Archief - Eerste solicitatie gesprek!

Hallo,
ik zal even schetsen hoe het zit,
ben maandag langs geweest bij een Interim bureau voor een vacature,
ze gingen mijn kandidatuur opsturen, Nu blijkt dat ik moet langsgaan voor een sollicitatie gesprek, maar heb totaal geen idee wat ik kan verwachten en zal moeten zeggen

aangezien ik niet zo een held ben in deze zaken !
Iemand Tips ?
waaraan kan ik me verwachten ?
moet ik in kostuum gaan ?

Carriere-tijger en VDAB hebben goede tips staan. Kijk daar zeker eens naar.

- Ziet dat je u CV goed kent en steeds kunt toelichten.
- Ze gaan u vragen: waarom ons bedrijf (ken missie en visie) ? Waarom niet bedrijf X (argumenteren). Wat verwacht ge van de positie ?
- Wat zijn u positieve en negatieve punten ? Heel belangrijk hier bijvoorbeeld is dat ge gewoon altijd positieve punten aanhaalt (het is immers niks goed of slecht, het zijn skills dat ge hebt) maar direct u werkpunten laat zien door de keerzijde van die kwaliteit aan te halen. Ik ben heel organisatorisch en dat maakt dat ik alles zeer goed uitstippel, maar dat maakt wanneer er iets onverwacht gebeurd dat ik vast kan zitten met de planning. Ik los dat dan op door genoeg ruimte te voorzien in mijn planning (bijvoorbeeld).

- Zorg dat je niet te nerveus bent, echt héél belangrijk. Denk goed na over wat gij te bieden hebt en dan kunt ge al direct veel geruster naar binnen gaan.

Tja, hier bestaan al veel threads over hoor, zoek eens wat .

Wat ze u meestal vragen:
-Vertel iets over jezelf; dit is dus uw carrière. Al je scholen en vakantiejobs die je gedaan hebt en meestal ook onderbouwen waarom je dit gedaan hebt.
-Waarom kies je voor ons bedrijf, waarom wil je hier werken? (bestudeer dus grondig de firma waar je gaat werken en bedenk iets wat zij als troef hebben tegenover andere bedrijven, vb het is dicht bij huis, of familiale sfeer of ik ken hier iemand of...)
-Waarom uw interesse, wat drijft u om hier te werken, deze functie te doen? (Ja, gewoon zeggen waarom je die functie graag doet.)
-Waarom heb je dit/dat gestudeerd, onderbouw uw keuze en interesselijn.
-Geef 2 positieve en 2 negatiee punten van jezelf. (zorg gewoon dat uw negatieve punten niet té negatief zijn vb ik wil soms teveel in eens doen zodat ik een beetje slordig word)
Als je uw talen nodig hebt zal je misschien een mondje Frans moeten praten.


Pff, zorg gewoon dat je alle punten op uw cv goed kan verklaren en dat je de firma wat kent. Veel meer kan je er niet op voorbereiden, laat het gewoon op je afkomen en antwoord naar eigen goeddunken.

Een truckje om de zenuwen wat te bedaren is eraan te denken dat iedereen (ook diegene die u gaat interviewen) aan zijn job is gekomen door te solliciteren, iedereen heeft dit moeten doen .

Onthoud ook dat de recruiters vaak totaal geen idee hebben van technische zaken die met je job gemoeid zullen zijn.
Also, als ze een glaasje/flesje water aanbieden neem je dat best aan want je gaat heel veel moeten praten.
En check Google voor de rest, er zijn genoeg sites die tips aanbieden voor sollicitaties...

Eerst en vooral: rustig blijven.

Voor de rest, als ze iets aanbieden, gewoon aannemen. Niet zitten voordat zij gaan zitten. Zelf de hand uitsteken bij het binnengaan en een beetje meedoen met de smalltalk voordat je het "echte" interview begint.

Enkele standaardvragen, zoals hierboven vermeld voorbereiden zodat er geen lange pauzes in het gesprek zitten en geen onwennige stiltes vallen. Vooral niet liegen/veel overdrijven, want dat is een rollende sneeuwbal die je niet kan stoppen als je al zenuwachtig bent.

Voor welk bedrijf/functie is het? Als het bvb in een magazijn is, heeft het geen nut om een kostuum aan te doen natuurlijk.

EDIT: druk ook zeker je eigen CV en de vacature af. Zo kan je hier snel nog een oogje op werpen en heb je iets om vast te houden.

Aelyon2 zei:

Eerst en vooral: rustig blijven.

Voor de rest, als ze iets aanbieden, gewoon aannemen. Niet zitten voordat zij gaan zitten. Zelf de hand uitsteken bij het binnengaan en een beetje meedoen met de smalltalk voordat je het "echte" interview begint.

Enkele standaardvragen, zoals hierboven vermeld voorbereiden zodat er geen lange pauzes in het gesprek zitten en geen onwennige stiltes vallen. Vooral niet liegen/veel overdrijven, want dat is een rollende sneeuwbal die je niet kan stoppen als je al zenuwachtig bent.

Voor welk bedrijf/functie is het? Als het bvb in een magazijn is, heeft het geen nut om een kostuum aan te doen natuurlijk.

EDIT: druk ook zeker je eigen CV en de vacature af. Zo kan je hier snel nog een oogje op werpen en heb je iets om vast te houden.

Klik om te vergroten...

was voor de decathlon, Heb dus gewoon hemd en blazer aangedaan, 'casual' zodat ik toch iets wat deftig eruit zag
anyway gesprek vandaag gehad en heb er zo gemengde gevoelens bij. ze zullen contact opnemen dus ik zie wel !

Enkel kostuum aandoen als dat ook de gangbare kledij is voor de job zelf imo.