Archief - Mijn werkgever vindt het normaal dat ik honderden euro's spendeer aan mijn werk

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
M

MrKend54l

Legacy Member
^MystiQ zei:
Ach kerel, waar maak jij u druk in. JPV komt dan weer met zijn strikte regeltjes die door quasi geen enkele werkgever wordt nageleefd. Het is goed dat JPV dat hier zet en in andere threads maar ik krijg ook steeds de indruk dat JPV heel ver van de realiteit staat.

Hoeveel bouwvakkers lopen er wel niet rond met eigen jeansbroeken die mogen verslijten en dan van die typische bouwvakkershemden erover om toch warm genoeg te hebben. Het is enkel in de boekjes en op papier dat de bouwvakkers gekleed zijn volgens de regels van de kunst. Dat er echter geen EHBO kit aanwezig is vind ik wel straf. Hoewel, ik heb ook steeds de standaard pilletjes en pleisters bij mij. Maar ik ben wel geen bouwvakker.

Ander werk zoeken, ik weet het niet, dat lijkt mij niet slim om dit nu te doen vlak voor de aanstormende crisis. En het gras lijkt altijd groener aan de overkant maar dat is het niet altijd. Probeer het probleem eerst eens op een vriendelijke manier aan te kaarten bij uw huidig bedrijf. :)
Klik om te vergroten...

Elk deftig bouwbedrijf voorziet zijn werknemers met 2 of 3 werpakken en 1 paar schoenen.
Dat is toch normaal en trouwens ook verplicht.
J

JPV

Legacy Member
Smiles_ zei:
En dan maar hopen dat ze die effectief aandoen. Vandaag nog twee mensen bezig gezien met een drilboor zonder beschermingsbril noch deftige oorbescherming (op het eerste zicht). Foutje van de werkgever of van de werknemer?
Klik om te vergroten...
zie ik jammer genoeg zelf ook vaak, meestal zal het wel aan de werknemer liggen, als ik de verhalen hoor. ok, 't is mss niet echt comfortabel, maar dat is halfdoof zijn na je 50ste nog een stuk meer.
B

BBQezel

Legacy Member
JPV zei:
zie ik jammer genoeg zelf ook vaak, meestal zal het wel aan de werknemer liggen, als ik de verhalen hoor. ok, 't is mss niet echt comfortabel, maar dat is halfdoof zijn na je 50ste nog een stuk meer.
Klik om te vergroten...

in fabrieken zie je dat ook, chefs melden je dat je je veiligheidsspullen moet dragen maar in werkelijkheid zijn er altijd een aantal werknemers die zich er niets van aantrekken
H

Hawk

Legacy Member
Ik deel de mening van onze pseudo-jurist, verwittig de inspectie. Je hebt maar enkele opties he:
- verwittig de inspectie
- ga met u baas praten
- doe niets en betaal zelf u kledij
- ga ergens anders werken
F

Flunitrazepam

Legacy Member
warme kledij ?

dus je krijgt wel een werkbroek + schoenen?
s

sneax

Legacy Member
Ik zou het vragen en zeggen dat ge het beu zijt en dat ge anders ander werk zoekt. De kans zit er natuurlijk in dat de baas zegt: tis goed ik betaal alle kleren, vanaf nu werkt ge ook allemaal volgens barema, dankzij jefke hier naast mij!
B

Benjamin

Legacy Member
Smiles_ zei:
En dan maar hopen dat ze die effectief aandoen. Vandaag nog twee mensen bezig gezien met een drilboor zonder beschermingsbril noch deftige oorbescherming (op het eerste zicht). Foutje van de werkgever of van de werknemer?
Klik om te vergroten...
Dat hangt ervan af: de werkgever heeft de verplichting om dat spul te voorzien, de werknemer heeft de verplichting om het te gebruiken, zou je denken.
Ik heb het zelf overigens ook meegemaakt: ik heb bij een multinational gewerkt zonder werkschoenen aangezien mijn maat er niet was.
s

speardude

Legacy Member
tommie314 zei:
Wat is de reden dat je geen ander werk kan/wil zoeken?
Klik om te vergroten...

Ik ben geen jobhopper,ik werk nu kort bij huis,altijd werven id omgeving.
Het is gewoon handig,over mijn loon klaag ik niet,dat is best goed.
Ik heb deze maand 270 eur gespendeerd aan kleding en materiaal dat ofwel verslijt of kieskeurigen zelfs stelen.
Paar dagen geleden zei men baas dat ik de rekening voor sabam moest betalen als ik nog een radio wou opzetten.
OK mss wat luxe ma WTF..die mogen zelfs de werf niet op.
M

Muscleduck

Legacy Member
Uw werkgever is normaal verplicht om u te voorzien in alle (verplichte) kledij en beschermingsmiddelen. Ik weet wel niet of aparte winterkledij ook voorzien moet worden als je in de kou buiten moet werken.
Sowieso zou ik toch eens de arbeidsinspectie inlichten, zeker over die jongen met epilepsie. Ik neem aan dat je wel veiligheidsharnassen aanhebt en vast hangt maar toch... als hij een aanval heeft en hij valt en hij hangt daar, kan niet gezond zijn.

Wel jammer dat er nog zo werkgevers zijn. Op mijn werk krijg ik al mijn PBM, ik moet er maar naar vragen. Begin oktober ook vast begonnen en direct nieuwe persoonlijke kledij gekregen: 12 T-shirts en 8 broeken. Gisteren nieuwe schoenen gaan halen, ook zo gekregen.
E

EvilTwin

Legacy Member
Wij moeten ook altijd in uniform opdraven, maar wij krijgen 6 hemden + pullovers en per maand 12.5€ om ze te kuisen. Per jaar mogen we er drie bijvragen op kosten van de werkgever, maar zo veel verslijt niemand er.

Je zegt dat je genoeg verdiend, maar je moet wel investeren a rato 270€ per maand... Dan is dat eigenlijk niet zo'n sterk argument he.

Ik zou toch eens verder kijken dan mijn neus lang is hoor. En aangezien je in een knelpuntberoep werkt zou dat geen groot probleem moeten zijn. Ik kan mij niet voorstellen dat er niet meer werkgevers in je buurt zijn. Is dit echt zo'n issue dat je dit allemaal blijft pikken?
J

JPV

Legacy Member
speardude zei:
Ik ben geen jobhopper,ik werk nu kort bij huis,altijd werven id omgeving.
Het is gewoon handig,over mijn loon klaag ik niet,dat is best goed.
Ik heb deze maand 270 eur gespendeerd aan kleding en materiaal dat ofwel verslijt of kieskeurigen zelfs stelen.
Paar dagen geleden zei men baas dat ik de rekening voor sabam moest betalen als ik nog een radio wou opzetten.
OK mss wat luxe ma WTF..die mogen zelfs de werf niet op.
Klik om te vergroten...
Als er minder dan 9 voltijdsen werken in het bedrijf, moet er niet betaald worden voor sabam. Maar ik denk dat het duidelij is dat je beter een andere werkgever zoekt.
R

Recipe4hate

Legacy Member
Zo over u heen laten lopen zeg...
Ik denk dat ik niks kan toevoegen wat hier nog niet gezegd is. Ik ben eerder benieuwd naar het vervolg hierop en hoe de werkgever mogelijk reageert.
s

speardude

Legacy Member
JPV zei:
Als er minder dan 9 voltijdsen werken in het bedrijf, moet er niet betaald worden voor sabam. Maar ik denk dat het duidelij is dat je beter een andere werkgever zoekt.
Klik om te vergroten...
Er werken wel degelijk meer mensen.
Maar geen 9 in 1 ploeg.
Gangsterpraktijken noem ik dat,als ik een kerel v sabam zie,krijgt die de kans niet eens,want ik beslis dat die de werf niet opkomt.
Wat dan?
J

JPV

Legacy Member
je hoeft een werf niet op te komen om muziek te horen. Eventueel kunnen ze politie opvorderen.
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan