Je hebt een beetje vanalles. Sowieso is het wel een wetenschappelijke richting, sterk gestaafd op empirisch onderzoek. Je ziet daarbij zeker een basis van fysiologie, neurologie, genetica en in andere vakken zoals sociale psychologie, ontwikkelingspsychologie, algemene psychologie zie je vaak onderzoeken & hun resultaten terugkeren, de theorieën waarop deze gebaseerd zijn en in welke mate deze daardoor bewezen worden.
De opmerking van medestudenten in UGent is wel vaak dat die eerste 2jaar toch wel zeer "technisch" zijn en niet wat ze ervan verwachten. De praktijkgerichte vakken beginnen in Gent ook pas vanaf 3de BA (minimaal) en vooral in 1ste MA.
Betreffende de tewerkstelling.. Er wordt veel over gezegd maar is vaak enkel gestaafd op "van horen zeggen" en totaal ongenuanceerd. Ze gaan u zeker niet van de banken komen plukken, dus een echte toprichting qua werkzekerheid is het zeker niet. Binnen de universitaire richtingen doet psychologie het echter zeker niet slecht. Er zijn idd grote verschillen tussen de afstudeerrichtingen met (experimentele > arbeidspsychologie > klinische psychologie). Hoe meer naar rechts, hoe meer studenten, hoe minder gelegenheid.
Enkele nuances die je bij klinische psychologie wel kunt maken:
- Groot verschil tussen mannen en vrouwen (positieve discriminatie voor mannen in veel settings; des te meer als je met kinderen wilt werken).
- Richting waar nogal veel verloren zielen ronddwalen en bijgevolg nogal eens excentriek kunnen zijn op een manier dat zich wel kan laten voelen in latere tewerkstelling.. Immers is klinische psychologie zo'n richting waar uw resultaten of punten niet even representatief zijn voor uw kwaliteiten/competenties als bij andere richtingen. Je moet het vooral hebben van uw interpersoonlijke vaardigheden. Hierdoor vallen er ook wel een aantal uit.
- Veel GIT-trajecten. Vanaf je een jaar langer moet studeren heb je wel al een aanzienlijk nadeel in latere tewerkstelling natuurlijk.
Sowieso is de kans groot:
- Beginnen met vrij veel interims (invallen voor zwangerschapsverlof).
- Niet echt bijster goed betaald (of toch minder dan dat velen blijken te denken).
- Als je in de sector wilt belanden en je bent hier gemotiveerd (en capabel) voor, dan geraak je er sowieso wel. Het zal gewoon niet vanaf 1 september zijn (of die kans is eerder klein).