Archief - Wat is uw brutoloon? (Deel II)

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.

Ik heb een brutoloon...

  • < 1000 euro

    Stemmen: 106 6,6%

  • 1000 euro < brutoloon < 1250 euro

    Stemmen: 29 1,8%

  • 1250 euro < brutoloon < 1500 euro

    Stemmen: 107 6,7%

  • 1500 euro < brutoloon < 1750 euro

    Stemmen: 142 8,9%

  • 1750 euro < brutoloon < 2000 euro

    Stemmen: 231 14,4%

  • 2000 euro < brutoloon < 2250 euro

    Stemmen: 271 16,9%

  • 2250 euro < brutoloon < 2500 euro

    Stemmen: 188 11,7%

  • 2500 euro < brutoloon < 2750 euro

    Stemmen: 121 7,6%

  • 2750 euro < brutoloon < 3000 euro

    Stemmen: 107 6,7%

  • 3000 euro < brutoloon < 3250 euro

    Stemmen: 47 2,9%

  • 3250 euro < brutoloon < 3500 euro

    Stemmen: 46 2,9%

  • meer dan 3500 euro

    Stemmen: 206 12,9%
  • Totaal aantal stemmers
    1601
  • Opiniepeiling gesloten.
B

Bontus

Legacy Member
Wie heeft er eigenlijk ooit zijn diploma moeten tonen bij sollicitaties?

Ik niet, en ik denk velen niet.

Ben wel zeker dat ge zonder afstuderen (maar wel als ge die richting gedaan hebt en dus kennis hebt) even makkelijk een job gaat vinden.
S

Sileced`

Legacy Member
Bontus zei:
Wie heeft er eigenlijk ooit zijn diploma moeten tonen bij sollicitaties?

Ik niet, en ik denk velen niet.

Ben wel zeker dat ge zonder afstuderen (maar wel als ge die richting gedaan hebt en dus kennis hebt) even makkelijk een job gaat vinden.
Klik om te vergroten...

Ik heb ook niks moeten tonen, maar ik veronderstel wel dat ze zoiets checken. Is het nu via uw school of via overheid ... ?
B

Bontus

Legacy Member
Sileced` zei:
Ik heb ook niks moeten tonen, maar ik veronderstel wel dat ze zoiets checken. Is het nu via uw school of via overheid ... ?
Klik om te vergroten...

Als ze het niet checken in het begin en ze zijn tevreden, denk ik niet dat ze het ooit gaan checken?
S

Sileced`

Legacy Member
Bontus zei:
Als ze het niet checken in het begin en ze zijn tevreden, denk ik niet dat ze het ooit gaan checken?
Klik om te vergroten...

Geen idee, zou me wel verbazen. Zo kan je even goed wat uit uw nek staan kletsen en een loon van ir. opstrkijken in plaats van prof. :D
j

jvc

Legacy Member
Bontus zei:
Wie heeft er eigenlijk ooit zijn diploma moeten tonen bij sollicitaties?

Ik niet, en ik denk velen niet.

Ben wel zeker dat ge zonder afstuderen (maar wel als ge die richting gedaan hebt en dus kennis hebt) even makkelijk een job gaat vinden.
Klik om te vergroten...

Ik ook nergens, toen ik het gesprek had met mijn baas voor een vast contract zei hij dat ik dan maar alles moest regelen met de personeelsdienst en ik normaal dan ook een kopie van mijn diploma ging moeten geven. Nooit moeten doen.

Een vriend van me heeft nog gedaan alsof dat hij een diploma graduaat had terwijl hij zijn diploma middelbaar niet eens had (speciaal geval). Is wel een slimme kerel en het was nu ook weer niet een job waar echt een specialiteit voor nodig was.
^

^MystiQ

Legacy Member
Sileced` zei:
Geen idee, zou me wel verbazen. Zo kan je even goed wat uit uw nek staan kletsen en een loon van ir. opstrkijken in plaats van prof. :D
Klik om te vergroten...

Ge weet toch dat ge zeer rap door de mand zult vallen hé? Ik heb trouwens tot nu toe altijd al moeten uitleg geven over mijn thesis enzovoort, probeert dan maar eens iets te verzinnen, en dan krijgt ge de vraag "wie is uw promotor", dan staat ge daar schoon te schimmelen é :)

Bedrijven vragen daar niet naar omdat niemand zo dom is om dingen op zijn CV te zetten die niet waar zijn, het komt toch allemaal uit :p
S

Sileced`

Legacy Member
^MystiQ zei:
Ge weet toch dat ge zeer rap door de mand zult vallen hé? Ik heb trouwens tot nu toe altijd al moeten uitleg geven over mijn thesis enzovoort, probeert dan maar eens iets te verzinnen, en dan krijgt ge de vraag "wie is uw promotor", dan staat ge daar schoon te schimmelen é :)

Bedrijven vragen daar niet naar omdat niemand zo dom is om dingen op zijn CV te zetten die niet waar zijn, het komt toch allemaal uit :p
Klik om te vergroten...

Heb ik ooit gezegd dat ik zoiets zou doen? Ik heb reeds een vaste job haha. :D Klopt, ik heb ook steeds uitleg over men thesis moeten geven. Alsook mijn studierichting. Maar uw weerlegging vind ik maar zwak. Voor een iets wat mondige mens moet je zoiets wel voor elkaar kunnen krijgen, bovendien hebben mensen van HR afdeling meestal weinig verstand van technische richtingen. Ik denk zolang je een functie wilt uitoefenen die niet te veel basis kennis vereist dat dit wel moet kunnen.

Neen, inderdaad weinig mensen zullen zo een gok wagen. Moet wel een traumatische ervaring zijn haha. :D
c

caoimhin

Legacy Member
pieroxx zei:
Ik dacht dat ze dit ondertussen veranderd hadden bij KBC en dat de werknemers nu elk jaar een standaard bedrag krijgen. Indien het bedrijf dan een hogere winst maakt dan verwacht, neemt dat bedrag toe. Het kan echter niet onder een minimum zakken. Of ben ik verkeerd?
Klik om te vergroten...

Geen idee, ik ben daar vertrokken. Niet vergeten dat we geen eindejaarsgeld hadden, en als die bonus dan wegvalt dan heb je maar een "mager" loon.
S

SpArdA

Legacy Member
Bontus zei:
Wie heeft er eigenlijk ooit zijn diploma moeten tonen bij sollicitaties?

Ik niet, en ik denk velen niet.

Ben wel zeker dat ge zonder afstuderen (maar wel als ge die richting gedaan hebt en dus kennis hebt) even makkelijk een job gaat vinden.
Klik om te vergroten...
Ik heb het ook nog nooit moeten tonen, maar ik ga er wel vanuit dat HR vooraf de informatie op uw CV checkt.
Diploma behalen (liefst met graad) is volgens mij echter wel belangrijk; niet afstuderen getuigt immers van weinig inzet en doorzettingsvermogen, en naar de inhoud van m'n eindwerk hebben ze ook altijd al gevraagd.
B

Benjamin

Legacy Member
Bontus zei:
Wie heeft er eigenlijk ooit zijn diploma moeten tonen bij sollicitaties?

Ik niet, en ik denk velen niet.

Ben wel zeker dat ge zonder afstuderen (maar wel als ge die richting gedaan hebt en dus kennis hebt) even makkelijk een job gaat vinden.
Klik om te vergroten...
Ik denk dat er een groot verschil is tussen alpha's (talen) en bèta's enerzijds, waarvoor tenslotte specifieke kennis en vaardigheden belangrijk zijn) en gamma's (overige opleidingen) anderzijds waarvoor vooral het denkniveau in de praktijk belangrijk is.
Ik wil hiermee zeker niet alle gamma-opleidingen over 1 kam scheren, om jurist, advocaat, officier van justitie of rechter te worden moet je natuurlijk wel een rechtendiploma hebben. Het is maar een grove indeling en het gaat om de job waarvoor je solliciteert, niet de gevolgde opleiding.
N

Noctu

Legacy Member
Blad3z zei:
Hoeveel mag je als systeembeheerder met 2 jaar ervaring vragen?

Eisen de meeste werknemers dat je hun profiel perfect invult of is er ruimte voor interne opleidingen meestal? Als ik meeste lijstjes zie, kan je toch niet meteen alles kennen.

Zijn de meeste grote IT-bedrijven gecentraliseerd in Brussel of is er ook kans om carrière te maken in West-Vlaanderen / Zuid-Oost-Vlaanderen ? Kwestie van geen anderhalf uur in de file te staan :)
Klik om te vergroten...

met of zonder hogeschool diploma?
Toen ik soliciteerde met 2 jaar ervaring en zelf 22 jaar was, was het aanbod tussen de 2000 en 2500 bruto met bedrijfswagen, gsm en laptop.
Had toen wel een MCSA maar geen hogeschooldiploma.
L

Lord Kveldulv

Legacy Member
Bontus zei:
Wie heeft er eigenlijk ooit zijn diploma moeten tonen bij sollicitaties?

Ik niet, en ik denk velen niet.

Ben wel zeker dat ge zonder afstuderen (maar wel als ge die richting gedaan hebt en dus kennis hebt) even makkelijk een job gaat vinden.
Klik om te vergroten...

Bij solliciatie toch een paar keer. Wel bij openbare instellingen zoals een ziekenhuis. Wat wel logisch is, ze zeiden dan ook dat als ik aangenomen zou worden ze ook een bewijs van goed gedrag en zeden moest kunnen voorleggen :p
En gewoon in de privé ook altijd kopie van het diploma moeten afgeven toen het contract getekend werd hoor. Zelfs als we nu meedingen voor opdrachten bij de Vlaamse overheid moeten ze mijn CV meesturen om aan te tonen dat ik Vlaming ben (is blijkbaar een vereiste). Mijne baas steekt er ook altijd een kopie'ke van mijn diploma bij. Maar dunno of dat vereist is.

Als je ziet dat sommigen al door de mand vallen mét diploma, dan zal het wel heel snel opvallen als je er geen hebt.
z

zarathustra

Legacy Member
fun fact, ik ben nu al bijna 2 jaar afgestudeerd en dit is het antwoord dat ik 2 weken terug kreeg

Beste,

De faculteit zal contact met je opnemen zodra je diploma klaar is.
Het klopt inderdaad dat de diploma's nog steeds niet klaar zijn.
Onze excuses voor de vertraging.

Vriendelijke groeten,

Studentenadministratie
Naamsestraat 22 bus 5401
3000 Leuven
X

XoN`-

Legacy Member
Leeftijd: 26
Opleiding: Bachelor
Werkervaring (wat / hoelang) : +- 3 jaar
Burgerlijke staat (+ten laste?): alleenstaand
-------------
Werkgever/Industrie waar je in werkt (+ paritair comité?): recruitment & selection
Huidige functie: sales recruiter + trainer
Anciënniteit (*) : 3
Werkweek (parttime/fulltime/hoeveel uren/week effectief): 40
Afstand woon/werk: +- 25 km
Ploegarbeid (? shiften)/dagwerk: dag
Plaats waar je werkzaam bent: (Stad/Provincie) Antwerpen
-------------
Vakantiedagen (wettelijk (16,20,24?): totaal 35
Vakantiedagen (arbeidsduurvermindering): 12
Vakantiedagen (andere extra):
------------
Eindejaarspremie (volledig/gedeeltelijk) +- 1100 netto
14e maand of winstuitkering: /
GSM: ja (onbeperkt)
Auto: ja
Laptop: neen
Maaltijdcheques (bedrag?): 7EUR
Andere voordelen (bonus, cadeaucheques,...) kadocheque voor verjaardag, sinterklaas etc... + ongelimiteerd bonussysteem
-------------
Maand salaris (bruto): +- 1900 b/m
Maand salaris (netto): varieert per maand= hard selling (vandaar laag brutoloon), nettoloon hangt af van eigen prestatie. Indien in maand geen bonus (+- 1300EUR n/m). Indien wel bonus -> tussen 1800EUR netto - 3000EUR netto -> ongelimiteerde bonus, sommige collega's hebben pieken van +4k ....
j

jawadde001

Legacy Member
Amai, 47 dagen verlof is wel heel mooi ;-)

Kan je iets meer uitleg geven over de inhoud van de job?
J

JPV

Legacy Member
Xon, van die 35 dagen kunnen er maar 20 of 24 in jouw geval wettelijk zijn. Je kan daarnaast nog enkele dagen hebben door feestdagen. Wat zijn de andere dagen?

@jawadde001: die 12 andere dagen zijn er wel enkel omdat hij meer werkt per week ;).
X

XoN`-

Legacy Member
35 = gemiddeld totaal aantal vakantiedagen (dus inclu 12 ADV) :)

inhoud: krijgt onbewerkte regio & specialisatie
verdiepen in vakterminologie/literatuur
bedrijven targetten & binnen proberen te geraken
die overtuigen van u dienst + op zoek naar specifieke (vaak moeilijkere profielen)

hunter (hard selling - business development) + farmer (soft selling - account management)
klanten & kandidatenbinding etc..

in short
J

Jack

Legacy Member
Leeftijd: 24
Opleiding: Master in de Industriële Wetenschappen Electronica-ICT : ICT
Werkervaring (wat / hoelang) : starter
Burgerlijke staat (+ten laste?): Alleenstaande
-------------
Werkgever/Industrie waar je in werkt (+ paritair comité?): Banksector
Huidige functie: System Engineer
Anciënniteit (*) : 0
Werkweek (parttime/fulltime/hoeveel uren/week effectief): 37u/week
Afstand woon/werk: meer dan 100km
Ploegarbeid (? shiften)/dagwerk: dagwerk + permanentie nu en dan
Plaats waar je werkzaam bent: (Stad/Provincie): Mechelen
-------------
Vakantiedagen (wettelijk (16,20,24?): 20 wettelijk
Vakantiedagen (arbeidsduurvermindering): 6.5 dagen
Vakantiedagen (andere extra): Bank hollidays, keuze om 2 extra dagen in ruil voor iets minder loon volgens CAO
------------
Eindejaarspremie (volledig/gedeeltelijk): 98% van maandloon.
14e maand of winstuitkering: Winstdeelname met gegarandeerd minimum
GSM: Nee
Auto: Optie leasewagen in ruil voor een stuk loon
Laptop: Nee
Maaltijdcheques (bedrag?): 7&#8364;/ gewerkte dag
Andere voordelen (bonus, cadeaucheques,...): bonus ifv prestatie, korting op diensten van de bank, bijstandsverzekering, 2 pensioenspaarplannen, hospitalisatieverzekering, verhoogd kindergeld, verplaatsingsvergoeding, glijdende uren, overuren kunnen worden opgespaard voor verlof en/of vroeger stoppen met werken, etc
-------------
Maand salaris (bruto): 2580 &#8364;
Maand salaris (netto): Moet ik nog eens uitrekenen, maar puur op bruto loon alleen zou ik een 1600&#8364; overhouden.
n

neoneon

Legacy Member
Proficiat Jack! Mooi loon voor een starter, maar meer als 100km enkel? Ik kan niet begrijpen dat mensen dit kunnen. Hoe vroeg moet je dan wel niet opstaan en hoelaat ben je dan wel niet thuis? Er blijft toch geen tijd meer over dan? Dan nog te zien of je het met de wagen doet of met de trein...
J

Jack

Legacy Member
wagen, 2 uur enkele rit, 3 uur als ik pech heb en in de file zit (lang leve glijdende uren!). Ik zoek op dit moment een klein appartement/studio om een dichtere plek te hebben tijdens de week want dat is inderdaad ver, en ik zou het geen jaren aan een stuk volhouden wss.

Loon is geniaal, ik viel achterover toen ik het loonvoorstel kreeg. Zeker de winstparticipatie is niet miniem bovenop gewoon loon. Tel daarbij de extras op en je hebt een schitterende startbaan. Helaas hou je er als alleenstaande zonder personen ten laste niet veel van over natuurlijk.

o en leuk detail: de eerste 5 jaar heb je elk jaar een gegarandeerde opslag, die wel afhankelijk is van je prestatie ofc. Maar zelfs dan is het maar 3 types opslag: redelijk, normaal en veel (voor onder normaal, normaal en boven normaal prestatie)
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan