Archief - Accenture

Mja dat hangt ntl af wat jij wilt doen he
Maar bvb een technical account mgr zal bvb veel moeten reizen. Maar ge moet anders maar keer online komen op msn

Kemblin zei:

dus als technisch consultant doe je geen gesprekken met de klant etc? enkel programmeren? Of komt er nog meer bij kijken?

Klik om te vergroten...

is er iemand die hier op kan antwoorden?

Ik ben momenteel aan het solliciteren bij Accenture. Zou iemand me nog enkele vragen kunnen beantwoorden over de procedure?

Ik heb test ingevuld en tot een goed einde gebracht en ben dus nu aan het wachten op een gesprek. Weet ek iemand wat ik kan verwachten? en waarop ik juist moet letten? Heb ook al gehoord dat ze soms een business case durven vragen. weet iemand misschien van welke aard deze zijn? (deloitte achtig of eerder mckinsey/bcg achtig)

ohja, vroeg me ook af welke startauto ze daar aanbieden( niet dat dat veel uitmaakt, maar puur uit intresse)

Bedankt alvast!!

larry zei:

Ik ben momenteel aan het solliciteren bij Accenture. Zou iemand me nog enkele vragen kunnen beantwoorden over de procedure?

Ik heb test ingevuld en tot een goed einde gebracht en ben dus nu aan het wachten op een gesprek. Weet ek iemand wat ik kan verwachten? en waarop ik juist moet letten? Heb ook al gehoord dat ze soms een business case durven vragen. weet iemand misschien van welke aard deze zijn? (deloitte achtig of eerder mckinsey/bcg achtig)

Klik om te vergroten...

De sollicitatieprocedure verloopt als volgt (ik heb ze net doorlopen en heb een contractvoorstel in ontvangst mogen nemen vandaag):

- online testen
- korte taaltest in het Frans via de telefoon (+- 5 min)
- gesprek met HR recruiter in NL, FR en ENG (sterkten, zwakten, leidersfiguur, persoonlijkheid, ... the usual stuff!)
- gesprek met senior manager van je gekozen afdeling in NL, FR en ENG met aansluitend een korte business case
- gesprek met de senior executive van je afdeling (vrij informeel waar je allerlei praktische vragen kan stellen)
- contractvoorstel

Over die business case zou ik me echt geen zorgen maken, als ik jou was. Die valt als vrij eenvoudig te bestempelen; het gaat vooral op de manier waarop je het probleem analyseert en je antwoorden fundeert en structureert. 't Is iets dat je oplost terwijl die manager erbij zit, dus dat verloopt eigenlijk in twee richtingen. Redelijk aangenaam zelfs.

Ik heb trouwens al mijn gesprekken bij ACN als aangenaam ervaren. Zowel het initiële gesprek met de recruiter, als de gesprekken nadien. Alles verliep vrij informeel, maar ze testen je natuurlijk nog wel in allerlei opzichten. Persoonlijk kwam ik telkens buiten met een gerust gevoel. Ook hun eerlijkheid heb ik wel weten appreciëren: ze ontkenden niet dat je verwacht wordt erg ambitieus te zijn en dat hun 'up or out' systeem nog steeds geldt. Voor sommigen kan dat als afschrikkend ervaren worden, maar ik vond het wel een opluchting dat ze er eerlijk mee om sprongen.

larry zei:

ohja, vroeg me ook af welke startauto ze daar aanbieden( niet dat dat veel uitmaakt, maar puur uit intresse)

Klik om te vergroten...

Op mijn contractvoorstel staat vermeld dat ik, indien ik teken, een VW Golf als leasewagen in ontvangst mag nemen.

In welke tak ben je geïnteresseerd binnen ACN?

waarvoor staat acn juist (accenture consulting ...?)
ik zou graag voor het onderdeel business analysis &strategy gaan.

gefeleciteerd alvast met u contract. voor welke tak ben jij gegaan? en welk Diploma heb je juist?

welke vragen worden er nog juist bij die senior manager behandeld?
Mochte je nog enkele tips hebben, mag je ze altijd even vermelden.

Alsvast bedankt voor de goede uitleg!

Wat is het level van frans datze ongeveer verwachten?
Wil ook solliciteren bij accenture, maar men frans is nog niet echt wat het moet zijn. Ben wel bezig met avondles nu. Dus mss nog wat wachten om te solliciteren dan

larry zei:

waarvoor staat acn juist (accenture consulting ...?)
ik zou graag voor het onderdeel business analysis &strategy gaan.

Klik om te vergroten...

accent on the future ?

Brianz zei:

Wat is het level van frans datze ongeveer verwachten?
Wil ook solliciteren bij accenture, maar men frans is nog niet echt wat het moet zijn. Ben wel bezig met avondles nu. Dus mss nog wat wachten om te solliciteren dan

Klik om te vergroten...

ik heb juist telefoon gekregen en moet zeggen dat het niveau dat ze verwachten blijkbaar goed meevalt.ze vroegen me waar ik accenture van kende en waar ik graag wou werken etc. en dat op een redelijk niveau van taal.

nu op naar een gesprek volgende vrijdag

zijn er mensen die morgen naar de business case day gaan van accenture in hoveniersberg?
Aan wat kanjeje verwachten?

ik heb 3.5 jaar voor avanade gewerkt meestal op Accenture led projecten.
Waar ik mateloos respect voor heb is de drive van de mensen en de can do mentaliteit. Maar bon heb ook weken van 80uur gedraait en zo ge moet het er voor over hebben.

Voor jezelf ligt er het een beetje aan wat je wil work to live of live to work. Ik denk een groot internationaal bedrijf schept perpectieven en je zal skills kweken die je in kleine bedrijven niet of minder zal kweken wat het beste is hangt puur af van wat jij wil met je leven.

Morge ga ik mijn contract tekenen om bij accenture te beginnen!
Zijn er nog mensen van dit forum die daar gaan beginnen in september?
zoja, op welke afdeling? Ikzelf begin namelijk bij products.

=(X)=RaVen= zei:

Ik zou er nooit willen werken.... hondenjob...
En nog veel kans da er daar ooit is ene zijn stoppen doorslagen en me een pistool naar kantoor komt

Klik om te vergroten...

Lach er niet mee. Kheb ooit eens meegemaakt dat één van de analysten de CFO begon te verwijten dat hij knoeide met de cijfers en al het geld in zijn eigen zak stak.

Daarop kreeg hij natuurlijk zijn ontslag, waarna hij zich opsloot in het toilet. Toen de bewaking er geen blijf mee wist, hebben ze uiteindelijk de flikken er moeten bij halen. Echt zot zenne.

Just another day at the office

ken een paar Amerikanen die bij Accenture Tokyo werken.
Verdienen enorm goed (gemiddeld 400.000 dollar per jaar)
maar hebben een enorm druk leven...
Een andere vriend werkte bij Accenture in België maar werd afgedankt na een jaar in dienst te zijn (crisis begon)
Blijkbaar was dat ook veel werken en vooral leren programmeren. (had TEW gedaan)
Heeft dankzij zijn ervaring in Accenture wel een betere job gekregen bij een kleiner bedrijf

Hi,

ik heb de discussies van Big 4 en Accenture van dichtbij gevolgd maar zit nog steeds met paar vraagjes...

Ik ben momenteel 2de jaars HIR (I know, it's early).

Wordt er bij Accenture een verschil gemaakt tussen HIR en TEW/HW (loon, snelheid promotie...)?

Mag je eigenlijk een auto weigeren indien je er zelf een hebt? En wat heb je te zeggen over de auto indien dit niet mag (ik rij bv semi-automatisch)?

Kan je bij Accenture na 3 jaar werken nog 1 of 2 jaar MBA gaan doen (op eigen kosten) en nadien 'hoger' aanpikken?

En zijn de lonen van consultant en manager nog steeds zo laag? (raar dat je 10 jaar keihard moet werken om senior man of ex te worden en dan pas redelijk verdiend)

Iemand wat verse ervaringen met Accenture?

En hoeveel groeien er effectief door tot partner in een consultancy boite? Of hoeveel partners zijn er in verhouding tot het totaal aantal werknemers, of hoe ziet die piramide er typisch uit?