Archief - Ambtenarenloon: be carefull what you wish for ...

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
J

JPV

Legacy Member
Vinceness zei:
Mja, ik ken bijna niemand in de privé waarbij er niet een of andere "voorwaarde" gekoppeld aan verlof in het arbeidsreglement staat (bv. max x aantal weken, minimum x aantal weken op voorhand, ...) en bijna niemand bij de overheid waarbij dat wel zo is :)

Dat gezegd zijnde, kan ik ook gerust fout zijn in mijn assumptie hoor. 't Is nu ook niet om te zeggen dat ik zo veel mensen ken :unsure:
Klik om te vergroten...

De privé heeft in het algemeen meer voorwaarden, langs de andere kant zijn er bij ambtenaren ook afdelingen waar het verlof volledig vast ligt of waar je verlof gewoon niet kan opnemen wegens te weinig personeel.

Ik denk dat je het zo moet stellen:
- privé heeft een beter absoluut basisrecht (er is recht op verlof, zelfs al weigert de werkgever om een goeie reden)
- overheid heeft algemeen een beter verlofstelsel, met mééstal meer verlofdagen en gemakkelijkere regels qua opnemen.
- langs elke kant zijn er uitzonderingen. Ik heb bvb 75 dagen + 46 uur verlof (feestdagen meegerekend) tegenover een 38-urenweek. Da's evenveel zoals in het onderwijs... maar wel zelf te regelen.
p

pegasimus

Legacy Member
Rubenowns zei:
Ik werk ook bij een FOD en mijn chef is ook een A3... Dus ik weet dat een A3 niveau niet courant is ;)
Klik om te vergroten...

Bij de douane zitten er nu eenmaal wel A3's ja...
p

pegasimus

Legacy Member
Scarlet zei:
OVERHEID:
- Geen maaltijdcheques
- Geen ecocheques
- Geen cadeaucheques
- Geen hospitalisatieverzekering, wél zijn medische kosten (dokter/kiné/specialist) volledig terug betaald
- Geen volledige maand eindejaarspremie (netto zal het op ongeveer 40% liggen van mijn normaal nettoloon)
- Geen km-vergoeding woon-werkverkeer -
- Gratis openbaar vervoer
- Fietsvergoeding énkel als je altijd met de fiets komt
- Overheidspensioen (hoewel dat pas binnen 35 jaar is, dus dat is ook te betwijfelen)
- Nettoloon: 1720€ (Premies voor nachtwerk, weekendwerk, shiften en overuren: maandelijks +- 400€)
- 34 verlofdagen + bijkomende verlofdag per feestdag die je werkt (goed, ook een buffetje als je met kerstmis of nieuwjaarsnacht werkt :bow:)
- Overuren kunnen teruggenomen worden in verlofdagen, of worden uitbetaald
- Verlof vragen = minstens 2/3 maanden op voorhand aanvragen
- Geen flexibele uren (start/einduur)
- Overwerken = 'normaal' (je blijft tot het werk af is, ook als dat wilt zeggen dat je shift plots 20 uur duurt, in plaats van 8 of 10 uur)


Je hoort mij absoluut niet klagen. Ik heb héél bewust gekozen voor de job die ik doe en dan kies je ook bewust voor alles wat daarbij hoort. Maar ik begrijp ook zeker wel de vraag vanuit verschillende overheidsinstanties voor wat meer gelijkheid. Verder heb ik in de privé ook een hele tijd voor een sociaal secretariaat gewerkt, verantwoordelijk voor de lonen van verschillende middelgrote en grote bedrijven (>50wn). Ik heb dus een héél goed beeld van wat de lonen zijn die betaald worden en wat de voordelen zijn. Geloof me vrij als ik zeg dat je in de privé véél makkelijker aan een hoog loon komt, dan bij de overheid. De voorbeelden van lonen die ik hier een paar posts boven heb zien passeren (4-5000€ bruto, 2-3000€ netto), zijn echt niet abnormaal hoog hoor.
Klik om te vergroten...

Politie inspecteur vermoed ik? Is nu ook wel niet bepaald een "standaard ambtenarenjob"
C

Chilliewillie88

Legacy Member
Ik erger mij toch ook wel serieus aan de mensen die als één van de voordelen van een ambtenarenjob opnoemen het gebrek aan werkdruk.

Akkoord, de overheid heeft nog heel wat lessen te leren in het efficiënt inzetten van middelen. Maar om iedereen over dezelfde kam te scheren, dat gaat toch wel te ver hoor.

Werk zelf ook op A niveau. Vroeger in de privé gewerkt, o.a. in een big 4, de werkdruk die ik hier in mijn ambtenarenfunctie ervaar heb ik vroeger in de privé nooit eerder meegemaakt.

Verloning is ok, maar in de privé is het voor mij persoonlijk aantrekkelijker. Voor mij spelen er dan ook wel andere factoren om deze job te blijven doen.
V

Vinceness

Legacy Member
Chilliewillie88 zei:
Ik erger mij toch ook wel serieus aan de mensen die als één van de voordelen van een ambtenarenjob opnoemen het gebrek aan werkdruk.

Akkoord, de overheid heeft nog heel wat lessen te leren in het efficiënt inzetten van middelen. Maar om iedereen over dezelfde kam te scheren, dat gaat toch wel te ver hoor.

Werk zelf ook op A niveau. Vroeger in de privé gewerkt, o.a. in een big 4, de werkdruk die ik hier in mijn ambtenarenfunctie ervaar heb ik vroeger in de privé nooit eerder meegemaakt.

Verloning is ok, maar in de privé is het voor mij persoonlijk aantrekkelijker. Voor mij spelen er dan ook wel andere factoren om deze job te blijven doen.
Klik om te vergroten...

Ik denk - kan natuurlijk niet spreken voor alle overheidsdiensten - dat veel van de werkdruk in de ambtenarij er ook gewoon net is omdat alles qua organisatie zo omslachtig moet lopen. Als ik zie hoe lang het hier duurt om een simpel document aan te passen, een mens zou er nog maar stress van krijgen :)

Om dan nog maar te zwijgen over het veelvoud aan nutteloos papier dat wordt geproduceerd/bijgehouden om toch maar misschien binnen een jaar of 2 iets te kunnen verantwoorden.

Nu, qua werkdruk is het nooit makkelijk om een lijn te trekken, zelfs niet binnen dezelfde organisatie. Als ik hier 3 bureaus verder kijk, heb ik ook al de indruk dat de werkdruk een pak lager ligt :crazy:
n

nixie

Legacy Member
PeterVercruysse zei:
Dat heb ik niet gezegd. Ik heb enkel vermeld dat ze het loon en de voorwaarden in de privé overschatten.
Klik om te vergroten...

32 jarige helpdeskmedewerker met een secundair diploma en 7 jaar in dienst. (maaltijdcheques + hospitalisatieverzekering)

25 jarige starter als consultant die helpdeskmedewerker opdracht heeft.(bedrijfswagen, hospitalisatieverzekering en maaltijdcheques)

Wie denk je dat het meeste verdient?
p

parabellum

Legacy Member
h8bal zei:
https://fedweb.belgium.be/sites/default/files/downloads/beloning_federale_ambtenaren_2012.pdf

Lang verhaal kort, master worden meer betaald dan in privé, de andere niveau zitten onder de mediaan
Klik om te vergroten...

Interessant. Hoe zit dat eigenlijk met die verschillende subniveau's? Op de salarissimulator van de Vlaamse overheid zijn er voor niveau A wel 50 salarisschalen te vinden. Ik neem aan dat A111 de basis is, maar waar zou een competent persoon na een jaar of 10 uitkomen bij de overheid qua salarisschaal?

Als kind van een federaal ambtenaar is mij trouwens altijd gezegd om ver weg te blijven van de overheid. Vriendjespolitiek, achterklap,...jammer genoeg hoor ik soms verhalen van vrienden bij de overheid die alleen maar bevestigen dat dit op veel diensten nog steeds speelt.
V

Vinceness

Legacy Member
parabellum zei:
Interessant. Hoe zit dat eigenlijk met die verschillende subniveau's? Op de salarissimulator van de Vlaamse overheid zijn er voor niveau A wel 50 salarisschalen te vinden. Ik neem aan dat A111 de basis is, maar waar zou een competent persoon na een jaar of 10 uitkomen bij de overheid qua salarisschaal?
Klik om te vergroten...

In principe is A11 de basis ja, maar dat hangt af van overheidsdienst tot overheidsdienst. Bij ons starten ze op A21 en krijgen de diensthoofden A31. De directeurs A41. Denk niet dat er een "algemene" regel hiervoor is.

parabellum zei:
Als kind van een federaal ambtenaar is mij trouwens altijd gezegd om ver weg te blijven van de overheid. Vriendjespolitiek, achterklap,...jammer genoeg hoor ik soms verhalen van vrienden bij de overheid die alleen maar bevestigen dat dit op veel diensten nog steeds speelt.
Klik om te vergroten...

Heb je in de privé bij sommige bedrijven evengoed hoor. In het privébedrijf waar ik werkte, was het zelfs veel erger het geval (was een familiebedrijf waar dan uiteindelijk ook de aangetrouwde en die hun aangetrouwde familie altijd meer mochten dan een "normale" werknemer). Maar ja, er is vriendjespolitiek in de ambtenarij, ja :)
A

Anoniem03

Legacy Member
parabellum zei:
Interessant. Hoe zit dat eigenlijk met die verschillende subniveau's? Op de salarissimulator van de Vlaamse overheid zijn er voor niveau A wel 50 salarisschalen te vinden. Ik neem aan dat A111 de basis is, maar waar zou een competent persoon na een jaar of 10 uitkomen bij de overheid qua salarisschaal?

Als kind van een federaal ambtenaar is mij trouwens altijd gezegd om ver weg te blijven van de overheid. Vriendjespolitiek, achterklap,...jammer genoeg hoor ik soms verhalen van vrienden bij de overheid die alleen maar bevestigen dat dit op veel diensten nog steeds speelt.
Klik om te vergroten...

Je kan de FOD niet vergelijken met de VO qua schalen. A111 is adjunct-directeur, daar vallen redelijk wat functies onder...maar je hebt nog een heel deel andere schalen, die indeling is niet gelijk aan die van de FOD.

Hier een overzicht:

https://overheid.vlaanderen.be/BVR_Deel07-T1#aVII12
P

PeterVercruysse

Legacy Member
32 jarige helpdeskmedewerker met een secundair diploma en 7 jaar in dienst. (maaltijdcheques + hospitalisatieverzekering)

25 jarige starter als consultant die helpdeskmedewerker opdracht heeft.(bedrijfswagen, hospitalisatieverzekering en maaltijdcheques)

Wie denk je dat het meeste verdient?
Klik om te vergroten...

In de privé of aan de overheid?
S

Scarlet

Legacy Member
pegasimus zei:
Politie inspecteur vermoed ik? Is nu ook wel niet bepaald een "standaard ambtenarenjob"
Klik om te vergroten...

Goeie gok inderdaad. Misschien niet een 'standaard ambtenarenjob', maar wat is dan wél een standaard ambtenarenjob? Je hebt binnen de ambtenarij evenveel verschillen als binnen de privé, dus dat kan je gewoon niet binnen een standaard pakketje vatten. Verder krijg ik met mijn job wel de standaard commentaar te horen van mensen uit de privé betreffende loon/vakantiedagen/voordelen.... "Gij hebt toch geen klagen, bij de politie hebt ge toch super veel voordelen". Juist ja :oink:
p

pegasimus

Legacy Member
Er zijn idd heel veel verschillen binnen de overheid.
Tegen die grapjassen moogt ge natuurlijk altijd zeggen dat ge wel es wilt wisselen voor een half jaar.
Dan mogen ze uw shiften, weekenden, nachten feestdagen, inspringen in de bak e.d. es uitproberen...
Gaan der veel janken dan...
Scarlet zei:
Goeie gok inderdaad. Misschien niet een 'standaard ambtenarenjob', maar wat is dan wél een standaard ambtenarenjob? Je hebt binnen de ambtenarij evenveel verschillen als binnen de privé, dus dat kan je gewoon niet binnen een standaard pakketje vatten. Verder krijg ik met mijn job wel de standaard commentaar te horen van mensen uit de privé betreffende loon/vakantiedagen/voordelen.... "Gij hebt toch geen klagen, bij de politie hebt ge toch super veel voordelen". Juist ja :oink:
Klik om te vergroten...

Sent from my HUAWEI CAN-L01 using Tapatalk
R

Renegadexxripxx

Legacy Member
Wacht op de commentaar :

Jama ik heb gisteren nog gekeken naar de wijkpolitie dat is daar toch serieus chill Zenne...

Gras en groener he...



Verstuurd vanaf mijn ONEPLUS A3003 met Tapatalk
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan