Archief - Boeteclausule?

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
S

Soeplepel

Legacy Member
Naar aanleiding van mijn vorige thread en aangezien niets verbeterd is, ben ik van plan om ontslag te nemen.

Kleine schets: in September beginnen werken bij klant als IT consultant met contract tot 31 December.

Door de redenen die ik in de andere thread heb aangehaald, heb ik vandaag mijn baas gebeld en mijn ontslag aangekondigd. Hij zei dat hij dit zal bespreken met de klant aangezien er waarschijnlijk boetecausule zal moeten betaald worden.

Nu deed mij dat schrikken, kan die boete op mij terechtkomen? Hoeveel kan dit zijn voor 2 maand op voorhand contract te beëindigen?

Heb mijn aangetekende brief nog niet verstuurd.
e

eniac

Legacy Member
Nu vind ik ook wel dat je wel heel snel bent gegaan :)
Of heb je al een nieuwe werkgever?

In elk geval, kijk eerst wat in je contract staat.
Contract tussen jouw WG en de klant heb jij niets mee te maken.
S

Soeplepel

Legacy Member
eniac zei:
Nu vind ik ook wel dat je wel heel snel bent gegaan :)
Of heb je al een nieuwe werkgever?

In elk geval, kijk eerst wat in je contract staat.
Contract tussen jouw WG en de klant heb jij niets mee te maken.
Klik om te vergroten...

Ja ik weet het. Maar het is zover gekomen dat ik, zonder te zeveren, in een depressie aan't zakken ben. Zelf de opzeggingstermijn week zie ik al tegenop. Het lijkt misschien allemaal simpel en stom, maar zit er toch door.

Ik heb contract getekend met consultancy en één met klant, kijk ik best in beide dan?

Ben ondertussen op sollicitatiegesprek geweest, maar dat is pas voor in Januari
e

eniac

Legacy Member
MrSoeplepel zei:
Ik heb contract getekend met consultancy en één met klant, kijk ik best in beide dan?
Klik om te vergroten...

Best, maar die van de klant is vermoedelijk eerder gericht op functioneren bij klant, vertrouwelijkheid van gegevens etc. Ik betwijfel dat daar echt zaken in staan rond verbreking opdracht.

Maar lees beiden goed door.
R

Radiance

Legacy Member
Jouw arbeidscontract naar je werkgever toe is wat er toe doet. Het contract met de opdrachtgever zal in principe enkel gaan over geheimhouding enzo; maar uiteraard beide nalezen.
Maar dit kan je erg veel geld kosten als dit een arbeidscontract van bepaalde duur is; lees je contract na, maar in de regel kan je werkgever vragen dat je hen je volledige loon betaalt voor elke dag die je vroeger stopt dan contractuueel overeengekomen ....

En ivm. je mentaliteit in deze, ik zou toch nog maar eens serieus bezinnen over waar je mee bezig bent en wat je van je werkgever verwacht ....

Edit: herinner me dat dit hier een tijdje geleden nog eens voorgekomen is, die regel is blijkbaar ondertussen aangepast en ook voor een contract van bepaalde duur is er nu een mogelijkheid tot eerder opzeggen, onder bepaalde voorwaarden :
https://www.admb.be/nl/admb/nieuws/...en-bepaalde-duur-en-duidelijk-omschreven-werk
S

Soeplepel

Legacy Member
^bedankt. Maar als er niets in contract staat, kunnen ze mij niets maken of staat dat wettelijk vast?

Ivm mentaliteit. Ik verwacht van een werkgever en opdrachtgever dat de vacature wordt nageleefd en de opdrachten worden gegeven die mij werden opgelegd. Ik ben de laatste die van job zou veranderen want da brengt de nodige stress en miserie mee. Maar zoals nu kan het voor mij niet meer.
S

SomeDude

Legacy Member
Ik heb ook eens bij een klant gezeten waar ik totaal niet tevreden was.
Maar heb nog nooit als consultant met een klant een contract afgesloten. Dat is gewoon probleem voor mijn WG. Als je daar ook rekening mee moet houden kan je beter zelfstandige worden!
S

Soeplepel

Legacy Member
SomeDude zei:
Ik heb ook eens bij een klant gezeten waar ik totaal niet tevreden was.
Maar heb nog nooit als consultant met een klant een contract afgesloten. Dat is gewoon probleem voor mijn WG. Als je daar ook rekening mee moet houden kan je beter zelfstandige worden!
Klik om te vergroten...

'T is zoals andere zeiden eerder over geheimhouding gegevens etc..

Wat heb je toen gedaan? Contract uitgedaan of ook vroegtijdig gestopt?
S

SomeDude

Legacy Member
MrSoeplepel zei:
'T is zoals andere zeiden eerder over geheimhouding gegevens etc..

Wat heb je toen gedaan? Contract uitgedaan of ook vroegtijdig gestopt?
Klik om te vergroten...

Wat is dat voor zever? Of je nu stopt na 2 maand of einde project, die geheimhouding lijkt me toch hetzelfde?
Gebeld naar mijn manager om te vragen of hij iets anders had ... Maar ik heb wel al wat ervaring natuurlijk, dat scheelt :p
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan