Archief - [deleted]

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.

Tonerider

Legacy Member
Een vacature voor administratief bediende:

Profiel

Onze klant zoekt iemand:
met basiskennis van boekhouding.
kennis van Sociale wetgeving is een pluspunt (eventueel bereidt om bij te scholen naar kennis van sociale wetgeving toe).
bachelor diploma of gelijkgesteld door ervaring.

:help:

Dat iemand een fout maakt tegen dt-regels, dat kan gebeuren. Maar tegenwoordig begint met zelf de zelfstandige en bijvoegelijke naamwoorden te vervoegen. Dat is dan toch pure luiheid.

Tibokio

Legacy Member
Tonerider zei:
Een vacature voor administratief bediende:



:help:

Dat iemand een fout maakt tegen dt-regels, dat kan gebeuren. Maar tegenwoordig begint met zelf de zelfstandige en bijvoegelijke naamwoorden te vervoegen. Dat is dan toch pure luiheid.

Mss zijn ze specifiek op zoek naar mensen die die fout gewoonweg niet zien of niet door hebben :p

Loser

Legacy Member
Met daaronder: "heel goede kennis van Nederlands" en "nauwkeurig werken"...

Maar wat een horrorvacature op taalvlak.
In het stukje dat jij post alleen al: 'Sociale' met hoofdletter, maar 'wetgeving' niet. 'Om te scholen naar kennis van X toe' is een zin die nergens op slaat. 'Bachelor diploma' met spatie, terwijl dat niet hoeft.

Verder:
"Profiel - Onze klant zoekt iemand die:", en daar staat onder 'een eerste ervaring is een pluspunt'. Mooie zin "onze klant zoekt iemand die een eerste ervaring is een pluspunt."

Ik zou het wel weten :)

Tonerider

Legacy Member
Perdedor83 zei:
Met daaronder: "heel goede kennis van Nederlands" en "nauwkeurig werken"...

Maar wat een horrorvacature op taalvlak.
In het stukje dat jij post alleen al: 'Sociale' met hoofdletter, maar 'wetgeving' niet. 'Om te scholen naar kennis van X toe' is een zin die nergens op slaat. 'Bachelor diploma' met spatie, terwijl dat niet hoeft.

Verder:
"Profiel - Onze klant zoekt iemand die:", en daar staat onder 'een eerste ervaring is een pluspunt'. Mooie zin "onze klant zoekt iemand die een eerste ervaring is een pluspunt."

Ik zou het wel weten :)

Ik heb ondertussen al wat andere vacatures bekeken en blijkbaar is dat de standaard schrijfwijze bij de VDAB. De algemene regels - zoals interpunctie en hoofdlettergebruik - zijn blijkbaar niet van toepassing. Wat eigenlijk wel erg is voor een overheidsdienst en dan juist een van de meest publiekelijke.

Ah, een disclaimer: Niet alle vacatures zijn nagekeken door VDAB. VDAB is niet aansprakelijk voor de inhoud van de niet-nagekeken vacatures.

Anoniem0

Legacy Member
Sylverscythe zei:
Hoe moeilijk een taal is hangt helemaal af van welke taal je zelf spreekt. Frans is een Romaanse taal, met de hopen werkwoordsvervoegingen eigen aan die familie, en Spaans is in die familie volgens mij een pak eenvoudiger. De Spaanstaligen die ik ken vinden Frans bijvoorbeeld allemaal moeilijker dan Italiaans of Portugees (Roemeens denken de meesten niet aan). Voor mensen die zelf een Germaanse taal spreken zoals wij, zie ik dus niet in hoe Duits ooit moeilijker kan zijn dan Frans. Zonder iets van scholing begrijp je een eenvoudige zin al. Natuurlijk zijn de naamvallen en de drie geslachten, zaken die wij hebben verloren of vereenvoudigd, niet gemakkelijk. En de gemiddelde Vlaming krijgt wat, 10 jaar Frans op school voor meerdere uren per week? Duits misschien een of twee uurtjes de laatste twee jaren van het middelbaar.

Verder ja, talenkennis is fijn, maar het aan algemeen niveau koppelen is een beetje kort door de bocht hé. Het ijzeren gordijn heeft nu eenmaal de vroegere DDR afgezonderd van het Westen. De oudere generatie die daar hoogopgeleid is, kent dan ook al vaker wat Russisch. Je hoeft niet verder te kijken dan de VS om te zien dat het eerder een gebrek aan interesse/motivatie/nut is. De beste universiteiten in de wereld, maar zelfs aan de universiteit zal een Amerikaan die geen talenstudie doet meestal enkel Engels kennen (toch hier in het Noorden).

In België zijn we daardoor bang dat we enkele fouten maken, terwijl een Amerikaan die een andere taal leert zonder gêne met een dik accent zal brabbelen wat hij wil. Ik kwam hier aan de balie van een boekhoudkantoor een vrouw tegen die nog een jaar in Antwerpen had gewoond voor een stage ofzo, 20 jaar geleden. Ze kon nog net met een vet accent "goeiemorgen" zeggen. Reactie van de collega ernaast: "Amai je hebt dat toch op je CV gezet dat je een andere taal spreekt?" :)

Leerkracht Nederlands vertelde me ooit dat uw stembanden anders ontwikkelen ifv de moedertaal. Daarom hebben Franstaligen zo een guuud meeeeurning (allo allo pun) accent als ze Engels praten


Verzonden vanaf mijn iPhone met Tapatalk

Loser

Legacy Member
Ja, dat is dus pure bullshit :)
Of toch zeker die "daarom". Er zijn (heel lichte) fysiologische verschillen bij sprekers van verschillende talen, maar die zijn eigenlijk marginaal.
De grote verschillen zijn neurologisch & psychologisch van aard. Dus niet zozeer de stembanden die anders "groeien", maar vooral de hersenen die anders werken.

Heel erg vereenvoudigd kun je het zo stellen: Voor baby's is het niet moeilijker om de ene taal te leren dan de andere. Zij zijn als het ware nog een onbeschreven blad. Ouders blijven woordjes herhalen, en nog eens benadrukken, en uiteindelijk ook zinnen, en structuren: Bal. Ja, de bal, hè. Bal. Waar is de bal? Daar is de bal. Daar is de bal, ja. Goed, zo. Zo leert een baby een taal.

Bepaalde dingen zitten in de ene taal, maar niet in de andere. En zijn bijgevolg totaal onbelangrijk voor een baby. Die hebben bij de geboorte nog de volledige set tools, maar die wordt bij/na het leren van een taal uitgedund tot alleen nog de nodige tools. Bij de Fransen is dat onder andere de "r", bijvoorbeeld. Het is heel moeilijk om hen de Engelse "r" aan te leren, maar niet omdat hun stembanden of tong dat niet meer zou kunnen. Vooral (en eigenlijk alleen) omdat hun hersenen zeggen dat een R een R is, en er voor hen geen andere manier is om die "r" uit te spreken dan "op z'n Frans". Vandaar ook het probleem dat Chinezen hebben met een L en een R. Dat verschil bestaat niet in hun taal, dus alle Chinese baby's zijn "vergeten" dat er ook een verschil is. Dat krijg je die daarna dus nog heel moeilijk aangeleerd. Die tools zijn weg.

Die kun je daarna nog aanleren, maar dan blijft het altijd een tweede taal neurologisch gezien. Eén waarbij jij misschien geen verschil hoort tussen een native speaker en jouw uitspraak, maar die native speaker kan dat daarom wel nog horen. Daarom moet je een baby die je tweetalig wilt opvoeden best al van bij de geboorte constant in aanraking laten komen met de klanken van die andere taal.

Om die leerkracht Nederlands toch een béétje props te geven: De stembanden zijn geen spieren. Maar er zijn wel spieren die de stembanden aanspannen. Het zou kunnen dat die iets anders getraind zijn bij andere talen, net zoals de tong bijvoorbeeld. Maar dat zou dan gewoon een kwestie zijn van trainen, geen achterstand die nooit meer in te halen zou zijn.

Li1quid

Legacy Member
Ergernis en glimlach tegelijkertijd:

Spotify is op het werk geblokkeerd wegens 'teveel data'

Nu zitten we hier allen onze playlists op youtube te streamen :rofl:

Shadowfox

Legacy Member
Li1quid zei:
Ergernis en glimlach tegelijkertijd:

Spotify is op het werk geblokkeerd wegens 'teveel data'

Nu zitten we hier allen onze playlists op youtube te streamen :rofl:
Het verbaast mij dat dat kan/mag bij jullie, hier is streamen ten strengste verboden (en terecht, ik zou er het schijt van krijgen moest ik mijn downloads half zo snel maar krijgen omdat er hier 40man zit te spotifien).

Li1quid

Legacy Member
Shadowfox zei:
Het verbaast mij dat dat kan/mag bij jullie, hier is streamen ten strengste verboden (en terecht, ik zou er het schijt van krijgen moest ik mijn downloads half zo snel maar krijgen omdat er hier 40man zit te spotifien).

Spotify plaatst afgespeelde songs in een cache dus dit zou geen probleem mogen leveren.

En sommige collega's werken (en voelen zich) nu eenmaal beter wanneer ze even muziek kunnen luisteren.

the_fox

Legacy Member
Li1quid zei:
En sommige collega's werken (en voelen zich) nu eenmaal beter wanneer ze even muziek kunnen luisteren.

Zet dan muziek op nen mp3 speler of smartphone...

Li1quid

Legacy Member
the_fox zei:
Zet dan muziek op nen mp3 speler of smartphone...

Ik gebruik en betaal voor spotify omdat het honderd maal zo gemakkelijk is dan torrenten en mp3 bestanden te beheren.

Spotify blokkeren heeft gewoon geen enkel nut.

Tailball

Legacy Member
Sooth Awful zei:
Hah, die gekke Belgicisten toch.



Ik durf toch sterk te betwijfelen of dat Duits op iets trok. Het zal toch eerder een mix van Jean Marie Pfaff-Duits en kindergebrabbel zijn geweest. Gelukkig dat Duitsers niet assertief genoeg zijn om mensen recht in hun gezicht uit te lachen. :D

Och zevert nie.
De meeste zijn juist respectvol omdat ge hen probeert in hun landstaal aan te spreken.

Li1quid

Legacy Member
the_fox zei:
Spotify app ondersteunt offline playlists...

Dan kan je nog steeds geen Spotify radio of andere handige functies gebruiken.

Feit is dat het niet logisch is om YT wel toe te laten en Spotify niet.

Shadowfox

Legacy Member
Li1quid zei:
Spotify plaatst afgespeelde songs in een cache dus dit zou geen probleem mogen leveren.

En sommige collega's werken (en voelen zich) nu eenmaal beter wanneer ze even muziek kunnen luisteren.

Gij luistert de hele dag naar dezelfde 10 liedjes misschien? Want meer dan dat zie ik ze echt niet cachen hoor op je toestel.

En ik heb er geen probleem mee dat er bepaalde mensen liever wat muziek hebben (ik ben zelf ook zo) maar niet ten kostte van de efficiëntie van je collega's (ja, trager internet betekend dat ik minder efficiënt kan werken!) dus ik blijf het frappant vinden dat streamen kan/mag (in een bedrijf waar meer dan 10 man werkt, weliswaar).

En ok, ge kunt met Spotify je liedjes offline opslaan, maar dan zit je weer aan dat kleine aanbod muziek vast. Net daarom heb ik Spotify, om nieuwe muziek te leren kennen (aan de hand van mijn voorkeuren).

Li1quid zei:
Feit is dat het niet logisch is om YT wel toe te laten en Spotify niet.
Ik vind het eerder onlogisch dat wanneer de werkgever een bepaalde activiteit aan banden legt (muziek streamen), jullie massaal overschakelen op een ander medium in plaats van de boodschap erachter (TEVEEL DATA!) te begrijpen. :lol:

Carrion

Legacy Member
Li1quid zei:
Dan kan je nog steeds geen Spotify radio of andere handige functies gebruiken.

Feit is dat het niet logisch is om YT wel toe te laten en Spotify niet.

YT zal ook wel binnen de korste keren geblokkeerd worden als ze zien dat al hun bandbreedte opeens daar naartoe gaat.

Bibiciwan

Legacy Member
Wilden een huurhuis gaan bekijken. Voor ze een afspraak wilden maken om een eerste keer te bekijken, wilden ze drie loonfiches per persoon en €200 huurbelofte. Die €200 kreeg je dan terug op de eerste maand huur. Ik heb dat allemaal klaar voor het dossier als je beslist van je kandidaat te stellen om te huren maar om het nog maar een eerste keer te bekijken? Als ik 5 huizen wil zien bij 5 makelaars mag ik €1000 overdragen in de hoop ze binnen daar en een paar maanden terug te zien. Het is zes jaar terug dat we laatst een huis zochten dus dit was wel nieuw voor ons.

Loser

Legacy Member
Ik weet niet of de markt zo enorm veranderd is, maar dat zou ik gewoon keihard weigeren.
Ik hoef geen huurbaas die vindt dat hij meer mag dan wat hij wettelijk mag.

Li1quid

Legacy Member
Shadowfox zei:
Gij luistert de hele dag naar dezelfde 10 liedjes misschien? Want meer dan dat zie ik ze echt niet cachen hoor op je toestel.

En ik heb er geen probleem mee dat er bepaalde mensen liever wat muziek hebben (ik ben zelf ook zo) maar niet ten kostte van de efficiëntie van je collega's (ja, trager internet betekend dat ik minder efficiënt kan werken!) dus ik blijf het frappant vinden dat streamen kan/mag (in een bedrijf waar meer dan 10 man werkt, weliswaar).

En ok, ge kunt met Spotify je liedjes offline opslaan, maar dan zit je weer aan dat kleine aanbod muziek vast. Net daarom heb ik Spotify, om nieuwe muziek te leren kennen (aan de hand van mijn voorkeuren).


Ik vind het eerder onlogisch dat wanneer de werkgever een bepaalde activiteit aan banden legt (muziek streamen), jullie massaal overschakelen op een ander medium in plaats van de boodschap erachter (TEVEEL DATA!) te begrijpen. :lol:

Spotify is ocharme 12KB/s, luister met 100 personen en je zit nog maar aan de 1.2MB/s. Iets wat voor een moderne verbinding peaunuts is.
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan