Archief - Wat is uw brutoloon? - Deel 5
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
GenesisX
Legacy Member
1810EUR bruto, 236EUR RSZ en 308EUR bedrijfsvoorheffing. Dus geen 50EUR, wat betekent dat ze het correct doen?Radiance zei:
Ik snap ook niets van die hun berekening. Hoe kunt ge van 1800 bruto nu ruim 1700 overhouden? Ook al krijgt ge nettovergoedingen en een hogere woonwerkvergoeding. Dan moet er toch een bedrag zijn dat niet op mijn loonfiche staat, maar die wel een stuk hoger is dan die 1800? Als ik iedereen hoor dat ze van 2500+ bruto maar 1400 fzo overhouden.
JPV
Legacy Member
GenesisX zei:
onmogelijk te zeggen ondanks alles wat er hier al gezegd geweest is. We moeten daarvoor je loonfiche kunnen zien.
onmogelijk te zeggen omdat je niet weet wat er is qua extralegale voordelen.Radiance zei:
zonder extralegale voordelen klopt dit idd.Radiance zei:
2500 zonder extralegale voordelen levert voor een alleenstaande bediende zonder kinderen 1607,56 euro op. 1800 euro levert 1384,69 euro op zonder extralegale voordelen.GenesisX zei:
Hiapoe
Legacy Member
Eigenlijk zouden we allemaal altijd over 3 waardes moeten spreken:
Brutoloon
Nettoloon
Bedrag op rekening
Want er is niet alleen verwarring tussen de eerste twee bedragen, maar nog meer tussen die laatste twee.
Je kan bij wijze van spreken een nettoloon hebben van 1300 euro en 1800 euro op je rekening krijgen elke maand.
Brutoloon
Nettoloon
Bedrag op rekening
Want er is niet alleen verwarring tussen de eerste twee bedragen, maar nog meer tussen die laatste twee.
Je kan bij wijze van spreken een nettoloon hebben van 1300 euro en 1800 euro op je rekening krijgen elke maand.
cege
Legacy Member
Lijkt me niet bijster moeilijk om als werkgever je werknemers te foppen door te weinig voorheffing af te houden. Werknemer blij met zijn 'hoge netto' en op het einde van het jaar zijn ze enkel pissig op de belastingen die hun geld afpakt. De werkgever maakt je dus blij met een dode mus...
Als je ergens 2000 bruto krijgt en 1500 netto, en je verandert van job voor 1800 bruto en 1600 netto, dan klopt er iets niet he. Is toch logisch dat je dan gefopt wordt en dat je op het einde van de rit minder zult overhouden?
Een deftig bedrijf/sociaal bureau rekent dat toch deftig door? wat is dat nu toch?
"Ik heb mij laten vertellen dat als je een lager brutto hebt dat je dan veel meer zal moeten betalen aan de belasting op het einde van het jaar.
fact or bullshit?"
Ik versta niet van waar dergelijke uitspraken komen. Je zou toch mogen verwachten dat mensen zelf weten, ongeveer, hoe hun loonberekening gaat? Hoe kun je nu een deftig loon verwachten te krijgen als je niet weet hoe je het krijgt of wat bruto en netto is? Je kunt dan toch niks vergelijken met elkaar? Lager bruto -> meer belastingen? Uber bullshit, dat lijkt me nogal logisch... Je werkgever weet perfect wat bruto/netto is. Als jezelf nog wat aftrekpostjes hebt, krijg je wat terug, normaal zou je niet moeten bijstorten als je geen 2e beroep, in het midden van job veranderd bent/opslag gekregen hebt of andere inkomsten hebt.
Als je ergens 2000 bruto krijgt en 1500 netto, en je verandert van job voor 1800 bruto en 1600 netto, dan klopt er iets niet he. Is toch logisch dat je dan gefopt wordt en dat je op het einde van de rit minder zult overhouden?
Een deftig bedrijf/sociaal bureau rekent dat toch deftig door? wat is dat nu toch?
"Ik heb mij laten vertellen dat als je een lager brutto hebt dat je dan veel meer zal moeten betalen aan de belasting op het einde van het jaar.
fact or bullshit?"
Ik versta niet van waar dergelijke uitspraken komen. Je zou toch mogen verwachten dat mensen zelf weten, ongeveer, hoe hun loonberekening gaat? Hoe kun je nu een deftig loon verwachten te krijgen als je niet weet hoe je het krijgt of wat bruto en netto is? Je kunt dan toch niks vergelijken met elkaar? Lager bruto -> meer belastingen? Uber bullshit, dat lijkt me nogal logisch... Je werkgever weet perfect wat bruto/netto is. Als jezelf nog wat aftrekpostjes hebt, krijg je wat terug, normaal zou je niet moeten bijstorten als je geen 2e beroep, in het midden van job veranderd bent/opslag gekregen hebt of andere inkomsten hebt.
sneax
Legacy Member
Hiapoe zei:
Het beste is gewoon wat ge op een jaar bij elkaar kunt harken bruto. Dat is pas representatief. Al de rest is natte vinger werk.
Ik snap niet hoe er volk is dat niet snapt hoe een loonberekening min of meer in zijn werk gaat (de grote lijnen), er is veel van dat volk en dat volk dat is zo het typische volk dat eens niet iets zelf kan opzoeken en zich vanalles "van horen zeggen" in zijn hoofd steekt. HLN-comments-posters ...
cege
Legacy Member
JPV zei:
Als ik zie wat er hier soms gepost wordt, begin ik mij af te vragen of sommigen zichzelf soms niet foppen.
Ik herinner mij hier nog ergens een post 'ik verdien 1800 netto per maand, maar ik moet daarvan 180 sparen om op het einde van het jaar mijn 2000 extra belastingen te betalen...' Dan verdien je geen 1800 maar 1600 per maand he
el rico
Legacy Member
cege zei:Als ik zie wat er hier soms gepost wordt, begin ik mij af te vragen of sommigen zichzelf soms niet foppen.
Ik herinner mij hier nog ergens een post 'ik verdien 1800 netto per maand, maar ik moet daarvan 180 sparen om op het einde van het jaar mijn 2000 extra belastingen te betalen...' Dan verdien je geen 1800 maar 1600 per maand he
Idd, veel snappen dat principe precies niet van bruto - netto.
botchla
Legacy Member
De reden dat hiermee nog een klein beetje mee gespeeld kan worden is omdat het allemaal afhangt van een hoop factoren hoeveel ze minimum moeten inhouden en maximum moeten inhouden.
Op technische werkloosheid moet bijvoorbeeld minder worden ingehouden aan de bron. Dan halen ze dat op via de aangifte.
Dit wordt aan de hand van een aantal parameters gedaan en zijn hier te vinden: CDVU-Wedden > Fiscaliteit < Bedrijfsvoorheffing
Op technische werkloosheid moet bijvoorbeeld minder worden ingehouden aan de bron. Dan halen ze dat op via de aangifte.
Dit wordt aan de hand van een aantal parameters gedaan en zijn hier te vinden: CDVU-Wedden > Fiscaliteit < Bedrijfsvoorheffing
DiHa
Legacy Member
Radiance zei:
UZK houden 11.11% bedrijfsvoorheffing af. 11.11% is zonder rekening te houden met eventuele verminderingen (kinderen ten laste, overuren, ...).
Aangezien UZK geen rekening kunnen houden met de loonsvooruitzichten op jaarbasis (korte contracten), wordt een vast tarief gehanteerd.
PS: Google wist dit ook. Heel laagdrempelend medium op zaken op te zoeken. Moet je eens proberen.
JPV
Legacy Member
klopt, maar meeste interimkantoren gebruiken nog altijd de 11,11%, bij iedereen die kinderen heeft.berenod zei:
Ooit iemand gehad voor wie die 11,11% nog te veel was, een alleenstaande mama met 4 kinderen die een laag loon had. Was jammer dat het interimkantoor daar niet kon van afwijken.
@Radiance: dit zijn de volledige regels: http://financien.belgium.be/nl/binaries/regel151213_NL_tcm306-239461.pdf
sancties:
http://ccff02.minfin.fgov.be/KMWeb/...6ef&disableHighlightning=true#findHighlighted
http://ccff02.minfin.fgov.be/KMWeb/...890&disableHighlightning=true#findHighlighted
HUSKE
Legacy Member
LaCucaracha zei:Ik zou er anders geen probleem mee hebben, moest mijn werkgever slechts een minimum aan bedrijfsvoorheffing inhouden... Dan zijn de tussentijdse opbrengsten tenminste voor mij in plaats van voor vadertje staat
En dan 15% onroerende voorheffing moeten betalen zeker
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.