Archief - Sociale ongelijkheid

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.

Gentille

Legacy Member
den-kimi zei:
stel dat 1 op de 10 verongelukt door de werkomstandigheden, dan zijn er (op 100 werknemers) 10 gezinnen die geen eten meer hebben, terwijl er bij uw oplossing 50 gezinnen zonder eten zitten

Dat is een feit maar het was dan ook maar een fictief voorbeeld. Ik kan me niet inbeelden dat een groot bedrijf plots de helft van zijn werknemers moet onslaan omdat ze een rustpauze zouden krijgen of ipv 14 uur per dag te werken 8 uren werken (hij zou er zelf meer nodig hebben) of omdat de kost van beschermingskledij of helm de spuitgaten uitloopt.

Gentille

Legacy Member
Toxic! zei:
Eigenlijk is het tweede nog correcter dan het eerste. In oorlogstijd is er niet veel eten... Het ergste vind ik dat er in Afrika genoeg rijkdom is om de mensen wel degelijk te betalen, zonder dat je daardoor als bedrijf verlies gaat maken. Minder winst, onvermijdelijk. Maar verlies nooit.

Hiermee lijkt alles gezegd (althans in mijn oogpunt dan) en is perfect verwoord (zoals ik het niet kon :p)

¨$^µù^§èçà#&&²

Legacy Member
gentille zei:
Wat zeg ik dan misschien? Men bindt hogere lonen aan meer productiviteit maar dan moeten de mensen in armere landen nog meer gaan werken/produceren om meer te verdienen. Terwijl ze nu al meer produceren en meer dan 8 uren per dag kloppen voor een hongersloon.

Automatisering en betere uitrusting hebben dan ook wel vaak het nadeel dat die het werk van de arbeiders afnemen. Maar je hebt zeker geen ongelijk op dat vlak.

Die mensen moeten niet meer of harder gaan werken. Zij kunnen meer produceren als er kapitaal geïnvesteerd wordt (in technologische innovaties, opleidingen, ...), waardoor ze veel efficiënter kunnen gaan produceren.

Automatisering leidt op korte termijn wel naar werkloosheid voor arbeiders; op de lange termijn veroorzaakt het gewoon een verschuiving van werkgelegenheid (want: de menselijke behoefte is onbegrensd). Volgens jou kunnen we maar beter alle machines vernielen en alles weer met de hand gaan produceren. Kwestie van iedereen aan werk te helpen. Of het ook zal zorgen voor een stijging van de levensstandaard is een overbodige vraag.

noreeeee

Legacy Member
God_Of_Death zei:
Niet noodzakelijk. Als door een verbeterd productieproces die mensen plots dubbel zoveel producten kunnen afwerken als voorheen. Dan zal hun loon verdubbelen (simplistisch maar het zal wel tot een verhoging leiden), hebben ze nu meer uren moeten kloppen om meer te produceren?



De arbeidsproductitiviteit stijgt nogthans elk jaar.

De productiviteit steeg enorm in de 19de eeuw. De lonen waren toen niet gedubbeld. (De lonen zijn achteraf pas gestegen onder druk van de socialisten en communisten en christelijke arbeidersbewegingen).

Vroeger werkte mijn aan stuklonen je kreeg uitbetaalt per hoeveelheid stuks je maakte. Op een begeven moment produceerde de arbeiders veel meer omdat ze harder werkte door dit systeem en omdat er betere technologie voor handen was. Wat deed de bourgeoisie ze betaalden gewoon minder per stuk.

Waardoor dat uiteindelijk het loon van een arbeider heeel even laag bleef. Ookal maakte ze int begin van de 19de eeuw 5 kasten per dag en op het einde van de 19de eeuw door de lopende band 100 kasten.

¨$^µù^§èçà#&&²

Legacy Member
themummy123 zei:
Waarom zou iedereen in het jaar 5000 nog willen werken als ze allemaal miljonair zijn? Omdat ze miljardair willen zijn?

Allicht zijn de technologische innovaties tegen dan zo ver gevorderd dat we maar een fractie van onze tijd nog hoeven te werken om te voorzien in onze noden. Niks doen is onmogelijk, je moet altijd zelf iets voortbrengen dat anderen willen om het te kunnen ruilen voor voedsel of iets anders.

Gentille

Legacy Member
¨$^µù^§èçà#&&² zei:
Die mensen moeten niet meer of harder gaan werken. Zij kunnen meer produceren als er kapitaal geïnvesteerd wordt (in technologische innovaties, opleidingen, ...), waardoor ze veel efficiënter kunnen gaan produceren.

Automatisering leidt op korte termijn wel naar werkloosheid voor arbeiders; op de lange termijn veroorzaakt het gewoon een verschuiving van werkgelegenheid (want: de menselijke behoefte is onbegrensd). Volgens jou kunnen we maar beter alle machines vernielen en alles weer met de hand gaan produceren. Kwestie van iedereen aan werk te helpen. Of het ook zal zorgen voor een stijging van de levensstandaard is een overbodige vraag.


Geef eens een voorbeeld van zo een verschuiving van werkgelegenheid door automatisering? Want ik begrijp het niet zo goed.

Zie maar naar de autosector, alles gebeurd zowat met robots waar men vroeger 10 man voor nodig had doen ze met de helf (fictief voorbeeld anders komen er weer een paar zagen). Waar gaan die andere 5 dan naartoe? Wetende dat zowat elke fabriek met automatisering te maken heeft. Een arbeider die gewoon vijzen indraait moet zich bijscholen tot een computermechanieker ofzo?

¨$^µù^§èçà#&&²

Legacy Member
gentille zei:
Ipv 2 € per dag of per uur gaan ze dan 4 € per dag of per uur krijgen :p

Hoe denk je dat het er bij ons aan toe ging, voor de industrialisatie goed en wel zijn intrede had gedaan?

Messias.

Legacy Member
¨$^µù^§èçà#&&² zei:
Automatisering leidt op korte termijn wel naar werkloosheid voor arbeiders; op de lange termijn veroorzaakt het gewoon een verschuiving van werkgelegenheid (want: de menselijke behoefte is onbegrensd). Volgens jou kunnen we maar beter alle machines vernielen en alles weer met de hand gaan produceren. Kwestie van iedereen aan werk te helpen. Of het ook zal zorgen voor een stijging van de levensstandaard is een overbodige vraag.

Ja, dit was ik nog vergeten te vertellen. :p

De Luddieten dachten ook dat machines des duivels waren. :') Zeggen dat automatisering tot werkloosheid leidt is zéér, maar dan ook zéér kortzichtig. Meer zelfs, machines zorgen ervoor dat wij de levensstijl die we vandaag de dag hebben, gewoon kunnen volhouden.

¨$^µù^§èçà#&&²

Legacy Member
gentille zei:
En wat met zaken zoals rustpauzes, verlofdagen, arbeidsovereenkomsten en contracten, ziekteverzekering, pensioen mogelijkheid. Het gaat hem heus niet alleen om het loon. Het is het totaalaspect van arbeidsuitbuiting.

Iemand 12 uur laten werken in gevaarlijke omstandigheden zonder bescherming lijkt normaal omdat hij er 100 heeft rondlopen op dezelfde wijze :s

Als uw arbeiders maar voor een equivalent van 2 euro per dag produceren kunt ge hen geen zaken aanbieden die 10 euro per dag kosten. Jongens toch.

Gentille

Legacy Member
¨$^µù^§èçà#&&² zei:
Als uw arbeiders maar voor een equivalent van 2 euro per dag produceren kunt ge hen geen zaken aanbieden die 10 euro per dag kosten. Jongens toch.

En welk bedrijf start meteen met winst? Welk bedrijf moet eerst niet investeren vooraleer men rendabel kan worden? En nogmaals voor grote multinationals of westerse bedrijven kan me dat niet direct een probleem lijken. En als ze maar voor 2 € per dag produceren kan een rustpauze toch geen 10 € kosten? Hooguit wat centiemen per arbeider dat ze verliezen. En beschermingskledij of helm dat lijkt me ook maar een éénmalige kost.

Toxic!

Legacy Member
Haalt de gemiddelde ***** in de diamantmijn op de 12 uur/ dag dat hij werkt niet iets meer dan 2 euro uit de grond? Ik mag toch denken van wel...

Hij ziet er zelf maar 2 euro van, maar da's net de uitbuiting.

¨$^µù^§èçà#&&²

Legacy Member
gentille zei:
Men kan dan misschien de minderjarigen gaan ontslaan :). Persoonlijk zie ik liever 50 werknemers werken in een mijn die uitgerust zijn met bescherming en 8 uren werken per dag (of 10 uur als ze maar vergoed worden) aan een loon waardig aan hun werk en koopkracht van het land en met deftige arbeidsvoorwaarden (zoals rustpauzes enz) dan 100 werknemers die zonder enige vorm van bescherming in een mijn ploeteren. Ja er zullen 50 minder werkloos zijn dat is een feit maar op welke manier dan?

Je kan onze situatie nu niet vergelijken met hoe het er nu bij hen aan toe gaat. Vergelijk dan liever de situatie bij ons van in de tijd dat de industrialisatie zijn intrede nog niet heeft gedaan.

Jij mag gerust jouw 'menslievende' maatregelen ginder gaan toepassen, maar je zal het land in een gigantische chaos storten, omdat geen enkele ondernemer zo gek is om mensen aan te nemen die meer kosten dan opbrengen. Dat geld voor die ziekteverzekeringen etc. moet van érgens komen he.

Trouwens, als jij die mensen verbiedt om langer dan 8u per dag te werken, verbied je hen ook om genoeg geld te verdienen om rond te komen. Die mensen werken 12u per dag omdat ze pas in die tijdspanne genoeg geproduceerd hebben dat equivalent is aan de primaire behoeften die ze hebben. Verbied je hen om langer te werken, dan kunnen ze nóg minder verdienen en hebben ze niet eens genoeg voor voedsel. Tenzij je hen hetzelfde loon gaat uitkeren, maar nogmaals: dat geld moet van ergens komen en een ondernemer gaat z'n werknemers niet méér betalen dan dat ze produceren.

Genious

Legacy Member
gentille zei:
Is bescherming geen basisrecht?
Neen. Dat is om te beginnen al belachelijk ruim gedefinieerd.
En ten tweede, dat is een mening.


gentille zei:
Hoeveel arbeiders dragen geen helm of bril om simpel weg aan een machine te staan. Dat verhoogt hun productiviteit hoor, misschien moet de machine wel die bril en helm dragen :D
Ik snap niet wat ge zegt. :p

gentille zei:
En nogmaals voor rijke Westere bedrijven zou het zeker niet te veel mogen of kunnen zijn om hun arbeiders een minimale bescherming te geven.
Zie mijn uitleg iets hoger over loon en toegevoegde waarde en waar dat geld eigenlijk naar hoorde te gaan.

gentille zei:
Ja dan heb je inderdaad het probleem van de bloeddiamanten maar het is dan toch wel vreemd te noemen dat die "bloeddiamanten" hun weg vinden naar het Westen :p
Helemaal niet vreemd, er is vraag naar diamant.
Die regimes verkopen het.

Die bedrijven kunnen niet zeggen, up yours, wij geven dat geld aan uw bevolking in de plaats. En nu uw deal van de 'deal', de diamanten aub.



Toxic! zei:
De arbeid is basic, maar wel loodzwaar.

Jij zegt economisch dat dat niet uitmaakt: ze zijn met duizenden die hard willen werken en er is één werkgever, dus hoe laag hun loon ook is, het is de juiste prijs en per definitie geen uitbuiting.
Inderdaad, dat maakt economisch niet uit.
Wat uitmaakt is de productiviteit van die arbeid, het aanbod van dergelijke arbeid en de vraag naar die arbeid (maar die hangt eigenlijk deels vast aan de productiviteit)
En dat loon kan niet zo laag staan als ge maar wilt. Vanaf een bepaald loon gaat ge niet genoeg volk meer aantrekken. (in de heel extreme situatie - die gulder hier in feite zwaar aan het overbelichten zijt imo, maar goed - zal er ook een limiet zijn, daar waar men denkt betere overlevingskansen te hebben door hun tijd anders te besteden)


gentille zei:
Je kan echter ook denken volgens juridische principes: mensen kunnen pas overeenkomsten sluiten in de mate dat hun wil vrij is. Ook arbeidsovereenkomsten vallen hier onder.
Als je verhongert indien je geen arbeidsovereenkomst sluit, is je wil niet vrij. Er is dus geen wilsovereenstemming: die mensen worden gedwongen om te werken aan belachelijk laag loon. Dat is uitgebuit worden.
:offtopic: Studeert ge rechten misschien? (of hebt ge rechten gestudeerd) Dat zou wat verklaren. :) :offtopic:
Hun wil is vrij. Ze kunnen kiezen om in hun oude situatie te blijven zitten of naar die nieuwe te gaan. Als ze allemaal voor die nieuwe kiezen omdat die iets betere overlevingsgaranties heeft, dan maakt dat niet minder een vrije keus, dat is gewoon een heel rationele keus.
En wat is een belachelijk laag loon? Dat is een vreemde uitdrukking imo, een loon is een overeenkomst tussen werkgever en werknemer die er allebei beter van menen te worden. Als ze er allebei beter van worden, waarom zou het dan belachelijk zijn?


gentille zei:
Vergelijk het met een boer die zelf niets tekort komt en illegaal voedsel verkoopt in oorlogstijd. Hij kan dan absurd veel geld vragen voor basisproducten. Economisch allemaal logisch, maar het blijft gebruik maken van de situatie om andere mensen uit te buiten. Je contractspartij heeft immers geen keuze en moet de overdreven prijs aanvaarden.
En wie creërt die zwarte markt denkt ge? Juist ja, de overheid die mensen verbiedt aan mensen te verkopen die geen zo'n voedselbonneke voor dat type eten hebben. En aan de andere zijde mensen verbiedt voedsel te kopen als ze daar geen bonnekes meer voor hebben.

En die schaarste die de prijzen zo omhoog drijft is overigens ook gecreërd door overheden, want zij voeren oorlog. Zij verbieden dan ook meestal nog handel te drijven met de tegenpartij en ze vernietigen (de meest letterlijke vorm van dwang/geweld) de productie van mensen.
Ge kunt vrije handel totaal niet de ellende van oorlog verwijten.


gentille zei:
Eigenlijk is het tweede nog correcter dan het eerste. In oorlogstijd is er niet veel eten... Het ergste vind ik dat er in Afrika genoeg rijkdom is om de mensen wél fair te betalen, zonder dat je daardoor als bedrijf verlies gaat maken. Minder winst, onvermijdelijk. Maar verlies nooit.
Zoals eerder in deze post: zie hogerop naar uitleg van loon en toegevoegde waarde.
Het zou zelfs pertinent oneerlijk zijn dat aan die arbeiders te geven. Want die diamanten zijn van het hele land en dus van alle inwoners en niet enkel van degenen die ze ontginnen tegen een overeengekomen loon.

Het probleem blijft hem - nog maar eens - bij die regimes zitten.

¨$^µù^§èçà#&&²

Legacy Member
gentille zei:
Ik laat dan de machines buiten beschouwing natuurlijk :). Ik bedoelde puur op mankracht.

Jij zegt nu: iemand die heel hard werkt (zonder machines) en er een maand over doet om een schoen te maken, die moet evenveel verdienen als iemand die een maand even lang een machine bedient waar schoenen per seconde afrollen? Of wat? Waarop slaat dit?

Messias.

Legacy Member
¨$^µù^§èçà#&&² zei:
Jij zegt nu: iemand die heel hard werkt (zonder machines) en er een maand over doet om een schoen te maken, die moet evenveel verdienen als iemand die een maand even lang een machine bedient waar schoenen per seconde afrollen? Of wat? Waarop slaat dit?

Arbeidswaardeleer, hoera!

¨$^µù^§èçà#&&²

Legacy Member
Avondland zei:
Beiden hebben echter een beleid nodig om alles in goede banen te leiden. ;)

Waarom zou iemand die gisteren is aangekomen in Vlaanderen evenveel kans mogen maken op bijvoorbeeld het burgemeesterschap als iemand die hier geboren en getogen is? Dat is toch complete waanzin?

Het ging niet over het burgemeesterschap, maar over gewoon werk. Het aanbieden van arbeid is een zaak tussen de ondernemer en de arbeider. Geen enkele instantie hoeft daar tussen te komen om te zeggen dat zoiets niet mag. Ik vraag me echt af waarop zoiets gestoeld is. Op analoge wijze is het verkopen van een huis een zaak tussen eigenaar en koper, en er hoeft geen instantie tussenbeide te komen om hen die transfer te verbieden, omdat de koper toevallig net over een denkbeeldige lijn woonde.

Ik zie er trouwens geen graten in als een meerderheid van een bepaalde gemeente iemand kiest die gisteren aankwam in die gemeente. Of hij nu van 10km verder kwam (op Belgisch grondgebied) of van 15km verder (net in Duitsland). Maakt niet uit, is irrelevant. Ik zie het trouwens ook niet meteen gebeuren.

¨$^µù^§èçà#&&²

Legacy Member
Toxic! zei:
De arbeid is basic, maar wel loodzwaar.

Jij zegt economisch dat dat niet uitmaakt: ze zijn met duizenden die hard willen werken en er is één werkgever, dus hoe laag hun loon ook is, het is de juiste prijs en per definitie geen uitbuiting.

In plaats van die werkgever te veroordelen zou je je beter afvragen hoe het komt dat er maar één werkgever is.

Gentille

Legacy Member
¨$^µù^§èçà#&&² zei:
Jij zegt nu: iemand die heel hard werkt (zonder machines) en er een maand over doet om een schoen te maken, die moet evenveel verdienen als iemand die een maand even lang een machine bedient waar schoenen per seconde afrollen? Of wat? Waarop slaat dit?

Nee ik trof mijn vergelijking puur op mankracht. De productiviteit van een persoon in een arm land met de productiviteit van een persoon in een Westers land puur om mankracht. In mijn vergelijking had ik niet de intensie om daar machines bij te halen, wat jij wel doet en niet helemaal onterecht is aangezien het bij ons allemaal automatisch verloopt. De arbeidsintensiviteit zal wel hoger zijn bij de man die alles met de hand doet.

¨$^µù^§èçà#&&²

Legacy Member
gentille zei:
En welk bedrijf start meteen met winst? Welk bedrijf moet eerst niet investeren vooraleer men rendabel kan worden? En nogmaals voor grote multinationals of westerse bedrijven kan me dat niet direct een probleem lijken. En als ze maar voor 2 € per dag produceren kan een rustpauze toch geen 10 € kosten? Hooguit wat centiemen per arbeider dat ze verliezen. En beschermingskledij of helm dat lijkt me ook maar een éénmalige kost.

Nu heb je het over een pauzetje. Net had je het over pensioenen, ziekteverzekeringen en wat nog allemaal. Voor zover ik weet is er trouwens niemand die die werknemers verbiedt om een helm te dragen, dat ze hun loon daar niet aan uitgeven betekent simpelweg dat ze voedsel belangrijker vinden.

¨$^µù^§èçà#&&²

Legacy Member
Toxic! zei:
Haalt de gemiddelde ***** in de diamantmijn op de 12 uur/ dag dat hij werkt niet iets meer dan 2 euro uit de grond? Ik mag toch denken van wel...

Hij ziet er zelf maar 2 euro van, maar da's net de uitbuiting.

Normaal gezien heeft de eigenaar van die mijn dan ook gigantisch veel betaald voor z'n mijn. Het zou pertinent oneerlijk zijn om de eigenaar geen deel te geven van z'n eigen investering.
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan