort)
eerst lekker meepraten en dan zeggen dat ik onder de 2500€ netto niet van baas veranderd
jaja ook snotapen zijn duur.
ik ben nog jong en ze denken dat ze zo goedkoop werkrachten kunnen werven, ze zien je bezig dus weten dat je een beetje bekwaam bent,(ofwel is er overal een hopeloos personeelstekort)
eerst lekker meepraten en dan zeggen dat ik onder de 2500€ netto niet van baas veranderd
jaja ook snotapen zijn duur.russian
Legacy Member
Ik heb een aanbieding om als derivatenhandelaar in Amsterdam aan de slag te gaan aan een loon dat een veelvoud is van mijn huidige loon. Echter is het een beroep dat met heel veel stress gepaard gaat, en is een verhuis naar Amsterdam noodzakelijk. Wel is het mijn droom, ook al ligt het minder in de lijn van mijn opleiding (ing, ir, Phd). Ik denk er even over na.
ShPonGle
Legacy Member
hetzelfde loon als een it-er,wat is dat? er is immens veel diversiteit in de verloning van it'ers omdat er zoveel verschillende specifieke functies zijn dus een algemeen it-er-loon bestat niet. zelfs intern in de it-firma waar ik werk,ontvangen collega's van ongeveer dezelfde leeftijd ferm verschillende maandlonen, opgesteld naargelang hun specifieke diploma, ervaring en functie. en geografsch bepaalt mss zelfs nog meer, ik zou niet verwonderd zijn dat iemand die juist hetzelfde werk doet als ik 500 euro bruto meer verdient, gewoon maar omdat hij in brussel stad werkt en ikke quasi op de boerenbuitenmakila zei:Naar mijn mening heeft, op junior & medior level, een IT-tester de beste garanties tegenwoordig. Je krijgt hetzelfde loon als een andere IT'er, maar 90% haat testen en wil het niet doen dus als de IT een beetje crasht, zal dit minder het geval zijn in de testomgeving.
Vanaf Senior level ben je dan volgens mij weer het beste af als programmeur of systeembeheerder. Testers kunnen ze nog altijd weglaten bij besparingen in slechte tijden, maar ne topprogrammeur of top systeembeheerder nooit. Want als het programma of server crasht kun je de klant nooit gaan zeggen : sorry door besparingen krijg je geen fix! Dan is die klant weg
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.