Archief - Douane wie heeft meegedaan aan examen
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
SAMARITAN013
Legacy Member
Dit komt uit SELOR en baart me dus zorgen: in het bezit zijn van een positief veiligheidsattest of bereid te zijn hiertoe een veiligheidsonderzoek te ondergaan voorafgaand of tijdens de stage en dit met verplicht positief resultaat, zoniet betekent dit een grond van uitsluiting (overeenkomstig de Wet van 11 december 1998 betreffende de classificatie en de veiligheidsmachtigingen, veiligheidsattesten en veiligheidsadviezen, gewijzigd door de wet van 03-05-2005)
•bereid zijn een NVO screening te ondergaan voorafgaand of tijdens de stage en dit met verplicht positief resultaat, zoniet betekent dit een grond van uitsluiting (overeenkomstig de verordening (EG) Nr. 300/2008 van het Europees Parlement en de Raad van 11 maart 2008 inzake gemeenschappelijke regels op het gebied van de beveiliging van de burgerluchtvaart en tot intrekking van Verordening (EG) nr. 2320/2002, en overeenkomstig het Koninklijk Besluit van 3 MEI 1991 houdende regeling van de beveiliging van de burgerluchtvaart)
•
•bereid zijn een NVO screening te ondergaan voorafgaand of tijdens de stage en dit met verplicht positief resultaat, zoniet betekent dit een grond van uitsluiting (overeenkomstig de verordening (EG) Nr. 300/2008 van het Europees Parlement en de Raad van 11 maart 2008 inzake gemeenschappelijke regels op het gebied van de beveiliging van de burgerluchtvaart en tot intrekking van Verordening (EG) nr. 2320/2002, en overeenkomstig het Koninklijk Besluit van 3 MEI 1991 houdende regeling van de beveiliging van de burgerluchtvaart)
•
E-riko
Legacy Member
Countsky zei:
SAMARITAN013 zei:
SAMARITAN013 zei:
mensen toch, je gaat toch geen opzeg geven eens alles in orde is?
Dus,
- medische keuring
- (in jullie geval) psycho keuring
- veiligheidsscreening
Als alles in orde is, krijg je een oproepingsbrief/mail met daarin de keuze data wanneer je mag beginnen...dan pas plan je rustig je opzeg.
Logisch toch? Waarom op voorhand al opzeggen?
SAMARITAN013
Legacy Member
E-riko zei:
U begrijpt mijn punt niet…
Op de Selor site staat letterlijk : ... in het bezit zijn van een positief veiligheidsattest of bereid te zijn hiertoe een veiligheidsonderzoek te ondergaan voorafgaand of tijdens de stage en dit met verplicht positief resultaat, zoniet betekent dit een grond van uitsluiting …
Dus leid ik daar uit af dat het zou kunnen dat men 'voorafgaand' toegelaten wordt tot de stage, terwijl het veiligheidsonderzoek nog bezig is. (en men was 'zelf bereid' dit te doen!!!)
Mocht dit veiligheidsonderzoek (tijdens de stage) dan om één of andere reden negatief uitdraaien, dan wordt men uitgesloten … en zit men met de gebakken peren!!!!! (ZONDER WERK!!!!!!!)
SAMARITAN013
Legacy Member
Ik heb een blanco strafblad… en ben trouwens benoemd ambtenaar, maar heb NOOIT dergelijk veiligheidsonderzoek moeten ondergaan….
Ik heb begerepen dat dit nodig is omdat we de wapendracht dienen te hebben.
Nergens vind ik echter een officiële tekst die de inhoud van dergelijk onderzoek vastlegd.
Wie is de eindbeslisser? Op welke objectieve basis is het Ja of Neen. Wat zijn de verweermiddelen? Heb je feedback?
Ik heb begerepen dat dit nodig is omdat we de wapendracht dienen te hebben.
Nergens vind ik echter een officiële tekst die de inhoud van dergelijk onderzoek vastlegd.
Wie is de eindbeslisser? Op welke objectieve basis is het Ja of Neen. Wat zijn de verweermiddelen? Heb je feedback?
Guazala
Legacy Member
SAMARITAN013 zei:
99,9% hoort daar niets van. Het enige wat je moet doen is om de zoveel tijd dat papiertje nog eens ondertekenen voor een nieuw onderzoek. Ook nogal logisch dat het NVO niet gaat vertellen welke middelen ze inzetten en wat ze net onderzoeken. Je weet nooit wat er naar boven komt in zo'n onderzoek.
Als er een probleem is, word je uitgenodigd om je verhaal te komen doen.
Rubenowns
Legacy Member
Blanco strafblad geeft geen garantie dat je een positieve nvo screening krijgt. De nieuwe nvo screening gaat veel verder dan dat.
Het gaat hier niet over een simpele verkeersovertreding uiteindelijk zijn douaniers ook gewoon mensen.
Ik zal het nogmaals hier vermelden het is niet omdat er op je selectie staat dat er mogelijks wapendracht is dat het ook effectief zo gaat zijn... Ik zie hier veel mensen vermelden dat ze naar een functie met wapendracht gaan maar stagairs worden doorgaans niet geselecteerd voor gewapende diensten.
Wel positief dat ze er al op screenen op voorhand.
Het gaat hier niet over een simpele verkeersovertreding uiteindelijk zijn douaniers ook gewoon mensen.
Ik zal het nogmaals hier vermelden het is niet omdat er op je selectie staat dat er mogelijks wapendracht is dat het ook effectief zo gaat zijn... Ik zie hier veel mensen vermelden dat ze naar een functie met wapendracht gaan maar stagairs worden doorgaans niet geselecteerd voor gewapende diensten.
Wel positief dat ze er al op screenen op voorhand.
SAMARITAN013
Legacy Member
Blij dat je terug bent, Rubenowns ! 
Wij werden in een wervingssessie opgenomen waar wapendracht integraal deel uitmaakt van de voorwaarden om bij de laureaten te zijn.
Al weet ik perfect dat 80% van ons op een post zal staan zonder wapen; toch moeten we voldoen aan die voorwaarde.
Daarom dat ik het zo triest vind dat het een uitsluitingsgrond is.
Men zou toch kunnen zeggen: Geen veiligheidspapier voor wapen, dan zetten we u op een ongewapende post voor heel uw carrière...
Maar neen, nu is het: Geen veiligheidspapier voor wapen, geen werk bij douane!
Wij werden in een wervingssessie opgenomen waar wapendracht integraal deel uitmaakt van de voorwaarden om bij de laureaten te zijn.
Al weet ik perfect dat 80% van ons op een post zal staan zonder wapen; toch moeten we voldoen aan die voorwaarde.
Daarom dat ik het zo triest vind dat het een uitsluitingsgrond is.
Men zou toch kunnen zeggen: Geen veiligheidspapier voor wapen, dan zetten we u op een ongewapende post voor heel uw carrière...
Maar neen, nu is het: Geen veiligheidspapier voor wapen, geen werk bij douane!
Another J
Legacy Member
SAMARITAN013 zei:Blij dat je terug bent, Rubenowns !
Wij werden in een wervingssessie opgenomen waar wapendracht integraal deel uitmaakt van de voorwaarden om bij de laureaten te zijn.
Al weet ik perfect dat 80% van ons op een post zal staan zonder wapen; toch moeten we voldoen aan die voorwaarde.
Daarom dat ik het zo triest vind dat het een uitsluitingsgrond is.
Men zou toch kunnen zeggen: Geen veiligheidspapier voor wapen, dan zetten we u op een ongewapende post voor heel uw carrière...
Maar neen, nu is het: Geen veiligheidspapier voor wapen, geen werk bij douane!
Het heeft niks met wapens te maken.
De meeste militairen beschikken niet over een veiligheidsmachtiging, terwijl ze wel met wapens werken.
Het gaat erom dat je met vertrouwelijke en geheime informatie zal worden geconfronteerd.
E-riko
Legacy Member
SAMARITAN013 zei:
das waar, dat wou ik eigenlijk tussendoor ook opwerpen..
Bij die veiligheidsscreenings, je moet maar voor zo'n functie aangewezen zijn, moet je blijkbaar testen afleggen TIJDENS je stagejaar, what if...je niet slaagt is mijn vraag ook.
Je geraakt er niet door en dan stopt je stage en je bent dan werkloos ofwa?
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.