rom
Legacy Member
hey allen, een wat ingewikkelde situatie, en kan het niet dadelijk terugvinden:
1. Mijn vaste job is onder bediende-contract.
2. Daarboven doe ik nog zeer veel als zelfstandige in bijberoep (bruto inkomen daar ligt veel hoger dan dat van bediende, maar tijd/inkomen hier is erg wisselend)
3. Nu zoeken ze iemand voor een zeer kleine job, 2u/week, en het zou ook onder bediende-contract zijn. Dit zou ik eventueel bovenop job 1 en 2 doen.
Ik had echter ooit gehoord dat iemand die reeds bediende is, en daarboven nog een 2de job als bediende doet, hier eigenlijk zeer weinig van overhoudt na aftrek van sociale bijdrage etc etc... (De uitleg hierrond heb ik nooit begrepen).
Kan iemand meer info geven 'in mensentaal'? ;p
1. Mijn vaste job is onder bediende-contract.
2. Daarboven doe ik nog zeer veel als zelfstandige in bijberoep (bruto inkomen daar ligt veel hoger dan dat van bediende, maar tijd/inkomen hier is erg wisselend)
3. Nu zoeken ze iemand voor een zeer kleine job, 2u/week, en het zou ook onder bediende-contract zijn. Dit zou ik eventueel bovenop job 1 en 2 doen.
Ik had echter ooit gehoord dat iemand die reeds bediende is, en daarboven nog een 2de job als bediende doet, hier eigenlijk zeer weinig van overhoudt na aftrek van sociale bijdrage etc etc... (De uitleg hierrond heb ik nooit begrepen).
Kan iemand meer info geven 'in mensentaal'? ;p