Archief - Hoofd QSHE: probleemstelling,loon

Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
M

Minnie

Legacy Member
Hej iedereen,

Ik moet volgende week op sollicitatiegesprek voor diensthoofd Quality safety health environmental. Nu vroeg ik mij twee zaken af:

1) Hoe ga je om met werknemers die het nut niet zien van kwaliteit- en of veiligheidsvoorschriften? (Ik stel deze vraag omdat ik hiermee nog geen ervaring heb, maar wel al eens van ervaren mensen wil horen hoe je hiermee omgaat of hoe je die aanpakt)
2) Wat is zo het brutoloon voor een junior diensthoofd QSHE? (Master) Ik vind enkel lonen van ervaren managers :)

Bedankt!
E

Easyrider

Legacy Member
Minnie zei:
Hej iedereen,

Ik moet volgende week op sollicitatiegesprek voor diensthoofd Quality safety health environmental. Nu vroeg ik mij twee zaken af:

1) Hoe ga je om met werknemers die het nut niet zien van kwaliteit- en of veiligheidsvoorschriften? (Ik stel deze vraag omdat ik hiermee nog geen ervaring heb, maar wel al eens van ervaren mensen wil horen hoe je hiermee omgaat of hoe je die aanpakt)
2) Wat is zo het brutoloon voor een junior diensthoofd QSHE? (Master) Ik vind enkel lonen van ervaren managers :)

Bedankt!
Klik om te vergroten...

Niveau 1 of Niveau 2?
E

Easyrider

Legacy Member
Dan kan je eigenlijk het SH gedeelte verwaarlozen en rondkijken naar de Q gedeelte kijken. Heb je een opleiding milieucoördinator gevolgd? Anders moet je daar ook al geen rekening mee houden.
Wat is je functie inhoud?
M

Minnie

Legacy Member
Easyrider zei:
Dan kan je eigenlijk het SH gedeelte verwaarlozen en rondkijken naar de Q gedeelte kijken. Heb je een opleiding milieucoördinator gevolgd? Anders moet je daar ook al geen rekening mee houden.
Wat is je functie inhoud?
Klik om te vergroten...

Voor kwaliteit van ontwikkelde producten en de veiligheid van werknemers verantwoordelijk + voor milieu (qua uitstoot, verontreiniging,...) + Leiding geven aan 6 mensen.
E

Easyrider

Legacy Member
Minnie zei:
Voor kwaliteit van ontwikkelde producten en de veiligheid van werknemers verantwoordelijk + voor milieu (qua uitstoot, verontreiniging,...) + Leiding geven aan 6 mensen.
Klik om te vergroten...

En jijzelf rapporteert waarschijnlijk aan een QSHE manager?
Zal dan tussen 3500 en 4000 liggen volgens mij.
M

Minnie

Legacy Member
Easyrider zei:
En jijzelf rapporteert waarschijnlijk aan een QSHE manager?
Zal dan tussen 3500 en 4000 liggen volgens mij.
Klik om te vergroten...

Ik rapporteer aan de manager van het volledige bedrijf. Zelf dacht ik ook aan iets van €3400 bruto.
M

Minnie

Legacy Member
Minnie zei:
Ik rapporteer aan de manager van het volledige bedrijf. Zelf dacht ik ook aan iets van €3400 bruto.
Klik om te vergroten...

Wat ik mij eigenlijk algemeen dan af af vroeg: op welke wijze vraag je eigenlijk beleefd en niet té hebberig achter een bedrijfswagen of kilometervergoeding? :)
P

Pan

Legacy Member
Minnie zei:
Wat ik mij eigenlijk algemeen dan af af vroeg: op welke wijze vraag je eigenlijk beleefd en niet té hebberig achter een bedrijfswagen of kilometervergoeding? :)
Klik om te vergroten...

Ze zullen wel een pakket voor ogen hebben. Maar ze zullen wel polsen naar je verwachtingen en dan kan je aangeven dat je dat voor jou een pluspunt zou betekenen.
Op je vraag 1): uitleggen dat ze wettelijk verplicht zijn veiligheidsvoorschriften te volgen, verwijzen naar het sanctiebeleid vd werkgever op dat vlak, voorbeelden van ongevallen geven, hiërarchische lijn aanpakken ( kunnen vervolgd worden),..
N

Noctilucus

Legacy Member
Nog in antwoord op vraag 1: vooral de voorbeelden van ongevallen of kwaliteitsproblemen werken vaak goed, dat sensibiliseert vaak meer dan spreken over wettelijke verplichtingen.
Of zelfs gewoon gevaarlijke situaties of manieren van werken die tegen "gezond boerenverstand" indruisen.

En het signaal moet natuurlijk van het hele management komen, niet alleen van QSHE. En ze moeten het lef hebben om er ook mensen op aan te spreken op het moment dat ze verkeerd bezig zijn.
Het archief is een bevroren moment uit een vorige versie van dit forum, met andere regels en andere bazen. Deze posts weerspiegelen op geen enkele manier onze huidige ideeën, waarden of wereldbeelden en zijn op sommige plaatsen gecensureerd wegens ontoelaatbaar. Veel zijn in een andere tijdsgeest gemaakt, al dan niet ironisch - zoals in het ironische subforum Off-Topic - en zouden op dit moment niet meer gepost (mogen) worden. Toch bieden we dit archief nog graag aan als informatiedatabank en naslagwerk. Lees er hier meer over of start een gesprek met anderen.
Terug
Bovenaan