Darkseid
Legacy Member
JasperCLA zei:Werkwijze: A $4-billion company with no managers? Can it be? | ZDNet
Waarschuwing, kan sporen van Varoufakis bevatten. Hij zit echt overalUiteraard is zulk model niet in elke sector en elk niveau implementeerbaar, maar het is wel mogelijk.
"In fact, he notes, compensation is based more on bonuses than actual fixed salary, which is a minimal part of the package."
Ge zit bij Valve natuurlijk wel in een sector waar zowat iedereen die daar werkt ook zeer geïnteresseerd is in die sector. Dan kunt ge zo'n beleid wel uitvoeren natuurlijk, aangezien iedereen wel geboeid is door zijn job. Als ge dan de verloning meer focust op bonussen dan pushed ge uw personeel ook om iets te realiseren. Ik zie dat niet direct werken in productiebedrijven waar arbeiders aan de band verf maken of w/e, die zijn niet zo geïnteresseerd in hun sector lijkt me


