Archief - Wat is uw brutoloon? - Deel 5

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.

botchla

Legacy Member
Goh bij de meeste bedrijven krijgt ge wel een indicatief netto maandloon, dan geven ze dat weer als in een volledig gewerkt jaar als alleenstaande zonder kinderen etc.

In ieder geval ze gaan anders toch niemand vinden voor dat loon, 1500 EUR is het minimum brutoloon voor een 21jarige.. maar dat is dan voor een basic job (dus niets van risicopremies, ploegenpremies, whatever...) zonder diploma.

Chilliewillie88

Legacy Member
botchla zei:
@ ChillieWillie dan wou je precies echt weg op je huidige job? Ik had persoonlijk even op mijn tanden gebeten om wat later te vertrekken want om maar 150 EUR per maand omhoog te gaan en naar een klein kantoor te gaan lijkt me niet de meest ideale transfer.

Eens ge senior zijt kunt ge vrij ez 4-500 EUR/maand stijgen met ne switch van B4 naar iets anders.. moet da natuurlijk wel zien zitten maar uw jobinhoud lijkt mij niet zo extreem anders te liggen?

Echt weg is een groot woord. Ik zou het in de toekomst graag wat breder zien. Waar ik nu naar toe ga kan ik juridisch werk (jurist van opleiding) combineren met fiscaal werk. Iets wat bij een B4 toch niet echt het geval zal zijn.

Daarnaast is ook natuurlijk niet iedereen gemaakt voor te (blijven) functioneren binnen een B4 omgeving. Voor mij persoonlijk hoeft het niet allemaal zo gejaagd te zijn. Denk dat ik me beter zal voelen in een iets kleiner kantoor. Klein is trouwens relatief, waar ik nu naar toe ga werken nog altijd een 40tal accountants. Op zich is dat vergelijkbaar met het kantoor van Deloitte fidu Hasselt. Alleen de omkadering is natuurlijk volledig anders.

B100

Legacy Member
Over aantal maanden nieuwe rotatie wat mijn nettoloon in negatieve zin gaat beïnvloeden (ploegarbeid+nettovergoeding), maar wel nieuwe uitdaging! Op dit moment:

PERSONALIA
Leeftijd: 25
Opleiding: master in de ingenieurswetenschappen + management
Werkervaring (wat/hoelang) : 9 maanden

2. ARBEIDSOVEREENKOMST
Arbeider/bediende/ambtenaar: bedienden
Werkgever/Industrie waar je in werkt (+ paritair comité?): FMCG
Huidige functie: Teamleader Productie
Functiebeschrijving: rotatie in een management trainee programma
Anciënniteit: 9 maanden
Werkweek (parttime/fulltime/hoeveel uren/week effectief): 40 uur
Ploegarbeid: 3 ploegen (1 jaar)
Land waar je werkzaam bent: Nederland
Verantwoordelijkheid over personeel: ja

3. LOONVOORWAARDEN (vermeld enkel wat van toepassing is)
Maand salaris (bruto): 2784
Maand salaris (netto): +/-1800 (excl nettovergoeding “buiteland”)
13e maand (volledig/gedeeltelijk): ja
14e maand of winstuitkering: ja
GSM (eigen bijdrage)?: ja
Auto (VAA?): ja (poolwagen – laagste categorie VAA)
Woon-werkverkeer vergoed?: nvt
Tankkaart: ja
Laptop (eigen bijdrage?): Ja
Maaltijdcheques (eigen bijdrage?): Ja
Ecocheques: Ja
Groepsverzekering: ja
Hospitalisatieverzekering ja
Andere voordelen: /

4. WERKOMSTANDIGHEDEN
Afstand woon/werk in km's: 105 km
Afstand woon/werk in tijd: 60min-90min
Aantal wettelijke vakantiedagen: 20
Vakantiedagen (arbeidsduurvermindering): 12
Vrijheid om verlof te nemen: ja
Aantal uur/week voor werk bezig/onderweg?: 45+15
Glijdende werkuren: nee
Oproepbaar door werkgever?: nee
Stress? beperkt
Hoe vaak overuren te presteren? sporadisch
Auto nodig voor het werk? nee
Mogelijkheid tot het volgen van opleidingen? beperkt

LasPlagas

Legacy Member
hyperon zei:
Post uitdelen, inscannen van documenten, gegevens imputeren in een PC kan je moeilijk werk op bachelorniveau noemen. Vermoed dat er ergens een fout is gebeurd ofwel moeten ze iemand heel specifiek op het hoofd hebben om aan te stellen.

En toch blijven ze daar voor bachelors vragen voor werk die iedereen kan. Daar kan ik me echt in frustreren.

botchla

Legacy Member
livelovelaugh zei:
Ha, ik heb een brutoloon van 1500 EUR en ik ben 25 jaar (bachelor T&L). Ik heb ook geen enkel extralegaal voordeel. Oh, en ik heb een IBO-contract.
Veel erger dan dit kan niet zeker? =p

Theologie en levensbeschouwing.. dus je hebt waarschijnlijk ook een job die niets met je studiekeuze te maken heeft?

Zubrowka

Legacy Member
livelovelaugh zei:
Ha, ik heb een brutoloon van 1500 EUR en ik ben 25 jaar (bachelor T&L). Ik heb ook geen enkel extralegaal voordeel. Oh, en ik heb een IBO-contract.
Veel erger dan dit kan niet zeker? =p

Hoeveel schiet er netto van over? Is dat ook voltijds?

livelovelaugh

Legacy Member
botchla zei:
Theologie en levensbeschouwing.. dus je hebt waarschijnlijk ook een job die niets met je studiekeuze te maken heeft?

Taal & Letterkunde.
Ik werk als vertaalster en copywriter.

livelovelaugh

Legacy Member
Zubrowka zei:
Hoeveel schiet er netto van over? Is dat ook voltijds?

Ik heb nog geen 'normaal' loon gekregen tot nu toe, enkel mijn IBO-loon (nu ja, in dat half jaar heb ik ook nog maar 1 correct IBO-loon gekregen maar dit terzijde) en dat komt op een kleine 1300 EUR.
En ja, da's helaas het loon voor een voltijdse functie.

Nu, ik zou normaal gezien vandaag mijn vast contract moeten tekenen en ik ga toch vragen voor een loonsverhoging én de maaltijdcheques die me beloofd werden. Mijn baas vertelde tijdens het sollicitatiegesprek dat er tal van extralegale voordelen etc. waren waardoor ik maandelijks toch aan 1500 EUR netto zou komen. Hopelijk houdt hij woord.

jawadde001

Legacy Member
B100 zei:
Opleiding: master in de ingenieurswetenschappen + management

Huidige functie: Teamleader Productie
Ploegarbeid: 3 ploegen (1 jaar)


Maand salaris (bruto): 2784

Dit is toch exclusief ploegenpremie?

B100

Legacy Member
ja, netto is wel met ploegenpremie in. Deze is voor mij ongeveer maar de helft van de arbeiders en teamleaders

barrie718

Legacy Member
barrie718 zei:
Leeftijd: 27
Opleiding: A2 ASO (gestopt in 2e jaar Hogeschool)
Werkervaring (wat / hoelang) : 7 jaar
Burgerlijke staat (+ten laste?): Gehuwd
-------------
Werkgever/Industrie waar je in werkt (+ paritair comité?): iGaming
Huidige functie: Product Manager
Anciënniteit (*) : /
Werkweek (parttime/fulltime/hoeveel uren/week effectief): 40u (effectief +-50u)
Afstand woon/werk: 20km
Ploegarbeid (? shiften)/dagwerk: neen
Plaats waar je werkzaam bent: Gibraltar
-------------
Vakantiedagen (wettelijk (16,20,24?): 32 in totaal
Vakantiedagen (arbeidsduurvermindering): /
Vakantiedagen (andere extra): /
------------
Eindejaarspremie (volledig/gedeeltelijk): neen
14e maand of winstuitkering: neen
GSM: neen
Auto: neen
Laptop: ja
Maaltijdcheques (bedrag?): neen
Andere voordelen (bonus, cadeaucheques,...)
Eindejaarsbonus (15% bonus op jaarloon (£6k) indien behalen targets), pensioensparen, levensverzekering, private health care
-------------
Maand salaris (bruto): £3333 = €4256
Maand salaris (netto): £2558 = €3266

Juli 2012 hierboven
Update vanaf juli 2013, nieuwe werkgever (weggelaten wat hetzelfde was als hierboven)

Leeftijd: 28
Werkervaring (wat / hoelang) : 8 jaar
-------------
Werkweek (parttime/fulltime/hoeveel uren/week effectief): 40u (effectief +-55u denk ik)
Afstand woon/werk: 15km
-------------
Eindejaarsbonus (20% bonus op jaarloon (£10k) indien behalen targets), pensioensparen, levensverzekering, private health care
-------------
Maand salaris (bruto): £4166 = €4889
Maand salaris (netto): £3158 = €3725


Goede vooruitgang (+- 500 netto meer in 1 jaar tijd), nooit één seconde over durven dromen enkele jaren terug dat ik dit zou hebben op relatief jonge leeftijd.

Wij zijn trouwens altijd op zoek naar goede web/IT mensen om hier te werken.

Hiapoe

Legacy Member
barrie718 zei:
Juli 2012 hierboven
Update vanaf juli 2013, nieuwe werkgever (weggelaten wat hetzelfde was als hierboven)

Leeftijd: 28
Werkervaring (wat / hoelang) : 8 jaar
-------------
Werkweek (parttime/fulltime/hoeveel uren/week effectief): 40u (effectief +-55u denk ik)
Afstand woon/werk: 15km
-------------
Eindejaarsbonus (20% bonus op jaarloon (£10k) indien behalen targets), pensioensparen, levensverzekering, private health care
-------------
Maand salaris (bruto): £4166 = €4889
Maand salaris (netto): £3158 = €3725


Goede vooruitgang (+- 500 netto meer in 1 jaar tijd), nooit één seconde over durven dromen enkele jaren terug dat ik dit zou hebben op relatief jonge leeftijd.

Wij zijn trouwens altijd op zoek naar goede web/IT mensen om hier te werken.

Proficiat, van plan om daar te blijven voor de rest van je leven?
Het zuivere loon is duidelijk een voordeel daar in Gibraltar.
Welke zijn de nadelen in jouw opinie? (hoe zit het met onderwijs? Hoe zit het met ziekteverzekering? Hoe zit het met firmawagens? Hoe zit het met werkloosheidsuitkering en andere sociale zorgen?...)

barrie718

Legacy Member
Hiapoe zei:
Proficiat, van plan om daar te blijven voor de rest van je leven?
Het zuivere loon is duidelijk een voordeel daar in Gibraltar.
Welke zijn de nadelen in jouw opinie? (hoe zit het met onderwijs? Hoe zit het met ziekteverzekering? Hoe zit het met firmawagens? Hoe zit het met werkloosheidsuitkering en andere sociale zorgen?...)

Het plan is hier toch nog enkele jaren te blijven, ben hier al >3 jaar ondertussen. Hoe langer ik hier blijf, hoe meer en meer ik me hier thuis voel en hoe minder ik BE mis en me daar terug kan thuis voelen denk ik. Heb hier ook wel min of meer mijn (sociaal) leven opgebouwd ondertussen.

Ik zit in tax rate van nog geen 22% (excl. sociale bijdrage wat een 120 eur per maand is dacht ik..)

Nadelen:
- Extralegale voordelen zijn hier niet (wat ik wel OK vind, ik weet exact hoeveel ik verdien en wat ik heb en geen extra rekenwerk met maaltijdcheques, premie hier en daar, belastingen berekenen etc..)
- Gezien ik in Gibraltar werk heb ik volle toegang tot (gratis) public health care, welke vrij goed en modern is. Heb ook private health insurance (gelukkig), een bezoek aan de dokter in privé (Spanje en Gibraltar) is hier vrij duur maar is 100% gedekt met verzekering.
- Ik woon en ben resident in Spanje (en zover ik weet worden mijn bijdragen afgedragen van Gibraltar aan Spanje) dus werkloosheidsuitkering voor mij is naar Spaans model (wat blijkbaar een heel gunstig systeem is gedurende het eerste jaar). Werkloosheidsuitkering in Gibraltar is een grap (iets van een 60-70 pond per week). Jobs te over waardoor vrijwel niemand hier (langdurig) werkloos blijft.

Panly

Legacy Member
hij woont in spanje, en daar wordt vastgoed elke dag wat goedkoper.

Het is er soms ook beter weer dan in België.

Racing_Genk

Legacy Member
En hoe ben je daar terecht gekomen? Lijkt me niet dat je met een A2 diploma ergens in Gibraltar gaat solliciteren? :p
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan