Archief - Arbeiderscontract part time

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
D

Dubbelpunt

Legacy Member
Ik ben 8 jaar bediende geweest en mag maandag 3 oktober beginnen als arbeider voor 20u per week. Ik vroeg hoeveel ik ging krijgen en hij zei dat hij de barema's ging volgen. Het wettelijk minimum met andere woorden :ironic:

Hebben mijn 8j als bediende invloed op die barema's of heb ik 8j voor niets gewerkt? Aangezien ik nu geen bediende ben maar arbeider. Ik weet het PC niet, de job = orderpicker.
Ik had toch graag 10eur per uur gehad, wat zou neerkomen op 800eur netto per maand. Maar nu begin ik toch te vrezen dat ik veel minder ga hebben :sad:

Weet er iemand aan wat ik mij kan/mag verwachten?
S

Socks

Legacy Member
Ik heb ook nog gewerkt als order-picker als jobstudent welliswaar en dat verdiende 10,50€/uur en 12,50€/overuur.Dit zal wel van bedrijf afhangen maar ik vond het echt een kut job,vroeg opstaan en dan pakketten maken van 600 items per paket.Alles stond daar ook door mekaar en niks was geordend,kut werk m.a.w.
T

Tonerider

Legacy Member
tja, het zal van het bedrijf afhangen, maar orderpicker bij een klein magazijn ga je rond de 9 à 10 euro hangen.
En neen, leeftijd is een voor een stuk bepalend maar vorige job niet echt.

Ik weet natuurlijk je situatie niet, maar als je parttime werkt omdat je op je vorige job bent ontslagen en niets anders vind, kan je wel nog een stuk bijtrekken door de dop, dacht ik. Dat was toch 10 jaar geleden zo. ;)
C

Crash_and_burn

Legacy Member
Ook gewerkt als Jobstudent order-picker en was tevreden over de job, goed geregeld, alles geordend, voice-order picking ook, echt heel interessant. 11 euro per uur voor avonduur (6u 's avonds tot 2u 's nachts), 20 euro voor overuur, zon - en feestdagen. En zoals Sdc zegt, dop is ook mogelijkheid.
y

youspook

Legacy Member
Je bedoelt wrs 800 euro bruto i.p.v. netto voor 20 uurtjes.
Ik ben momenteel ook orderpicker in een groot bedrijf. Ik heb iets van 12,6/u + 25% nachtpremie, maar dat zal al eerder het maximum zijn wat je als orderpicker kan verdienen.
D

Dubbelpunt

Legacy Member
Socks zei:
Ik heb ook nog gewerkt als order-picker als jobstudent welliswaar en dat verdiende 10,50€/uur en 12,50€/overuur.Dit zal wel van bedrijf afhangen maar ik vond het echt een kut job,vroeg opstaan en dan pakketten maken van 600 items per paket.Alles stond daar ook door mekaar en niks was geordend,kut werk m.a.w.
Klik om te vergroten...

Ik ben al op proef moeten gaan, en het is een super job om eerlijk te zijn. Geen stress, KMO van 3 personen, weinig bestellingen en alles geordend. En zo'n 20 dozen per pallet dus valt mee. Ik heb max 10 paletten per dag dus ja. Vacuumzakken en diepvrieszakken enzo...

Wat is voice-order picking? Ik hoop dat ik geen 800eur bruto zal krijgen, hoeveel zou dit netto zijn? 650?



youspook zei:
Je bedoelt wrs 800 euro bruto i.p.v. netto voor 20 uurtjes.
Klik om te vergroten...

Neen, ik wil 10eur per uur verdienen (netto) nu ik 30 jaar ben.
Maar er is een verschil tussen willen en krijgen natuurlijk.
S

Socks

Legacy Member
Dubbelpunt zei:
Ik ben al op proef moeten gaan, en het is een super job om eerlijk te zijn. Geen stress, KMO van 3 personen, weinig bestellingen en alles geordend. En zo'n 20 dozen per pallet dus valt mee. Ik heb max 10 paletten per dag dus ja...

Wat is voice-order picking?
Klik om te vergroten...

Dan hebt ge nog geluk,dat bedrijf waar ik werkte (in Lanaken,limburg) was echt k*t.En daar werdt het ook nog eens 50 graden binnen in de zomer,man man.
D

Dubbelpunt

Legacy Member
Het is naar het schijnt 2u werken en dan wat opkuisen. Geen deadlines, op het gemak alles gereed zetten.
Af en toe eens een camion uitladen of inladen. Die KMO is niet écht een top bedrijf met veel personeel / bestellingen :D Maar ja, ik heb wat schrik voor mijn loon. Hopelijk is het meer dan 800eur bruto :ironic:
J

JPV

Legacy Member
Dubbelpunt zei:
Ik hoop dat ik geen 800eur bruto zal krijgen, hoeveel zou dit netto zijn? 650?


Neen, ik wil 10eur per uur verdienen (netto) nu ik 30 jaar ben.
Maar er is een verschil tussen willen en krijgen natuurlijk.
Klik om te vergroten...
leeftijd speelt bij een arbeider weinig mee.

800 euro bruto is voor een ongehuwde werknemer die 20/38en werkt trouwens 770,62 netto.

En natuurlijk kan je (eventueel), als je recht hebt op wlh-uitkeringen, nog een opleg bekomen van de werkloosheid.
C

Crash_and_burn

Legacy Member
Voice - order picking: U orders (dozen die op pallet moeten komen) krijgde via koptelefoon te horen, ge rijdt naar die plaats, ge zegt controlecijfer, die zegt de hoeveelheid, gij pakt da en ge ga naar de volgende.
J

JPV

Legacy Member
800 euro bruto per maand zou ongeveer overeenstemmen met 9.2308 euro per uur. Dat zal je wel krijgen. Het gewaarborgd minimumloon (=voor alle sectoren) is maar nét iets eronder.
D

Dubbelpunt

Legacy Member
Oké, en dan nu hopen op 900eur bruto. Het is psychologisch maar ik had graag toch graag 10eur per uur verdient op mijn leeftijd. Het leven is al duur genoeg :p

Wel raar dat een arbeider van 20 jaar evenveel verdient dan een arbeider van 30 jaar.
J

JPV

Legacy Member
een arbeider verricht vooral handenwerk, hij kan dus enkel een loonsverhoging bepleiten als zijn snelheid zou stijgen of hij meer zaken kan doen (wat hij meestal niet moet doen).

een bediende verricht vooral denkwerk. Dat versnelt/breidt wel gemakkelijk (uit) naargelang de ervaring
D

Dubbelpunt

Legacy Member
Dat slaat werkelijk op niets vind ik. Ervaring vind ik belangrijk. En op je 30e heb je rekeningen en kinderen.
Op je 20e ben je tevreden met 1500eur netto. Waarom zou een bediende ieder jaar recht hebben op opslag en een arbeider niet? Slaat op niets. Ik ken genoeg bedienden die hetzelfde domme werk doen iedere dag en toch hebben die allemaal véél meer dan toen ze 20 waren. Dus iedere arbeider heeft op zijn 42 jaar evenveel dan op zijn 22 jaar? Raar Belgenland zeg ik dan.
T

Tonerider

Legacy Member
Jongerenminima
Dat barema is zoals de meeste baremas uit CAO's het brutoloon van werknemers die normaal voltijds tewerkgesteld zijn. Als je deeltijds werkt, hebje recht op hetzelfde loon, in verhouding tot je werktijd. Gezien het progressief karakter van de fiscale barema's is je nettoloon dan in verhouding iets hoger.

Als je jonger bent dan 21 jaar, heb je recht op een zeker percentage van dit loon. Dat is ook het geval als de CAO in je sector niet in barema's jonge werknemers voorziet.

Leeftijd van de werknemer
% van het minimumloon

tot 17 jaar : 70 %
vanaf 17 jaar : 76 %
vanaf 18 jaar : 82 %
vanaf 19 jaar : 88 %
vanaf 20 jaar : 94 %
vanaf 21 jaar : 100 %

dus na je 21ste stijgt het niet meer, uitg door index of toegeving baas.
D

Dubbelpunt

Legacy Member
Nogal een geluk dat deze regel niet voor bedienden geld denk ik dan. Volgens mij komt er dan een nationale betoging ofzo :eek: Ik ken niemand die op zijn 61e evenveel wil verdienen dan op zijn 21e :ironic:
J

JPV

Legacy Member
Dubbelpunt zei:
Dat slaat werkelijk op niets vind ik. Ervaring vind ik belangrijk. En op je 30e heb je rekeningen en kinderen.
Klik om te vergroten...
ervaring staat los van ancienniteit. Bvb in de bouw zijn er zo'n 9 categorieën, verdeeld over ervaring, niet over anciënniteit. Wat ben je met een metser-helper die al 40-jaar metser-helper is. Die verdient geen loon hoger dan iemand die nog maar 3 jaar werkt in de bouw maar al ploegbaas is...
Dubbelpunt zei:
Op je 20e ben je tevreden met 1500eur netto. Waarom zou een bediende ieder jaar recht hebben op opslag en een arbeider niet? Slaat op niets.
Klik om te vergroten...
een bediende heeft dan ook niet ieder jaar recht op opslag... (behalve index natuurlijk, maar dat heeft een arbeider ook).
Dubbelpunt zei:
Dus iedere arbeider heeft op zijn 42 jaar evenveel dan op zijn 22 jaar? Raar Belgenland zeg ik dan.
Klik om te vergroten...
nee, niet iedere arbeider heeft op zijn 42 jaar evenveel dan op zijn 22 jaar. Een arbeider verdient meer door aangetoonde ervaring en/of jobhoppen. Een 60-jarige persoon aan een bepaalde band zal echter idd evenveel verdienen als een 20-jarige als ze dezelfde ervaring hebben.
D

Dubbelpunt

Legacy Member
Indien ik dit werk zou doen als bediende, moet hij mij dan meer geven als hij de regels volgt en mij het wettelijke minimum geeft? Met andere woorden, tellen dan mijn 8 jaar werkervaring / anciënniteit dan wél?
Zou ik dan 10eur bruto krijgen?
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan