Archief - Manama & werk combineren

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.

chento

Legacy Member
Donnie123 zei:
Ja inderdaad, thesis ook.

Het was eerder omdat er zo weinig lesdagen zijn (2à3 per week), dat ik dacht van dat wel te kunnen combineren..
Is er in jouw geval wel veel les? Want dan snap ik wel dat je in het weekend volop de thesis moet doen.

Nee, 1 dag per week, ik werk de andere dagen (verplichte aanwezigheid in les). Manama + werken dus. Maar voor thesis blijven dus enkel vakanties, weekends en avonden over ..

Donnie123

Legacy Member
Bedankt voor de reacties!

Nu een iets algemenere vraag, wanneer is een manama eigenlijk nutteloos? En in welke zin kan het wel een meerwaarde hebben? Kan het ook in je nadeel werken?
Ik heb vaak gehoord dat een doctoraat soms in je nadeel werkt bij bedrijven (is wel nog iets helemaal anders dan een manama, dat besef ik) maar zijn er ook zulke zaken bij een manama?

Dus dan bedoel ik niet enkel inhoudelijke meerwaarde enzo, maar ook qua beeld die je schept bij werkgevers/recruiters.

Robin75

Legacy Member
Donnie123 zei:
Bedankt voor de reacties!

Nu een iets algemenere vraag, wanneer is een manama eigenlijk nutteloos? En in welke zin kan het wel een meerwaarde hebben? Kan het ook in je nadeel werken?
Ik heb vaak gehoord dat een doctoraat soms in je nadeel werkt bij bedrijven (is wel nog iets helemaal anders dan een manama, dat besef ik) maar zijn er ook zulke zaken bij een manama?

Dus dan bedoel ik niet enkel inhoudelijke meerwaarde enzo, maar ook qua beeld die je schept bij werkgevers/recruiters.

Ik zou toch eerder denken van niet. Men ziet net dat die persoon tijdens haar werk nog de motivatie en energie heeft getoond om zich bij te scholen, extra kennis te verwerven.
Kan toch alleen maar in het voordeel zijn
Nu ja, misschien is het ook anders in de privé dan bij de overheid, waar Selor moeilijk vergeleken kan worden met echte recruiters..
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan