Archief - hebben beveiligingsbedrijven inzage in je gerechtelijk verleden

als je geen veroordelingen hebt. ik ben enkele jaren geleden voor enkele vechtpartijen en bedreigingen schuldig bevonden maar ik ben niet "veroordeeld", ik kreeg een opschorting van straf en een werkstraf

zogezegd komt dit dan niet op mijn "strafblad"


maar op die solicitatieformulieren van securitas staat "ben je ooit verwikkeld geweest in een gerechtelijk onderzoek?"

na de vraag "ben je ooit veroordeeld voor een misdaad"


als ik nu verzwijg dat ik ooit verwikkeld geweest ben in deze zaken en ze kunnen dit niet afleiden uit mijn uittreksel van het strafregister, kunnen ze het dan eigenlijk wel te weten komen?

Ik heb het eerlijk ingevuld maar voel me nu een beetje dom van het niet te verzwijgen :doh:

goh, als ze er niet naar zoeken zullen ze er nooit achterkomen moest ge het verzwijgen. of ge zou u ooit moeten verspreken tegen collega's ofzo.

ik denk wel dat ze hier niet mee kunnen lachen, zeker als het gaat om vechtpartijen en bedreigingen. moest het nu nog gaan om fraude ofzo...

ik denk dat hier in belgie wel de wet héél streng is om veroordeelden (of mensen zoals u, die wel in een gerechtelijk onderzoek zijn verwikkeld geraakt, maar geen veroordeling hebben opgelopen). Ergens wel spijtig dat er zo geen bedrijf bestaat - gelijk bv. het vreemdelingenlegioen van vroeger. Die ex-gedetineerden hebben toch weinig werkzekerheid leest ge altijd, steek die een geweer in de pollen en die kunnen nog ne schone cent als huurling verdienen ergens.

Das gelijk dat specops van nu: alleen ex-special forces en paracommando's toegelaten. ik denk dat ge wat serieuzer kaliber gewoon op de straat vindt. en zo huurling zijn verdient serieus goed (beter dan bij zo'n gewoon beveiligingsbedrijf).

zij zelf niet maar er zal wel een psychotechnisch onderzoek gestart worden door het ministerie BiZa. Die hebben wel toegang tot alles bij justitie. En als die jouw kaart toch zouden weigeren daarvoor, dan weet de firma ineens dat er iets niet pluis is. Het feit dat zo'n onderzoek gestart wordt (en dus je kaart langer uitblijft) is uiteraard ook al een teken voor hen.

Wat er gebeurt is: ze vragen aan justitie: "kennen jullie de heer x?" "Ja" => onderzoek, "Nee" => kaart geven. En uiteraard kennen ze u ook bij opschorting van straf of seponering.

maar heb je een kans van aanvaard te worden als je een blanco uittreksel model 1 kan presenteren (wat ze vragen) hoewel je een opschorting gehad hebt etc? (wat ze zelf kunnen navragen bij justitie)

Je firma kan dat denk ik níet navragen. Stel je voor dat je van iedereen zomaar zijn gerechtelijk verleden kon checken...

Ik ga ervan uit dat je de identificatiekaart bewaking nog niet hebt. Wat je firma wil, is dat BiZa je die kaart aflevert en dan zou je normaal mogen beginnen want dan voldoe je volgens het ministerie aan de voorwaarden (ev na een extra onderzoek). Zonder kaart, mag je uiteraard niet werken.

Dus ja, vanals je je kaart krijgt, heb je uiteraard kans om aanvaard te worden. Tenzij je firma vindt dat het ministerie te laks is en zelf een andere beslissing neemt. Maar ze kunnen daarbij enkel uitgaan van wat jij zelf hen vertelt want ze kunnen niet gaan zoeken voor welke zaken jij veroordeeld bent.

De firma zelf heeft zelf geen inzage, maar voor de aanvraag van je badge moet je passeren bij het FOD binnenlandse zaken, en zij doen wel een onderzoek of je geschikt bent. Om je een idee te geven wat de grens is : indien je 6 maanden voorwaardelijk hebt gekregen kan je er naar fluiten.

Ik ben zelf ook een soort bewakingsagent en heb een paar examens achter de rug. Indien vragen ... Shoot

Edit : verzwijgen heeft geen zin, want er wordt ALTIJD een check gedaan met BiZa

Is dat trouwens recent niet teruggebracht die 6 maand naar niks? Ik dacht dat ze dat in de recyclage cursus gezegd hebben.

Enkel Biza gaat daar over. Maar ze bekijken ook wel om welke feiten het gaat hoor. Bvb dronken rijden tegenover diefstal zal minder zwaar doorwegen.

Ja dat is wat ik zeg. Enkel BiZa beslist over de uitgave van de kaart.
En zo zijn er veel mensen die een verkeersovertreding staan hebben en toch mogen werken. Eens een té zware voet is geen belemmering, slagen en verwondingen daarentegen :/

Dat hangt ook een beetje van de omstandigheden af he. Zo werkt er bij ons iemand die ooit eens dronken een ongeval heeft veroorzaakt en toen op het nippertje zijn badge mocht houden.

Als het echter gaat om een uit de hand gelopen caféruzie, dan zal het waarschijnlijk een njet worden.