Archief - [deleted]
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
virtualdude
Legacy Member
Milanello zei:
Hierdoor
Tot een bruto jaarinkomen van € 13.134 euro betaal je 33,45% belasting over het bijbehorende vakantiegeld. Dit is het percentage dat meestal van toepassing is op studenten. Voor bedragen vanaf € 18.219 euro betreft dit een percentage van 41,95%, voor bedragen vanaf 32.739 euro gaat het om 42,00% en boven de € 54.368 betreft het 52,00%.
Als je 54367 hebt dan val je onder 42%, 1Euro erboven dan valt je volledig vakantiegeld onder 52%
Check eens hier Bereken je vakantiegeld - Jobat.be met 4181 en 4182 euro
.
Bimmer
Legacy Member
DogFacedGod zei:
Wou het net zeggen.
Bedrijfsvoorheffing is een voorschot op de definitieve inkomstenbelasting
Je zult wel meer bedrijfsvoorheffing betalen, maar je zult zien op u belastingbrief dat dit bedrag gewoon wordt bijgeteld bij u overige inkomsten. Maw wordt op einde van de rit daar op berekend en kun je dan maar max tot 50% schijf gaan.
Geld evengoed voor premies (je hebt uitzonderingen, maar dan is het fiscaal voordeliger). Ik krijg ook veel premies waar er meer als 50% Bedrijfsvoorheffing wordt afgehouden. Maar wilt dan niet zeggen dat ik meer als 50% daarop betaal bij mijn belastingen. Uiteindelijk komen die premies ook gewoon bij mijn overig inkomsten en wordt dat zo berekend. Volgens de gewone schijven.
Vele collega's bij mij willen hierdoor geen premies meer bijkregen, want je betaalt er meer belastingen op (zeggen ze), terwijl dat niet waar is. Je betaalt er een groter voorschot mee, maar einde van de rit niet. Voor de personen die dan al reeds geld terug krijgen, krijgen dan meer terug. De personen die geld moesten betalen, moeten dan minder betalen. Voorschot is vergroot.
Nuja voor dit probleem is de info van virtualdude wel handig, want gaat over moment van uit betalen. Maar de personen die denken dat ze dan ook effectief meer belastingen moeten betalen, is verkeerd.
Bimmer
Legacy Member
Balsaus zei:
U ADV dagen worden berekend op de moment dat u contract invoegen is. Dus als jij in November start, zou je normaal 2 adv dagen krijgen.
Ik weet nu ook niet hoe jij betaald wordt als interimmer, maar meestal is die betaling wel anders als iemand met een vast contract. Als jij als interim 40 uren week hebt, zul je meestal ook als 40 uren worden betaald en als je dan ADV dagen krijgt, zijn deze onbetaalde dagen.
Je hoort dat wel vaker dat mensen met een vast contract zeggen van, wij hebben betaalde ADV dagen en onze interimmer niet, dat is niet correct. Dat komt omdat de interimmer 40 uren wordt betaald en die met vast contract 38 uren. Dus die ADV dagen bij vast contract zijn ook geen betaalde verlofdagen, maar omdat zijn/haar loon is berekend op 38 uren, lijkt dat zo.
Als interimmer zul je dus geen ADV dagen kunnen meepakken, want deze zijn al reeds uitbetaald geweest.
sandervdw
Legacy Member
Heeft er hier toevallig iemand een website of excel om van brutomaandloon naar nettojaarloon te tellen?
Of werkt het ook als ik mijn brutoloon*13,92, dit in een bruto-nettocalculator steek?
Of zit de belasting op (dubbel) vakantiegeld en 13e maand anders in elkaar dan voor gewoon loon?
Sent from my MotoG3 using Tapatalk
Of werkt het ook als ik mijn brutoloon*13,92, dit in een bruto-nettocalculator steek?
Of zit de belasting op (dubbel) vakantiegeld en 13e maand anders in elkaar dan voor gewoon loon?
Sent from my MotoG3 using Tapatalk
sandervdw
Legacy Member
jorn184 zei:
Als ik daar bvb 4000*13.92 ingeef, en 1 euro bedrijfsvoorheffing, komt die op 21261.76€ (+ 1€ voorheffing). Dus zou het nettojaarloon 34417.24 zijn? Dit natuurlijk losstaand van alle mogelijke aftrekken etc, maar dat doet er in essentie ook niet toe.
Voor zover ik kan volgen betaalt een eenmanszaak gewoon personenbelasting. Als je dus als voorbeeld een dagtarief van 550€ neemt, en een volledig jaarcontract, kom je op 132000€ inkomsten. Stel zo'n 3000 euro aan kosten/maand, dan kom je op 96000 euro netto-inkomsten. Dat komt neer op 44539€ na personenbelasting. Daar komt nog 25% van de leasekost en benzinekost bij (neem 250 euro/maand?).
Dan komt het verschil op zo'n 7000 euro netto/jaar. Mis ik hier nog iets, of klopt deze vergelijking?
Bimmer
Legacy Member
sandervdw zei:
Als je een simpel loonpakket hebt, kun je in princiepen 13,92 doen. Maar daar zit dan enkel u maandlonen,13 de maand en dubbel vakantiegeld bij. Dus al de rest niet, moest je nog extra krijgen.
Op u 13de maand en vakantiegeld betaal je uiteindelijk evenveel belastingen op. Bij u zal u dubbel vakantiegeld al reeds bij u loon worden opgeteld, omdat dit rechtstreeks vanuit de werkgever wordt betaald. Ik wordt betaald vanuit een kas, dus is apart. Ik vul dit in hetzelfde vakje in als mijn loon. Mijn 13de maand wordt gewoon opgeteld met mijn loon, dus in hetzelfde vakje als mijn loon ingevuld Maw is gewoon loon.
Alsook belastingen is op u belastbaar inkomen, dus je kunt niet €4000 x 13,92 doen en dit invullen in u taxcalc, want dat is u bruto loon en niet u belastbaar inkomen. Je kunt dan bijvoorbeeld ook woon-werk vergoeding krijgen, hierdoor stijgt mijn belastbaar inkomen maar niet mijn bruto. Wat u bruto netto ook scheef trekt. En zo zijn er nog een paar zaken.
Als je u huidig loon wilt zien, dan kijk je toch gewoon naar u huidig belastingbrief?
Ik krijg ook telkens op einde van het jaar een jaaroverzicht van mijn loon, als je daar dan u belastingbrief aftrekt of bijtelt zie je ook hoeveel je dat jaar verdient hebt. Ik heb een excel bestand waar ik elk jaar mijn jaaroverzicht bijhoudt, maar dat gaat niet voor u werken. 13,92 is bij mij dan ook niet van toepassing.
Ik tel gewoon al mijn bruto lonen op, vervolgens al mijn netto lonen (door de jaarrekening doet de werkgever dat eigenlijk al voor me) en achteraf trek ik mijn belastingen daaraf . En dat is het bedrag dat ik dan ontvang op mijn rekening. Als je het op een fictief loon wilt doen, moet ja al u bruto loon pakken, dan RSZ aftrekken. vervolgens kijken of je nog extra belastbaar inkomen krijgt en dan kun je dit invullen in taxcalc. Maw je moet u totaal belastbaar inkomen te weten te komen.
Edit:
Ik zie dat je met u eenmanszaak rekening houd met 240 werkdagen? €132000/€550 = 240 dagen. Persoonlijk vind ik 240 werkdagen heel veel. Ik werk als werknemer op de moment 202 werkdagen op jaarbasis, dus dat zijn al 38 werkdagen extra of bijna 2 maanden extra. Per 4 weken zijn het 20 werkdagen. Met 240 werkdagen heb je amper verlof, dan is het eigenlijk enkel maar u jaarlijks verlof dat je hebt, zonder feestdagen en al.
Jij zult nu ook wel een 40 uren/week contract hebben, maar je zult wel aan 38 uren/week betaalt worden, daarom als je een adv neemt, niets aan u loon verandert. Dus met die adv dagen mag je dan ook rekening houden.
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.