Archief - De hopeloze zoektocht naar werk - deel 2
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Silence
Legacy Member
peppe zei:
Heb er ook zo ene naast me zitten. Is hier nu al meer dan 8jaar, maar zijn Nederlands is nog steeds enorm slecht.
Maar als ge dan vraagt wat hij in zijn vrije tijd doet is het enkel omgaan met mensen die geen Nederlands spreken, zijn tablet & gsm staan altijd in het russisch ingesteld, tja zo gaat ge nooit niks bijleren..
Nog erger is dat zelfs mijn nederlands er op achteruit ging ipv dat van hem vooruit, als ge er mee wilt praten kunt ge nooit vloeiend spreken want dan kan hij niet volgen en moet ge idd stopwoordjes gebruiken of 3x herhalen en ergste was nog de werkwoorden niet meer vervoegen.
Na een tijdje begint ge dat taaltje ook te gebruiken in uw eigen omgeving en dan beseft ge dat het hopeloos is. Erg voor hun maar ze moeten zelf die moeite doen.
Gunslinger_
Legacy Member
4 OP ZOEK NAAR EEN BIJVERDIENSTE? (M/V) (LUMMEN)
Wij zijn op zoek naar mensen die beschikbaar zijn om te werken in avonduren van 15u35 tot 22u bij een bedrijf te Lummen
Gezocht profiel:
Ervaring in produktie en stabiele werkverleden is een must
Vereiste studies:
» Geen specifieke studievereisten
Gevraagde competenties:
De producten of het afval naar de opslag-, verzendings-of recyclagezones, ... vervoeren
De uiterlijke gebreken (oppervlakte, kleuren, ...) van producten opsporen, lokaliseren en sorteren
De werkpost voorzien van materiaal of producten en de bevoorrading controleren
De werkzone (materieel, accessoires, ...) reinigen en opruimen
Gegevens van de activiteiten registreren (aantal stukken, …
Producten volgens kenmerk, bestelling en wijze van transport verpakken
Stukken monteren, assembleren en bevestigen. Controleren of de assemblage correct is gebeurd (gebruik, uitzicht)
Toezicht houden op de doorstroom en de voortgang van producten op een productie- of transportlijn en indien nodig elementen deblokkeren en verwijderen
Werkervaring: minstens 2 jaar ervaring
Wij zijn op zoek naar mensen die beschikbaar zijn om te werken in avonduren van 15u35 tot 22u bij een bedrijf te Lummen
Gezocht profiel:
Ervaring in produktie en stabiele werkverleden is een must
Vereiste studies:
» Geen specifieke studievereisten
Gevraagde competenties:
De producten of het afval naar de opslag-, verzendings-of recyclagezones, ... vervoeren
De uiterlijke gebreken (oppervlakte, kleuren, ...) van producten opsporen, lokaliseren en sorteren
De werkpost voorzien van materiaal of producten en de bevoorrading controleren
De werkzone (materieel, accessoires, ...) reinigen en opruimen
Gegevens van de activiteiten registreren (aantal stukken, …
Producten volgens kenmerk, bestelling en wijze van transport verpakken
Stukken monteren, assembleren en bevestigen. Controleren of de assemblage correct is gebeurd (gebruik, uitzicht)
Toezicht houden op de doorstroom en de voortgang van producten op een productie- of transportlijn en indien nodig elementen deblokkeren en verwijderen
Werkervaring: minstens 2 jaar ervaring
Er staat niet eens bij welke functie het is.
screen
Legacy Member
Hot lead zei:"minstens 2 jaar ervaring". ervaring in wat?4 OP ZOEK NAAR EEN BIJVERDIENSTE? (M/V) (LUMMEN)
Wij zijn op zoek naar mensen die beschikbaar zijn om te werken in avonduren van 15u35 tot 22u bij een bedrijf te Lummen
Gezocht profiel:
Ervaring in produktie en stabiele werkverleden is een must
Vereiste studies:
» Geen specifieke studievereisten
Gevraagde competenties:
De producten of het afval naar de opslag-, verzendings-of recyclagezones, ... vervoeren
De uiterlijke gebreken (oppervlakte, kleuren, ...) van producten opsporen, lokaliseren en sorteren
De werkpost voorzien van materiaal of producten en de bevoorrading controleren
De werkzone (materieel, accessoires, ...) reinigen en opruimen
Gegevens van de activiteiten registreren (aantal stukken, …
Producten volgens kenmerk, bestelling en wijze van transport verpakken
Stukken monteren, assembleren en bevestigen. Controleren of de assemblage correct is gebeurd (gebruik, uitzicht)
Toezicht houden op de doorstroom en de voortgang van producten op een productie- of transportlijn en indien nodig elementen deblokkeren en verwijderen
Werkervaring: minstens 2 jaar ervaring
Er staat niet eens bij welke functie het is.
Ervaring in produktie
Tristesse
Legacy Member
profound zei:Ik denk niet dat moderators betaald worden hoor
Op basis van mijn ervaringen denk ik dat ook.
Ik klaag het morgen aan bij de eindverantwoordelijke van het forum, ongetwijfeld zullen de professionele moderatoren van dit forum mij de nodige informatie verschaffen.
Of ik bel gewoon en zoek het zelf uit
syndrom
Legacy Member
Tristesse zei:Alles behalve de VDAB site.
Echt alle jobsites hebben beter als dat.
Kan u er enkele voorstellen als je dat echt wil, maar google kan je even goed helpen
Ik heb nochtans mijn job via de vdab site gevonden.
Die andere jobsites hebben vaak ook gewoon dezelfde vacatures ze.
Gunslinger_
Legacy Member
Soekie
Legacy Member
Silence zei:
Dat is ook zo.
Genk is hiervan het beste bewijs. Ongeveer eenderde migranten. In de scholen is het overgrote deel van niet-Nederlandstalige afkomst. De hele Genkse jeugd spreekt verkeerd:
- "Die meizje"
- "sjatzig"
- ...
Het is een tussentaal die nog iets wegheeft van Nederlands. Maar meer niet.
Zelf merk ik dat ook bij een gezinslid dat hoger onderwijs volgt in het Limburgse. De hele klas bestaat voor een groot deel uit mensen van vreemde afkomst (Noord-Afrika). Ik weet van het personeel dat ze milder moeten zijn in de verbeteringen van niet-Nederlandstaligen mbt taalfouten etc. Maar als zij een paper afgeeft en heeft meegewerkt, moet die wel correct zijn. Thuis wordt het dus nog een halve dag zinnen ontcijferen die bijna niet leesbaar zijn.
En terwijl ze eerst een opleiding leerkracht Nederlands had gevolg, maakt ze nu typische fouten die niet-Nederlandstaligen maken ... Bij veel kennissen van me heb ik hetzelfde zien gebeuren.
Waar ik woon merk ik het ook. Als ze je iets vragen (wat heel vaak gebeurt, nogal logisch in een vreemd land) kan je hen niet verstaan. Je moet dan beginnen gissen en hen meehelpen zoeken naar wat ze precies kunnen vragen. Dat is geen probleem, maar je moet constant spreken als iemand die zelfs Nederlandsonkundig is, of een zwaar probleem heeft met zijn taalkennis.
Gevolg: zij leren hierdoor niks bij. Jij leert af ...
In de winkels hier heb je ook heel vaak niet-Nederlandstalige verkoopsters die iets of wat Nederlands spreken. Als Nederlands-sprekende, zeker oudere mensen, versta je heel vaak het bedrag niet wat ze zeggen. Gelukkig is er het schermpje.
Maar als er andere niet-Nederlandstalige klanten zijn, wordt het vaak helemaal een fiasco... Ze moeten mekaar dan met handen en voeten, beide in zeer barslecht Nederlands, uitleggen wat ze bedoelen. Meestal wordt het dan meer gebarentaal dan iets anders. Betrokkenen zijn ook meestal uit diverse landen (itt in Limburg bv hebben wij in onze stad een zeer divers multicultureel publiek, het zijn bv. niet vooral mensen uit Noord-Afrika).
Zou onze taal dan zo moeilijk zijn om te leren?
Spreken wij ook zo slecht een ander taal? Want uiteindelijk hoor je de fouten niet die je zelf maakt in bv. het Engels, het Frans of het Duits (of Spaans of Italiaans)...
Nesjamag
Legacy Member
Hot lead zei:
Dat is toch een enorm domme uitspraak. Een minderwaarde koppelen aan zulke beroepen en immigranten in 1 klap.
Ideale manier om integratie in de hand te werken :ironic:
Het verbaasd mij niet dat mensen ook minder moeite gaan doen als ze zo gestigmatiseerd en ondergewaardeerd worden.
Koppelen van hoe goed iemand een taal kan afspreken of hun afkomst met hun potentieel is echt absurd. Maar het is makkelijk en dus ook aanlokkelijk voor mensen die in visie achtergesteld zijn om zo hokjesdenken toe te passen
Ik vind het jammer dat mensen verplicht moeten werken, dat is iets dat zou moeten veranderen imo, omdat het ook wel anders kan tegenwoordig, maar niet als er mensen rondlopen die bekrompen en kortzichtig zijn en amper mogelijkheden kunnen zien.
Ik kan ook goed begrijpen dat het gewoon beter is voor sommige mensen dat ze gewoon niet werken, omdat werk hen eigenlijk kansen ontneemt en hen verarmt als persoon.
Er is volgens mij een gigantische missmatch tussen mensen hun echte vaardigheden en de jobs die ze (moeten) uitvoeren en er wordt daar nog steeds te weinig aan gedaan met veel verlies aan menselijk potentieel als gevolg.
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.