Archief - De hopeloze zoektocht naar werk

zaffah zei:

Ik zoek werk, en als ik werk aangeboden krijg dat ik minder graag doe, dan zal ik het ook aanvaarden. Ik blijf dan gewoon verder zoeken, maar ik wil echt niet werkloos zijn.

Klik om te vergroten...

Ja natuurlijk ik neem zelfs support en helpdesk aan hoor, heb zelfs gereageerd op iets meer administratief gerichte vacatures. En als ze mij iets aanbieden neem ik het met open handen aan, zolang het maar in de richting bureautica/ict ligt.

Sollicitatiegesprek van deze morgen was overwegend positief! Ik mag één van de dagen terugkomen!

ik zit ook thuis.. nog in mijn opzeg en die loopt af volgende week dinsdag. dan zit ik dus "echt" thuis, werkloos.
ik heb 11j ervaring in IT wereld, consulting dan. ik heb enkele MS certificaten, en goeie globale kennis. Heb system engineer ervaring, maar ook managerial (8 maand business unit manager geweest, recruitment gedaan, sales, ... ).
ik stuur elke dag mails uit voor jobs.
voor colruyt en zo van die andere jobs waar ge met handen moet werken (magzijnier enzo) krijg ik als antwoord letterlijk: "sorry, maar het loon dat ge bij ons gaat krijgen gaat niet genoeg zijn voor u, en daarbij, wie zegt er dat u binnen 6 maand niet wegbent omdat u het werk niet meer ziet zitten?"
dus op zoek naar andere jobs..
bij helpdesk en support functies krijg ik als antwoord : sorry, overskilled of we kunnen u ni betalen of zo van die dingen.
bij jobs voor vast in dienst bij bedrijven "sorry, maar ik zie dat u 11j in de consulting hebt gezeten.. wie zegt er dat u binnen een jaar niet wegbent?"
normaal moest ik vandaag naar Eindhoven om mijn kandidatuur voor een bepaalde job toe te lichten aan de directie ginder. heb het geannulleerd omdat ik gisteren een concreet voorstel heb gekregen, met salarisvoorstel bij en firmawagen. ik bel vandaag terug voor concrete afspraak, en hoor dat er iets "fishy" aan is.. blijkt geen vast contract te zijn van onbepaalde duur, maar wel van bepaalde duur en welgeteld van 1 maand... "maar kan automatisch verlengd worden". het kernwoord in die zin is KAN... wie zegt er dat als ik die job aanneem (consulting trouwens) dat ik dan binnen een maand niet weer op straat sta?
heb al spijt dat ik dat van vanmorgen afgezegd heb.

ik ben dus wel degelijk op zoek naar werk, heb een huis en een gezin met 2 kleine kinderen. en ben ook geen schoolverlater.. en heb al her en der geprobeerd, ook dingen die niet in "mijn branche" liggen maar daar wordt of niet op gereageerd, of ge wordt afgewezen.

ook al dikwijls op gesprek geweest.. ge steekt daar tijd, geld en moeite in om bv. naar brussel te gaan of gent, en dan hoort ge er ofwel niks meer van, ofwel krijgt ge ineens terug dat ze al een week geleden in de afrondende onderhandelingen zaten met een andere kandidaat... m.a.w. waarom moest ik dan nog gaan...
veel jobs die aangeboden worden zijn ook marketing campagnes, of is om wervingsreserve aan te leggen ofzo. ergerlijk gewoon.


dik beu dus.

pft, ik mailde rond 13u30 dat ik toch een volledige maand beschikbaar ben naar't kantoor waar ik woensdag een goed gesprek had. Op m'n 1ste mail kreeg ik een uur later telefonische reactie. Gezien hij dringend iemand zocht dacht ik dat hij blij zou zijn dat ik toch een volle maand kan en nu blijft een reactie ineens langer uit.

'k vermoed dat hij naar m'n stageplaats gebeld heeft als referentie en dat die me zwartgemaakt hebben ofzo, 't zag er zo positief uit en ineens hoor ik niks meer.
Nuja, 'k blijf wel hopen dat hij z'n mail nog niet kunnen checken heeft, maar m'n logica zegt iets anders

Moest het zo zijn zoals ik denk ga ik toch wel eens een klapke doen op m'n stageplaats.
't is niet omdat ik onopzettelijk een foutje gemaakt heb in de laatste week dat ze daarvoor al m'n kansen op werk moeten verneuken.
Daarom was ik nog stagiair, om bij te leren:ironic:

Foert zei:

ik zit ook thuis.. nog in mijn opzeg en die loopt af volgende week dinsdag. dan zit ik dus "echt" thuis, werkloos.
ik heb 11j ervaring in IT wereld, consulting dan. ik heb enkele MS certificaten, en goeie globale kennis. Heb system engineer ervaring, maar ook managerial (8 maand business unit manager geweest, recruitment gedaan, sales, ... ).
ik stuur elke dag mails uit voor jobs.

ik ben dus wel degelijk op zoek naar werk, heb een huis en een gezin met 2 kleine kinderen. en ben ook geen schoolverlater.. en heb al her en der geprobeerd, ook dingen die niet in "mijn branche" liggen maar daar wordt of niet op gereageerd, of ge wordt afgewezen.

dik beu dus.

Klik om te vergroten...

Probeer eens te solliciteren bij de staat? Een informaticus met jouw ancienniteit heeft een loon tussen 4500 en 5000 euro bij een administratie. NMBS en zo zullen wel wat meer betalen. De stabiliteit compenseert het lager loon hopelijk (hoewel de tijd dat je zonder werk zit, ook veel 'kost").

Mijn huidig vast werk heb ik via Randstad gevonden, ging heel gemakkelijk.
Heb me daar ingeschreven moest dan een paar tests doen op de pc dezelfde dag (Excel, Word, Frans, Engels, planning) en ik had een sollicitatiegesprek beet. Heb geluk gehad;was the right man in the right place.
Randstad heeft dan een positieve e-mail gestuurd naar mijn huidige werkgever en het was in feite al binnen.
Op het sollicitatiegesprek moest ik bijna niks zeggen, gewoon paar vraagjes beantwoorden. Ik was zelfs een uur te laat .. Het was vooraf al bepaald dat ik de job ging krijgen.

Dusja ik zou Randstad zeker es proberen..

Den Freddie zei:

pft, ik mailde rond 13u30 dat ik toch een volledige maand beschikbaar ben naar't kantoor waar ik woensdag een goed gesprek had. Op m'n 1ste mail kreeg ik een uur later telefonische reactie. Gezien hij dringend iemand zocht dacht ik dat hij blij zou zijn dat ik toch een volle maand kan en nu blijft een reactie ineens langer uit.

'k vermoed dat hij naar m'n stageplaats gebeld heeft als referentie en dat die me zwartgemaakt hebben ofzo, 't zag er zo positief uit en ineens hoor ik niks meer.
Nuja, 'k blijf wel hopen dat hij z'n mail nog niet kunnen checken heeft, maar m'n logica zegt iets anders

Moest het zo zijn zoals ik denk ga ik toch wel eens een klapke doen op m'n stageplaats.
't is niet omdat ik onopzettelijk een foutje gemaakt heb in de laatste week dat ze daarvoor al m'n kansen op werk moeten verneuken.
Daarom was ik nog stagiair, om bij te leren:ironic:

Klik om te vergroten...

Wa ebde uitgestoken? Dacht dat uw stage goe was

dJeez zei:

Detachering zou ik toch ook niet uitsluiten, zeker als je begint kan dat - als je geregeld van klant kunt switchen en op verschillende projecten gezet wordt - zeer positief zijn aangezien je dan snel ervaring opdoet.
btw Check uw mail .

Klik om te vergroten...

Dan moeten er wél voldoende klanten zijn om continue te switchen van klant naar klant hé en dat is nu met de crisis (bij ons toch), nou net het probleem. Die klanten, die zijn er doodleuk niet (meer).
Het is echt akelig rustig hier op de bench bij ons. Volgens mij gaan er binnenkort ontslagen vallen hier.

insta zei:

lol al dien tijd vergooid om da stom kut diploma te halen en nu vind em geen werk
dikke zeveraar als ge WILT werken dan vinde direckt werk mja....ge moet u handjes dan ook durven vuil te maken he en u ego wat opzij te zetten m.a.w stekt da diplom is a gat en gaat werk zoeken zoals elke goeie BELG da doet ens topt me te profiteren van onze wel willende werkende mensen die da voor onozelaars zoals gij moeten afdragen

Klik om te vergroten...

Het verschil met de vorige crisissen, is, dat het toen telkens ook wel slecht ging, maar als je echt werk wilde, dan stapte je een interimkantoor binnen en je had binnen de korste keren werk(desnoods bandwerk of zo). Maar nu anno 2009, is ook die markt ingestort. Nu is het echt niet meer zo evident om werk te vinden.

Ik ben al blij, dat ik nog werk heb. T'is echt niet gemakkelijk de laatste tijd. Tot midden, vorig jaar rinkelde mijn telefoon bijna dagelijks. Nu rinkelt die gewoon NIET.

memorexxx zei:

Nuja ik was aan het solliciteren in september-november 2008, of het nu veel lastiger is dan toen kan ik niet echt over meespreken

Klik om te vergroten...

Ik kan enkel voor de firma hier spreken. In oktober-december zat ik even op de bench, gemiddeld had ik één gesprek om de 2-3 weken. Na het 3de gesprek(dus na 1.5 maanden bench) mocht ik ergens beginnen. Nu, zat ik vanaf 1 mei opnieuw op de bench. En ik heb welgeteld 0 gesprekken gehad op 2 maanden tijd(Ja je leest het goed). Ik mocht dan onlangs part-time aan de overheid beginnen, maar dat was via via (dus via goede connecties he?)...op gesprek moest ik dus niet gaan. Dus ik zou zeggen, in de IT is het nu nog moeilijker geworden om iets te vinden. Maar ik heb er natuurlijk geen globale kijk op.

zaffah zei:

Dus ik moet werk accepteren waar ik me niet goed bij voel, waar ik minder zal verdienen dan een functie die ik aankan en als ik dan uiteindelijk een functie vind die ik aankan en ik verander van werk, dan moet ik opnieuw aan startloon beginnen, want ik heb zogezegd geen ervaring in die branche.

Klik om te vergroten...

Je slaat de hamer op de kop. Ik heb in 2003, bij de vorige crisis, ook mijn werk verloren en ik heb toen een job aangenomen onder mijn niveau. Ik deed die job wél graag, dus dat geluk had ik nog, maar toen ik dan later opnieuw een job ging doen op mijn eigen niveau, toen moest ik inderdaad terug aan een startloon beginnen. Er was geen ontkomen aan. Reden die men telkens aanhaald is : Je bent er té lang uitgeweest en dus telt je ervaring niet meer. Die reden als excuus om al je ervaringen uit het verleden te schrappen, is geen mythe maar bittere ernst en komt vaker voor dan je denkt.

Het is niet altijd slecht om een job onder jou niveau aan te nemen. Verre van. Soms heb je gewoon geen andere keus. Maar je moet er wel rekening meehouden dat je opnieuw zult mogen beginnen, aan een loon dat niet overeenstemd met je totale ervaring. Maar ja als je 2 jaar thuis zit, dan vrees ik dat je ook terug aan een startloon zult mogen beginnen .. Dus ja, je moet toch zien, dat je zo snel mogelijk een nieuwe job vindt.

Den Freddie zei:

Vandaag ook 2 andere reacties gehad dat ze momenteel niemand nodig hebben, maar ze nemen je gegevens wel op in hun databank voor als ze iemand zoeken. Zo heb je toch al een voetje voor

Klik om te vergroten...

FOUT. Ze steken u in een dossier in een kast waarop na verloop van tijd, stof op komt. Hopen dat ze de databank nog eens gaan open doen, en jou persoonlijk gaan opbellen voor een functie is quasi nihil. Maar het helpt wél als je zelf na verloop van tijd terugbelt, om te vragen achter een job. Dan doen ze die databank open en halen je dossier er even bij.

hitman47 zei:

Wa ebde uitgestoken? Dacht dat uw stage goe was

Klik om te vergroten...

ja, over't algemeen was't goed.
Op het laatste gesprek de laatste dag kwam m'n stagementor dan ineens af van "je toonde wel niet genoeg enthousiasme" en "je leek soms niet altijd even geïnteresseerd in de activiteiten van de instelling".
De tussentijdse evaluatie in de helft kreeg ik enkel zeer positieve commentaar, dus had ze er dan iets van gezegd hield ik daar rekening mee, ze moeten daar niet mee afkomen als het te laat is om nog iets te doen daaraan.

Daarnaast had ik op't einde meer van die prutstaken niveau BSO, zoals fiche openen, iets bijschrijven, fiche sluiten...
De laatste week had ik dan een belangrijke taak voor de facturatie en die heb ik nauwgezet uitgevoerd, maar blijkbaar zaten er toch nog wat fouten in en dat nam ze niet zo goed op. 't is niet dat ik dat met opzet deed ofzo.

'k vermoed dus dat ze dat van dat interesse en enthousiasme zegt in een referentiegesprek waardoor een toekomstige werkgever afgeschrikt raakt.
Enthousiast was ik wel, dat liet ik alleen niet duidelijk genoeg zien naar hun zin. Interesse voor de taken was ergens logisch, 't was een instelling voor gehandicapten en n/o maar dat interesseerde me niet echt omdat ik liever in een accountantskantoor gezeten had, maar 'k probeerde er het beste van te maken.

Moest het zo zijn als ik denk vind ik het gewoon laf, zeker omdat ze die kritiekpunten pas vermeldde toen de stage afgelopen was... 'k ga m'n ma eens anoniem laten bellen om te weten wat ze als referentie zeggen, en anders vraag ik een collega waar ik nauwer mee samenwerkte of zij geen positievere referentie wil geven in de toekomst. Uiteindelijk was m'n werk in't algemeen goed, en 't is dat die telt.

Dusja, 'k ben het momenteel niet zeker, ik vermoed het enkel, maar 't blijft imo laf om in m'n gezicht vriendelijk te zijn en te doen alsof ze redelijk tevreden zijn en dan gaan ze achteraf een mes in uw rug steken.
M'n punten zijn ook wel de oorzaak voor dat vermoeden, slechts een 11/20 en als ze toch zo tevreden waren is dat nogal onlogisch. Daarnaast is het nogal raar dat ik na een positief gesprek ineens 2 dagen niks hoor, terwijl het was om komende woensdag te starten.

Het is niet omdat dat bedrijf nu even plots niets meer laat weten dat zij überhaupt contact hebben opgenomen met uw stagebedrijf.

En het kan best zijn dat uw stagebedrijf alsnog positieve commentaar geeft.
Denk je nu écht dat dat stagebedrijf je zal 'kloten'? Wat winnen zij erbij als je al dan niet die job haalt?

Men heeft natuurlijk wel een voordeel als je stage goed meeviel en die stagebegeleider positieve zaken over u kan vertellen.

Maar ik vraag mij eigenlijk af in hoeveel gevallen een bedrijf referenties nakijkt en informeert bij die referentie..

Die man vroeg toch de naam van m'n stagementor, dus hij ging ze wel contacteren zei hij.
Van de stage zelf was ik eigenlijk gewoon teleurgesteld dat ze dus op't einde met een shitload kritiek afkwam (toch in vergelijking met de evaluatie 6 weken ervoor waar er niets negatiefs afkon op 1 verbeterpuntje na).
'k ben nu natuurlijk aan't doemdenken, dus ik kijk vol verwachting uit naar een telefoontje maandag of dinsdag, want ik had toch een goeie indruk na het gesprek en ik zag het al volledig zitten
Rijst natuurlijk ook de vraag in hoeverre een bedrijf zich na een positieve indruk zal laten leiden door een eventuele mindere referentie.

Nuja, nog wat tandenbijten tot na het weekend zeker, al haat ik dat wachten wel

Als je al een beetje vreesde voor de eventuele kritiek van je stagementor, dan zou ik hem gewoon helemaal niet op mijn cv bij referenties geplaatst hebben.
Of heb je dat ook niet gedaan?

Tja, als men het u vraagt in interview kan je moeilijk anders dan naam etc opgeven.
Maar je kan er op dat moment wel op inspelen, en zeggen dat die stage wel goed meeviel maar dat er enkel in de laatste week een probleem was...

Ik zou gewoon nu afwachten op telefoontje en desnoods dinsdag zelf eens informeren.

steven150 zei:

Als je al een beetje vreesde voor de eventuele kritiek van je stagementor, dan zou ik hem gewoon helemaal niet op mijn cv bij referenties geplaatst hebben.
Of heb je dat ook niet gedaan?

Tja, als men het u vraagt in interview kan je moeilijk anders dan naam etc opgeven.
Maar je kan er op dat moment wel op inspelen, en zeggen dat die stage wel goed meeviel maar dat er enkel in de laatste week een probleem was...

Ik zou gewoon nu afwachten op telefoontje en desnoods dinsdag zelf eens informeren.

Klik om te vergroten...

idd, dinsdag ging ik sowieso zelf eens informeren als ik niets hoor.

Bij ervaring heb ik gewoon de naam van de stageplaats gezet, de naam van die persoon geef ik pas al men er echt om vraagt.

'k denk wel dat ik positieve referentie's ga krijgen van m'n stagementor, dat deed ze toch al eens na 6 weken stage. 'k was gewoon wat worst case scenario's aan't uitdenken sinds ik plots aan die 2 kritiekpunten dacht, dus ik kan hier nu evengoed drama zitten maken om niets.
Over't algemeen kreeg ik toch de indruk dat de positieve kanten van de stage zwaarder doorwogen dusja, we gaan dan wel zien.

*Dramaqueen mode uit*

Hebt u aan uw stagementor gevraagd of u haar/hem kan opgeven als referentie? Indien je dit niet doet dan is de kans reëel dat je stagementor dit negatief opvat. Je hebt het hem/haar immers nooit gevraagd. Sommige mensen apprecieren het echt niet, dat ze zomaar opgebeld worden .. pas daar mee op.

makila zei:

Hebt u aan uw stagementor gevraagd of u haar/hem kan opgeven als referentie? Indien je dit niet doet dan is de kans reëel dat je stagementor dit negatief opvat. Je hebt het hem/haar immers nooit gevraagd. Sommige mensen apprecieren het echt niet, dat ze zomaar opgebeld worden .. pas daar mee op.

Klik om te vergroten...

ja, heb het gevraagd en dat was geen probleem.

Den Freddie zei:

ja, heb het gevraagd en dat was geen probleem.

Klik om te vergroten...

Dan maak je je waarschijnlijk zorgen voor niets. Maar het is gewoon crisis. Dat is soms al voldoende om plots niets meer te laten weten.

s00ky s00ky zei:

Nou wie wil werken vind altijd werk, maar je moet natuurlijk met de handen kunnen werken he

Misschien moet je maar eens in een andere richting zoeken in plaats van op *universitair* niveau

Klik om te vergroten...

das net het punt, hij zit niet op universitair niveau. Zoveel informatici op universitair niveau zijn er niet hoor, denk dat er in leuven nu een stuk of 30-40 afstuderen ?

dit zal er in alle geval geen goed aan doen:
https://www.beyondgaming.be/archive/werk-studie.130/loodgieterij-koeltechnieken.639132

lap, m'n vrees is waarheid geworden en 'k ben de job dus kwijt...
Ik krijg net een mail dat ze vanaf volgende week een stagiair hebben die de werkdruk komt verlichten. Dat lijkt me nogal raar dat er iemand stage zou doen in de zomervakantie, tenzij hij een stagiair-accountant bedoelt.
Daarnaast is het imo op z'n minst raar dat hij bij m'n spontane sollicitatiemail direct terugbelt en dat ik het nu moet stellen met een kort mailtje. 'k ga in elk geval iemand eens laten bellen naar m'n stagementor om te checken of zij soms geen negatieve referentie geeft. 't is in elk geval een ontgoocheling omdat het gesprek zeer goed ging, en ik keek er echt naar uit om overmorgen te starten, al was het maar voor een maand, alles is mooi meegenomen.

'k had hier een lijst van (bijna) alle accountantskantoren in Brugge en omstreken, alle 21 kantoren met email-adres heb ik gemaild en 't heeft dus niks opgebracht.
Nu kan ik de rest beginnen aanschrijven, maar aan 1 euro per brief waarbij de meeste onbeantwoord zullen blijven is dat wel kostelijk...

M'n ma denkt dat er naar augustus/september toe wel weer vacatures zullen zijn omdat voor velen algauw de vakantie ook begint enz, 'k hoop dat ze gelijk heeft.
In elk geval wil ik zo vlug mogelijk een job hebben, dan heb ik in elk geval zekerheid naar de toekomst toe