De grotere consultancy bureau's (Accenture / Capgemini / CSC / ...) hebben nogal sterk de neiging om masters voorkeur te geven, met de gedachte dat die zich sneller kunnen inwerken en sneller kunnen doorgroeien. Maw "we zullen ze makkelijker aan de klant kunnen verkopen / op project plaatsen en nog es hogere rates vragen dan voor hun bachelor collega's". Als je na paar jaar zou willen switchen naar/tussen zo'n bedrijf, zal een master makkelijker access geven. Geloof dat je voor bepaalde afdeling bij ACN en Cap zelf een master moet hebben (business consultancy afdelingen).
Persoonlijk denk ik dat veel met mentaliteit te maken heeft, vriend van me is in een nieuw bedrijf gestart en de director van zijn afdeling is iemand die 'maar' een bachelor heeft. Als je dit vergelijkt met de andere directors, die hebben allemaal master, vele zelf meerdere en eventueel aangevuld met buitenlandse MBA. Maar uiteindelijk zullen ze wel allemaal over gelijkaardige capaciteiten moeten beschikken om hun job te kunnen uitvoeren.
T gaat vooral over wat je eigen capaciteiten zijn, ben je slim genoeg maar is studeren niet echt je ding (dagen focussen op een cursus is helemaal iets anders dan een consultancy opdracht uitvoeren) dan zal je in consultancy wel genoeg kansen krijgen om te groeien.
Daarnaast nog es rekening houden dat mensen met een bachelor TI, snel in de hoek geduwd worden van programmeurs of gelijkaardige technische functies. Op termijn zal je voor een bedrijf duurder worden en zal je je moeten differentiëren van de indische / poolse programmeur die half zo duur is. Wil dus zeggen dat ze van je verwachten dat je architectuur (tehisch niveau waar masters eerder voor aangesproken worden), project management (zit een deel financial management bij, wordt er gekeken naar tew-ers bijkomt kijken) opdracht zal aannemen. Meestal skills die je als bachelor niet aangeleerd hebt en dus deels zal moeten bijbenen.
Daarnaast nog ff over de combo consultancy / avondschool...lijkt me zeer zwaar te zijn, wat als je bij een klant geplaatst wordt die zich 100km van je instituut bevindt? wat als je een klant hebt die eist dat de deadlines gerespecteerd worden en je dus overuren moet kloppen? wat als je service moet leveren tot 19.00 en je daardoor telkens delen van de les mist? Omdan nog maar te zwijgen over de extra workload van combo thesis/werken.
Voor het verschil in loon moet je het niet doen denk ik, als starter is het een verschil van een max een paar 100 euro bruto, op termijn zal je loon evolueren samen met je project ervaring,