Archief - Collega in wezen te oud voor de job, gewoon even ranten.

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.

Bibicitrie

Legacy Member
Ik werk in retail. Flexibiliteit is heel belangrijk in onze keten, een minimum aan staff over een maximum locaties spreiden. Mijn ene collega is nu 68 en in wezen is mijn flexibiliteit enkel op haar op te vangen. Ze durft namelijk niet meer rijden in veel gevallen en dan moet ik op tien minuten aan het werk geraken (en krijg ik een opmerking als dat niet lukt, ook al is het bijv mijn vrije dag).
Ik heb vandaag om 9u8 telefoon gekregen van deze collega in - absoluut niet gelogen - blinde paniek over een euro tekort in de kassa. Om 9u9 tweede telefoon wegens ze had zich misrekend, het was een tekort van 5 cent en op 9u11 telefoon dat ze verkeerd gezien had en er zat 5 cent tussen de 2 centen. Dit is deze week al drie keer voorgevallen.
Ze staart zich blind op bepaalde taken, zoals etalages maken. Dit is iets wat enkel zij mag doen (van haarzelf) maar hierdoor hadden we wel bijvoorbeeld twee volle dagen een lege vitrine kast, omdat ze maar 15 uur meer werkt. We krijgen klachten van het hoofdkantoor dat bepaalde taken lang duren maar ze laat niemand anders toe deze te doen. Als we proberen, ontdoet ze heel de boel en nog meer oponthoud. Andere dingen zoals inkorten van horloges, doet ze fout (schakels aan 1 kant uithalen van horloges met een bepaalde symetrie zodat deze ondraagbaar zijn) en zal ze weigeren recht te zetten.
Het grote probleem is dat ze de moeder is van onze regio manager. Haar zenuwcrisis du jour wordt stevast in onze schoenen geschoven en contracten niet hernieuwd omdat deze of deze persoon ‘de winkel zo in het honderd doet lopen’. Ik ben de volgende in de rij en ik sta nochtans recht in mijn schoenen ivm mijn job correct doen. Ik doe mijn job graag en ben er het hart van in. Vooral aangezien het zo een succesvol winkeltje zou kunnen zijn.

AlexisS

Legacy Member
Hoelang zoekt ze het nog te trekken? Anders zou ik maar uitkijken naar iets anders.

EvilTwin

Legacy Member
Telefoon niet meer opnemen? Ze mogen mij op mijne vrije dag bellen voor noodgevallen of dringende zaken, maar alst constant voor van die zever is zalt rap gedaan zijn hoor.

Bibiciwan

Legacy Member
EvilTwin zei:
Telefoon niet meer opnemen? Ze mogen mij op mijne vrije dag bellen voor noodgevallen of dringende zaken, maar alst constant voor van die zever is zalt rap gedaan zijn hoor.

Dan krijg ik de dochter/regiomanager aan de lijn. Die alles met de mantel der toedekt. Want uiteindelijk zal ik dedeze zijn met geen contractverlenging en als ik dan probeer iets te vertellen aan de grote(re) baas zal ik 'bitter' zijn.

JPV

Legacy Member
Wanneer moet je contract verlengd worden? Hoeveel contracten van bepaalde duur heb je al gekregen?

Anoniem19

Legacy Member
Bibiciwan zei:
Dan krijg ik de dochter/regiomanager aan de lijn. Die alles met de mantel der toedekt. Want uiteindelijk zal ik dedeze zijn met geen contractverlenging en als ik dan probeer iets te vertellen aan de grote(re) baas zal ik 'bitter' zijn.

Misschien offtopic, maar is het niet een beetje idioot om een (quasi) gelijkaardige user aan te maken om "anoniem" te ranten om dan met je oorspronkelijke user te reageren?

Vraag me ook af als dat de cultuur is, waarom je er uberhaupt zou willen blijven werken, of is dat je enige kans op werk?

Zowieso zou ik niet opnemen als je niet moet gaan werken, als ze achteraf daarover klagen dan zeg je gewoon dat je iets aan het doen was waardoor je je gsm niet bij je had? (Zwemmen ofzo)

Sylverscythe

Legacy Member
damocles zei:
Misschien offtopic, maar is het niet een beetje idioot om een (quasi) gelijkaardige user aan te maken om "anoniem" te ranten om dan met je oorspronkelijke user te reageren?

Deze user gebruikt volgens mij beide accounts door elkaar, reden onbekend.

Verder ja, aankaarten en als het weer niks wordt het aftrappen. Is wel een typisch probleem in dat soort omgevingen denk ik, familieleden die denken dat ze meer zijn en wat beschermd worden.

Bibiciwan

Legacy Member
damocles zei:
Misschien offtopic, maar is het niet een beetje idioot om een (quasi) gelijkaardige user aan te maken om "anoniem" te ranten om dan met je oorspronkelijke user te reageren?

Vraag me ook af als dat de cultuur is, waarom je er uberhaupt zou willen blijven werken, of is dat je enige kans op werk?

Zowieso zou ik niet opnemen als je niet moet gaan werken, als ze achteraf daarover klagen dan zeg je gewoon dat je iets aan het doen was waardoor je je gsm niet bij je had? (Zwemmen ofzo)

Ene op mij telefoon en een op mijn tablet, ik probeer niet anoniem te zijn ofzo, was gewoon mijn paswoord vergeten om in te loggen op mobiel.
Het is niet mijn enige kans op werk, ik ben van opleiding leerkracht maar met de jaren is mijn cv wel vooral retail en receptie. Niet direct sectoren waar ze weinig met uw voeten rammelen.

EvilTwin

Legacy Member
Bibiciwan zei:
Dan krijg ik de dochter/regiomanager aan de lijn. Die alles met de mantel der toedekt. Want uiteindelijk zal ik dedeze zijn met geen contractverlenging en als ik dan probeer iets te vertellen aan de grote(re) baas zal ik 'bitter' zijn.

Kzou ze constant met een BS excuus wandelen sturen. Belwaarde was op, batterij plat, gsm lag nog thuis, zat in bad, veel te laat terugbellen etc. Ge zijt toch niet permanent van wacht als helpdesk voor de winkel zeker? Betalen ze uw gsm of abonnement? Dan is het dus puur op uw goodwill dat ze rekenen. Dan zijt ge ook niets verplicht.

Soms word ik ook in mijn vrije uren gebeld, maar als ik niet terugbel wordt er ook niet over gezaagd hoor. Ze weten wel dat ze daar bij mij niet moeten mee af komen.

Bibicitrie

Legacy Member
Niet meer nodig, contract krijgt geen verlenging wegens ‘de puinhoop in de winkel’. Zoals daar was bijvoorbeeld een tapijt met de naam van de zaak dat elke week werd opgehaald en vervangen door een vers (wat toch ook geld kost) maar dat madam gewoon achterin smeet omdat stofzuigen zo zwaar was. Ik legde dat tapijt uit omdat er ‘strenge regels’ uithangen van hoe álle winkels identitiek moeten overkomen. Daar kreeg ze kennelijk stress van. Ik ben ergens blij dat ik er vanaf ben maar het is toch wel slikken. Ik moet dringend mijn eigen moeder ergens binnenkrijgen.

Googke

Legacy Member
Wat een vergiftigd bedrijf is dat G. Dat zal wel op z'n laatste adem zijn, ik heb ook een familiebedrijf gezeten en de familieleden kennen inderdaad geen zelfkritiek nee.
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan