Archief - Job Politie - deel 3

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
c

clubje

Legacy Member
Myny zei:
Fijne ook is dat ge u uurrooster eigenlijk een jaar op voorhand weet. De keren dat we worden teruggeroepen valt echt zelden voor (lees 2/3x op een jaar).
Klik om te vergroten...

Wordt er bij jullie niet gewisseld waardoor die zekerheid er toch niet altijd 100 % is? Wisselen hoort er toch bij, iedereen moet af en toe eens absoluut thuis zijn op een bepaald moment.

Veel vrije tijd hebben is niet het belangrijkste, het gaat om wanneer je die vrije tijd hebt. Ik was gisteren thuis, maar wie is er thuis overdag tijdens de week? Niemand interessant in mijn geval...
k

koebeest

Legacy Member
clubje zei:
Wordt er bij jullie niet gewisseld waardoor die zekerheid er toch niet altijd 100 % is? Wisselen hoort er toch bij, iedereen moet af en toe eens absoluut thuis zijn op een bepaald moment.

Veel vrije tijd hebben is niet het belangrijkste, het gaat om wanneer je die vrije tijd hebt. Ik was gisteren thuis, maar wie is er thuis overdag tijdens de week? Niemand interessant in mijn geval...
Klik om te vergroten...

Hangt er vanaf wat de visie is van de zone hé. In Kortrijk kan ik gerust lates wisselen voor vroeges met andere teams (we zijn onderverdeeld in 4 teams). We werken niet met vaste collega's en dan kan dat perfect. Hier kennen we ons dienstrooster maar voor 2 maanden door het vele gewissel zitten er standaard veel dagdiensten in. Die worden dan nog ingevuld door andere diensten ....

In Gent, waar ik nu meeding, is dit veel moeilijker. Je zit daar in pelotons met in elk peloton 4 secties. Met die secties kan je wel iets of wat wisselen maar meestal heeft heel het peloton dezelfde dienst. Als je een late hebt en je moet 's middags thuis zijn dien je ofwel recup ofwel verlof te pakken. Heel andere manier van werken dus.
Hier weet je uw dienstrooster al voor het jaar.
M

Myny

Legacy Member
clubje zei:
Wordt er bij jullie niet gewisseld waardoor die zekerheid er toch niet altijd 100 % is? Wisselen hoort er toch bij, iedereen moet af en toe eens absoluut thuis zijn op een bepaald moment.
Klik om te vergroten...

Wisselen is er ook bij ons niet bij.
Net zoals bij Koebeest werken we in vaste teams. Er moeten minstens drie ploegen per team kunnen geleverd worden, dus 6 man op een ploeg van 10 moet altijd aanwezig zijn, er mag max. 4 personen recup/verlof nemen. Hoewel hier wel soms uitzonderingen op gemaakt worden. (Zo worden mensen die in OS week zitten soms bijgeplaats bij de gewone patrouilles dan) Wisselen met mensen van andere ploegen gebeurt niet. Verlof nemen levert bij ons zelden tot nooit een probleem op.
Zoals ik eerder al aanhaalde is onze uurrooster echt wel een groot voordeel.
M

Myny

Legacy Member
misterhahn1 zei:
Hangt het er niet gewoon vanaf in welke zone dat je komt? Ik veronderstel dat je in Anvers of in Brussel vaker en langer moet werken dan bijvoorbeeld in zone Neteland. In de grote steden is er meer te doen/meer activiteit.
Klik om te vergroten...

Niet bepaald. Elke personeelslid werkt uiteindelijk gemiddeld 38u/week. Maakt niet uit in welke zone je zit.
Iedereen heeft het recht op zijn overuren op te nemen in recup.
Is gewoon zonegebonden de manier waarop de uurrooster wordt ingedeeld. In sommige zones houden ze rekening met de wensen van het personeel, in sommige zones niet.
B

Brick Top

Legacy Member
Bij ons kan en mag er (voorlopig) zo vaak gewisseld worden als dat je wil. Ik vind dit een enorm voordeel. Zo lang de dienst wordt ingevuld, is het voor de bazen in orde. Ikzelf maak daar niet zo vaak gebruik van maar voor mensen met kinderen etc. blijkt dit in de praktijk toch een enorm pluspunt te zijn. Want ik wel doe bijvoorbeeld, is zo veel mogelijk WODCA's meedoen omdat ik dat gewoon graag doe. Ik vind altijd wel een collega die WODCA gepland staat maar met mij wil wisselen omdat ie dat niet graag doet. Win-win lijkt me.

Ik werk in een kleinere zone in de provincie Antwerpen en wij weten onze uren ongeveer een tweetal maanden op voorhand.
B

Brick Top

Legacy Member
Baghdad zei:
"Veel verdoken racisme binnen korps" | HLN Antwerpen
Klik om te vergroten...

"Hoeft het te verwonderen dat er maar een 40-tal allochtone agenten zijn in een korps van 2.600 man?"

Ze proberen al jaren meer allochtone inspecteurs aan te werven maar ze geraken simpelweg niet door de toelatingsproeven. Tjah...

Over de rest van het artikel doe ik geen uitspraken want ik werk niet in Antwerpen en bij ons in de zone werken er geen allochtone collega's. Ik zou in ieder geval geen problemen hebben met bruine, gele, zwarte of pimpelpaarse collega's. Zo lang het maar goede collega's zijn!
k

koebeest

Legacy Member
Baghdad zei:
"Veel verdoken racisme binnen korps" | HLN Antwerpen
Klik om te vergroten...

Geen wonder dat je weer eens komt stoken. Het enige wat we zien van u op dit forum is posts naar zaken die over racisme gaan. Complexen?

Nu bij ons werken ook geen allochtonen. Ze raken gewoonweg niet door de taaltesten. Spreekwoorden en zegswijzen zijn ongekend voor de allochtone medeburger.
In mijn plaats van afdeling werkt nu een Poolse. Bij de federale ken ik een Marokkaan. Beiden zijn goede collega's en worden niet echt anders bekeken. Ik zou er ook geen problemen mee hebben om met een allochtone collega samen te werken.

Ik werk niet in Antwerpen dus ik kan geen uitspraken doen over de waarheid van die kerel zijn verhaal. Ik vind het evenwel een beetje vreemd om zo'n verhalen in de krant te gaan zetten. Nu krijgt hij sowieso nogmaals tucht tegen hem daar hij met dat artikel in overtreding is met meerdere deontologische regels.
B

Baghdad

Legacy Member
koebeest zei:
Geen wonder dat je weer eens komt stoken. Het enige wat we zien van u op dit forum is posts naar zaken die over racisme gaan. Complexen?

Nu bij ons werken ook geen allochtonen. Ze raken gewoonweg niet door de taaltesten. Spreekwoorden en zegswijzen zijn ongekend voor de allochtone medeburger.
In mijn plaats van afdeling werkt nu een Poolse. Bij de federale ken ik een Marokkaan. Beiden zijn goede collega's en worden niet echt anders bekeken. Ik zou er ook geen problemen mee hebben om met een allochtone collega samen te werken.

Ik werk niet in Antwerpen dus ik kan geen uitspraken doen over de waarheid van die kerel zijn verhaal. Ik vind het evenwel een beetje vreemd om zo'n verhalen in de krant te gaan zetten. Nu krijgt hij sowieso nogmaals tucht tegen hem daar hij met dat artikel in overtreding is met meerdere deontologische regels.
Klik om te vergroten...

Opgroeien tussen jullie mensen is zeker niet gemakkelijk. Maar als jullie een euro willen doneren op mijn rekening kan ik mijn fonds om in een andere beter samenleving te gaan wonen spijzen.

En ik ken zeker voorbeelden van allochtonen die het moeilijker wordt gemaakt om binnen te geraken.
L

L0k1-

Legacy Member
koebeest zei:
7 juni bedoel je. Ik heb op 17/06 ordedienst België-Algerije :p. Met de grote Algerijnse vertegenwoordiging in Kortrijk zou het wel eens druk kunnen worden :).

Klinkt nog tof die BTI's alleen beetje jammer dat Brussel zo ver ligt en dat 90% van de interventies in het Frans zijn. Mijn Frans is niet slecht maar om nu te zeggen... Ik weet ook dat je dat snel bijleert mor toch :p
Klik om te vergroten...

Frans leer je vrij snel, je moet u daarvoor zeker niet laten tegenhouden. Ik zelf kon geen woord Frans en ben nu praktisch perfect tweetalig. Plus financiëel is het ook niet slecht om in een Brusselse zone te werken. Werk zelf niet in Brussel Hoofdstad-Elsene, maar in Brussel Zuid, maar als ik soms zie wat er op mijn bankrekening verschijnt, het is zeker niet slecht :)
s

samop

Legacy Member
Wat zou de politie eigenlijk doen indien er oorlog uitbreekt?
Ik heb gelezen dat de rijkswacht actief meevocht in wereldoorlog 1 en 2, zou dit nu ook nog zo zijn als het moment er ooit zou komen?
t

timburrick

Legacy Member
Vraagje aan de mensen die bij de politie werken, hoe zit het nu met tattoos, heb al een paar agenten gezien met zichtbare tattoo, onlangs ook nog op tv (op komen eten) in het reglement staat dat tattoo in sommige gevallen tot afkeuring kan leiden. Wat kan wel en niet waar maken ze het onderscheid? Ik weet dat het niet in nek en aangezicht mag en ook niets aanstootgevend.
R

Rasa

Legacy Member
samop zei:
Wat zou de politie eigenlijk doen indien er oorlog uitbreekt?
Ik heb gelezen dat de rijkswacht actief meevocht in wereldoorlog 1 en 2, zou dit nu ook nog zo zijn als het moment er ooit zou komen?
Klik om te vergroten...

De rijkswacht maakte dan ook deel uit van het leger, in tegenstelling tot de politie die een civiele organisatie is.
B

Baghdad

Legacy Member
timburrick zei:
Vraagje aan de mensen die bij de politie werken, hoe zit het nu met tattoos, heb al een paar agenten gezien met zichtbare tattoo, onlangs ook nog op tv (op komen eten) in het reglement staat dat tattoo in sommige gevallen tot afkeuring kan leiden. Wat kan wel en niet waar maken ze het onderscheid? Ik weet dat het niet in nek en aangezicht mag en ook niets aanstootgevend.
Klik om te vergroten...

In ieder geval geen hakenkruis
Q

Questro

Legacy Member
ik denk dat het vooral over de inhoud van de tattoo gaat, wij hebben in onze lichting iemand zitten met tattoo op schouder & pols. Die op zijn pols moet hij tijdens de opleiding wel afdekken. Bovendien heb ik er ook al in andere lichtingen zien rondlopen met tattoo's in de nek enz :p
A

Airliner95

Legacy Member
En het wachten blijft duren... :p

En even een vraagje voor de mensen die de commissie gedaan hebben in Zedelgem.
Zat de directeur (Marc Bloeyaert in de jury)?
j

jasperv1

Legacy Member
Hallo allemaal,

24 Juni ga ik de cognitieve / fysieke proeven afleggen.
Fysiek mag normaal geen probleem vormen, wel heb ik mijn twijfels over de cognitieve proef, met name het verslag.
Op het politieforum heb ik gelezen dat er nogal wat mensen niet geslaagd waren door de vorm van hun verslag. Ik heb de tips gelezen over het verslag maar heb toch posts gezien van mensen die deze tips hebben gevolgd en niet geslaagd waren.

VB: diefstal van een dvd in een elektrozaak.
Persoon A, man gekleed in blablabla, komt de zaak binnen en begeeft zich naar het rek met dvd's.
Persoon B, vrouw gekleed in roze tutu, kijkt achterdochtig naar persoon A en verwittigd de winkelbediende.

Zo zou ik het momenteel doen maar nu zou ik graag van jullie eens horen hoe jullie het hebben opgesteld.
(Bij de inhoud weet ik ongeveer wel op welke kleine details ik moet letten.)

Alvast bedankt,

Jasper
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan